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LinkedIn で本物のコンテンツと会話をサポートするために私たちが行っていること

LinkedIn は、実際の人々、実際の仕事、実際の会話を目的としています。 本物のコンテンツとエンゲージメントは経済的機会の創出に役立ちます。そのため、メンバーが LinkedIn 上で誰と何をやり取りしているのかをよりよく理解できるように支援することに重点を置いています。 私たちは、不正な活動の範囲を積極的に制限します。 これには、エンゲージメント ポッドや自動コメントが含まれます。テクノロジーと人によるレビューを使用して不審な動作を検出し、場合によってはリーチを削減し、ポリシー違反の場合は措置を講じます。 私たちは大規模な信頼を構築するために検証を拡大しています。 1 億人を超える会員がプロフィールに少なくとも 1 つの認証情報を追加しており、実際の人物や実際の機会を見つけやすくするための新しい手順が追加されています。 人々は、人々とつながり、実際の仕事を見つけ、信頼できるアイデアやアドバイスを求めるために LinkedIn に来ます。信頼性は、世界中の労働力に経済的機会を生み出すのに役立ちます。そのため、私たちはメンバーが LinkedIn 上でやり取りする人、仕事、会社、コンテンツについてより深く理解できるよう支援することに重点を置いています。 私たちは、LinkedIn 上で本物のプロフェッショナルなコンテンツと会話をサポートすることに専念しており、テクノロジーとチームを組み合わせて LinkedIn の安全性を維持しています。私たちは、メンバーが信頼性を築き、安全を確保できるよう、いくつかの重要な分野に焦点を当ててきました。 本物のエンゲージメントを促進する 不正な関与にはさまざまな形があります。これはグループでも単独でも実行でき、多くの場合、自動化の使用や慎重な調整が含まれます。私たちのチームは、不審なパターンをより適切に発見し、人為的にブーストされたように見える投稿にフラグを立て、フィード内でのリーチを制限することに常に取り組んでいます。個人または企業がこの種の不正な関与に参加している可能性があると当社が疑う場合、そのコンテンツが LinkedIn 全体でどのように配信されるかに影響し、LinkedIn の使用が制限される可能性があります。 非本物のエンゲージメントの具体的な形式の 1 つは、エンゲージメント ポッドです。これは、可視性とバイラル性を高めるために、投稿に「いいね!」をしたり、コメントしたり、共有したりする人々の調整されたグループです。この形式の不正なアクティビティは信頼を損なうため、LinkedIn では許可されません。過去数か月間、私たちはこの問題に対処するために次のような重要な措置を講じ続けてきました。 エンゲージメントポッドの動作の兆候を示す LinkedIn グループを削除する エンゲージメント ポッドへの参加や自動化ツールの使用の兆候が見られる行動をとったメンバーに連絡し、ポリシーを思い出させ、アカウント制限やトップ ボイスを含む…

LinkedIn で本物のコンテンツと会話をサポートするために私たちが行っていること
  • LinkedIn は、実際の人々、実際の仕事、実際の会話を目的としています。 本物のコンテンツとエンゲージメントは経済的機会の創出に役立ちます。そのため、メンバーが LinkedIn 上で誰と何をやり取りしているのかをよりよく理解できるように支援することに重点を置いています。

  • 私たちは、不正な活動の範囲を積極的に制限します。 これには、エンゲージメント ポッドや自動コメントが含まれます。テクノロジーと人によるレビューを使用して不審な動作を検出し、場合によってはリーチを削減し、ポリシー違反の場合は措置を講じます。

  • 私たちは大規模な信頼を構築するために検証を拡大しています。 1 億人を超える会員がプロフィールに少なくとも 1 つの認証情報を追加しており、実際の人物や実際の機会を見つけやすくするための新しい手順が追加されています。

人々は、人々とつながり、実際の仕事を見つけ、信頼できるアイデアやアドバイスを求めるために LinkedIn に来ます。信頼性は、世界中の労働力に経済的機会を生み出すのに役立ちます。そのため、私たちはメンバーが LinkedIn 上でやり取りする人、仕事、会社、コンテンツについてより深く理解できるよう支援することに重点を置いています。

