スペイン閣僚理事会は、移民協力者の電子登録を正式に確立する命令 (ISM/164/2026) にゴーサインを出しました。 3月6日より、この登録制度により、認定された労働組合と非営利団体は、第三国国民に代わって、居住許可および労働許可の申請、更新、家族再会ファイルを含む入国管理書類を提出できるようになる。
組織や従業員がスペインの新しい入国手続きを行う際にサポートが必要な場合は、VisaHQ のオンライン プラットフォームが段階的なガイダンス、リアルタイム追跡、デジタル文書管理を提供することでプロセスを簡素化できます。スペインに重点を置いた当社のサービスが、人事チーム、モビリティ マネージャー、個人の申請者をビザ、滞在許可、関連するコンプライアンス業務でどのようにサポートしているかをご覧ください。
これまで、弁護士や付き添いを雇う余裕のない移民は、混雑することが多い入国管理局に個人的に申請をしなければならなかった。データ入力と書類のアップロード業務を専門のNGOや労働者団体にアウトソーシングすることで、包括・社会保障・移民省は、行列を緩和し、決定を迅速化し、今後18か月間で50万人以上の不法滞在者に利益をもたらす可能性がある前例のない正規化運動に法的確実性をもたらしたいと考えている。 「協力者」として活動したい団体は、少なくとも2年間の移民支援の経験を証明し、納税や社会保障の義務を最新の状態に保っており、過去3年間に移民法、労働法、データ保護違反に対する制裁を受けていない必要がある。登録は無料で、有効期間は 4 年間で、更新可能です。重要なのは、協力者が移民にサービスの料金を請求することを禁止されており、これが搾取を防ぐためだと政府は主張している。雇用主、移動管理者、移転業者にとって、この新しいシステムは、現在非正規の地位にあるものの、すでに労働市場に統合されている重要な人材の早期オンボーディングにつながる可能性があります。人事チームは、「協力者」ステータスを取得し、文書作成の流れを電子的に調整する準備ができている可能性が高い信頼できる NGO を特定する必要があります。季節労働や農業労働に依存している企業（その多くはまだ書類が不足している）は、2026年の観光と収穫のピークに先立って従業員を正規化することが容易になる可能性がある。この措置は、スペインの出入国手続きの広範なデジタル化にも適合しており、2026年の入出国システム（EES）稼働までにペーパーレス国境管理というEU全体の目標にスペインを近づける。しかし、関係者らは、成功は地方入国管理局がマドリードが約束した追加の人員とIT能力を受け入れるかどうかにかかっていると指摘している。
#スペイン労働組合やNGOが移民の居住申請を提出できるように新しい登録簿を作成