1770222987
2026-02-04 11:37:00
FTSE-100の石油大手シェルは、取締役会の給与方針の改定を間もなく発表し、社長に数百万ポンドの年間給与インセンティブを与えることになる。
スカイニュースは、シェルが筆頭株主との協議を終了し、その結果ワエル・サワン最高経営責任者（ＣＥＯ）の年収が少なくとも４５０万ポンド増える可能性があることを入手した。
投資家関係者によると、木曜日に第４・四半期と通期決算を発表するシェルは、サワン氏に基本給１５億３５００万ポンドの最大９倍相当の長期インセンティブ株式賞を付与する計画を策定したという。
マネーブログ：アズダ、2年ぶりに最安大型スーパーの座を失う
これは現在の報酬方針の 50% 増額となり、シェルの責任者は給与の最大 6 倍の LTIP 賞を受け取る資格がある。
目標報酬額は大幅に低いものの、業績が大幅に上回った年には、給与が現在の水準に固定されていると仮定すると、サワン氏に年間138億1500万ポンド相当の長期株式報酬が与えられることになる。
給与の250％に相当する最大383万7000ポンド相当の年間ボーナスに加え、年金拠出金を除いた彼の給与総額は最大1920万ポンド相当となる。
ロイヤル ダッチ シェルの詳細
これは、FTSE-100種のこの種の有料取引としては今後も最大規模の部類に入るだろうが、ロンドン株式市場の最大手企業の間では常に常設されているため、機関投資家の株主は一般的にこの動きへの支持を表明していると言われている。
ある関係者は、「成果報酬の明確な証拠」がある限り、シェル取締役会の動きを支持すると述べた。
ギャンブルグループのフラッター・エンターテインメントを筆頭に、より高い評価額を獲得する目的で主な上場場所をニューヨークに移す企業も相次いでいる。
今週、米国で医薬品大手アストラゼネカ株の取引が始まった。
スカイニュースは最近、ロールスロイスが航空機エンジンメーカーの素晴らしい業績回復を監督した後、トゥファン・エルギンビルギッチ最高経営責任者（CEO）の潜在的な給与を大幅に増額する計画を策定したことを明らかにした。
シェルの市場価値は1580億ポンド強だが、それでも米国の同業エクソンモービルやシェブロンと比べるとかなり小さい。
昨年、サワン氏には860万ポンドの報酬が支払われ、最高財務責任者のシニード・ゴーマン氏には725万ポンド相当のパッケージが受け取られた。
水曜日、シェルのロンドン上場株は約２８３３ペンスで取引されていた。
昨年と比べて約6％上昇しています。
同社は6月、経営不振に陥っている英国の同業BP社の買収交渉を進めているとするウォール・ストリート・ジャーナルの報道を否定し、サワン氏は自社株を買い戻すことに大きな価値があると考えていると述べた。
スカイニュースからの問い合わせに応じてシェルの広報担当者は、「シェルは3年ごとに、英国上場企業の規制の標準部分として、新たな執行役員報酬方針について株主の承認を求めている」と述べた。
「前回の投票は2023年だったので、これは通常のサイクルの一部です。」
同社は新たな給与方針の具体的な詳細についてはコメントを控えた。
ある関係筋は、新たな計画は来月の年次報告書に明記されるだろうと述べた。
#シェルサワン社長の数百万ポンドの給与引き上げに道筋をつける #マネーニュース