私たちは、LinkedIn 上で本物のプロフェッショナルなコンテンツと会話をサポートすることに専念しており、テクノロジーとチームを組み合わせて LinkedIn の安全性を維持しています。私たちは、メンバーが信頼性を築き、安全を確保できるよう、いくつかの重要な分野に焦点を当ててきました。

本物のエンゲージメントを促進する

不正な関与にはさまざまな形があります。これはグループでも単独でも実行でき、多くの場合、自動化の使用や慎重な調整が含まれます。私たちのチームは、不審なパターンをより適切に発見し、人為的にブーストされたように見える投稿にフラグを立て、フィード内でのリーチを制限することに常に取り組んでいます。個人または企業がこの種の不正な関与に参加している可能性があると当社が疑う場合、そのコンテンツが LinkedIn 全体でどのように配信されるかに影響し、LinkedIn の使用が制限される可能性があります。

非本物のエンゲージメントの具体的な形式の 1 つは、エンゲージメント ポッドです。これは、可視性とバイラル性を高めるために、投稿に「いいね!」をしたり、コメントしたり、共有したりする人々の調整されたグループです。この形式の不正なアクティビティは信頼を損なうため、LinkedIn では許可されません。過去数か月間、私たちはこの問題に対処するために次のような重要な措置を講じ続けてきました。

  1. エンゲージメントポッドの動作の兆候を示す LinkedIn グループを削除する

  2. エンゲージメント ポッドへの参加や自動化ツールの使用の兆候が見られる行動をとったメンバーに連絡し、ポリシーを思い出させ、アカウント制限やトップ ボイスを含む LinkedIn プログラムからの削除の可能性について警告します。

自動コメントの削減

自動コメントは、ブラウザ拡張機能、スクリプト、またはサードパーティ ツールを使用して LinkedIn に投稿されるコメントです。これらには人間の行為や「コメント」ボタンのクリックは含まれず、LinkedIn では許可されていません。それは簡単です。自動化されたコメントはメンバーにとって役に立たず、あまり価値もありません。それらはコメントセクションを溢れさせ、本来のコメントを奪い、有意義な会話やつながりを引き起こし、人々が学び、つながり、新しい機会を発見するのに役立ちます。

メンバーエクスペリエンスを向上させるために、いくつかの重要な措置を講じています。自動化ツールの使用が検出された場合、当社は次のことを行う可能性があります。

  1. 検出された自動コメントを「最も関連性の高い」コメントに表示せず、場合によってはコメント投稿者のネットワーク外にも表示しない

  2. メンバーの LinkedIn 使用権限を制限する

これらのツールの進化に合わせて、私たちは検出と監視を継続的に改善していきます。

検証の拡大

メンバーが LinkedIn 上で信頼の兆候を見つけて示すのに役立つ検証の提供を開始しました。検証は、特定の情報が確認されていることを示し、メンバーの信頼性をより深く理解するのに役立つことで、メンバーが関わっている人々、企業、仕事をより深く理解するのに重要な役割を果たします。 1 億人を超えるメンバーがプロフィールに少なくとも 1 つの認証を追加しています。

検証は数年前から利用可能になっていますが、私たちは、本物の人物と本物の機会を簡単に特定できるように、信頼のシグナルを増やし続けています。最近の更新には次のようなものがあります。

  1. 採用担当者の役職を追加するメンバーに職場の確認を義務化

  2. ジョブ上の検証済みバッジの可視性を高める

  3. プレミアム企業ページのサブスクリプションを持つすべての企業に対してページ検証を有効にする

LinkedIn を専門家が実際の人材や実際の機会を見つけられる信頼できるプラットフォームに維持するための取り組みが継続中です。私たちは、あなたが仕事を見つけ、ネットワークを構築し、他の人から学ぶことができるように、本物のコンテンツと会話をサポートするために取り組んでいるチームからの最新情報を共有し続けます。

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執筆者について: nipponese

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