「今すぐ辞めろ」：オーストラリアのハイテク企業ワイズテックのAI人員削減後の緊迫した場面

オーストラリアのハイテク大手が人工知能に大きく舵を切る中、最高経営責任者のズービン・アプー氏は水曜日の朝、今後2年間で約2,000人の人員削減を発表した。

その日の午後、アレクサンドリアの同社ビルでnews.com.auから連絡を受けたある従業員は、暗闇に閉じ込められていたと語った。

「私たちは何も知りません。今日は後でわかります。午後3時に会議が予定されています」と彼らは言いました。

「私たちはあなたと話すことを許されていません」と別の人が言いました。

午後が近づくにつれ、少なくとも6人の警備員が建物の周囲に陣取り、従業員を車まで護送する姿が見られた。

職員らは質問を無視するか、「話すことは禁止されている」と答えた。

最終的に、警備員が警察に通報したと主張したため、news.com.au は活動を中止した。

WiseTech Global はセキュリティ対策についてコメントを求められています。

同社は水曜日、人員削減は40カ国のスタッフの約29％に影響を及ぼし、一部のチームは最大で半分削減される見通しであることを認めた。

オーストラリアの雇用がどれだけ影響を受けるかはまだ不明だ。

AI がソフトウェア プラットフォームと社内業務の両方に展開されると、製品と開発、および顧客サービスの役割が最初に影響を受けることになります。

WiseTech は、2025 年 6 月 30 日の時点で世界中で 3,600 人以上を雇用しています。

「ソフトウェア開発はここ数十年で最も大きな変化を経験している」とアプー氏は語った。

「私ははっきりと言う用意があります。エンジニアリングの中核行為としてコードを手動で記述する時代は終わりました。

「AI は、物流と貿易における当社の専門知識、WiseTech が保有する豊富なデータセット、および 30 年間にわたって構築してきたネットワークの優位性の生産性を高めます。また、AI によってもたらされるソフトウェア開発と製品作成の効率を通じて、アイデアから実際の顧客価値への移行を迅速化することができます。」

水曜日のニュースを受けて同社の株価は11％上昇したが、ここ数年は大幅な下落が続いており、2024年11月に付けた過去最高値の142ドルからは66％下落した。

そのスライドは、 リチャード・ホワイト氏の辞任 億万長者の創設者が個人的なスキャンダルに巻き込まれたため、2024年10月にCEOの職を辞任した。

AIが価格決定力を侵食し、製品の複製が容易になるのではないかと投資家が懸念しているため、ソフトウェア企業は最近、混乱への懸念に見舞われている。

世界的な貨物物流を管理するソフトウェアを開発している WiseTech も例外ではありません。

しかし、雇用喪失は他のセクターにも影響を及ぼしており、コモンウェルス銀行は 今週明らかにする AI 対応の労働力を育成するための 9,000 万ドルの計画を展開するにあたり、300 人の役割が削減されることになります。

CBAのマット・カミン長官は、企業と職員はAIがより大きな役割を果たす未来に備える必要があると述べた。

「オーストラリアはこの技術とそれに続くものをうまく導入する必要がある」と彼は語った。

「私たちはあなたに警告しようとしました」：AIのトップ専門家は私たちが準備ができていないと言う

WiseTechの大量解雇は、news.com.auがWiseTechからの警告に関する記事を掲載したわずか数時間後に起こった。 ナショナル・プレス・クラブのUNSWサイエンティア教授トビー・ウォルシュ氏。

ウォルシュ教授の「AI: 破滅かブームか?」と題した講演。は、このテクノロジーによってもたらされる「特別な機会」と「オーストラリア社会に対する深刻な脅威」の両方について詳しく説明しました。

同氏は、私たちにはAIを最大限に活用する世代を超えたチャンスがあると述べたが、明白なリスクをすべて軽減するために最善を尽くしているかどうか疑問を呈した。

「今にして思えば、タイトルはブームか破滅ではなく、ブームと破滅であるべきだ」とウォルシュ教授は語った。 「子供の頃の夢が、良くも悪くも現実になりつつあるからです。」

オーストラリア、大惨事で72億ドル損失

WiseTechの呼びかけは、オーストラリアで最も裕福な男性の1人が、恐怖に端を発した世界的なテクノロジー株の猛烈な暴落の中で、純資産のほぼ半分を失ったことを受けて行われた。 AI によって彼の会社は廃れてしまうだろう。

マイク・キャノン・ブルックス氏、気候変動活動家であり、価値のあるネットゼロチャンピオン 昨年だけで149億ドル彼の会社アトラシアンの株価が残酷な下落スパイラルを続けているため、彼の純資産は現在約77億ドルです。

同氏は今週、AIが自分の会社を潰すという主張は「ばかばかしい」と発言し、態度を変えた。

Atlassian は、ソフトウェア開発、プロジェクト管理、チーム コラボレーションのための製品を開発するオーストラリア系アメリカ人の大手ソフトウェア会社です。

同社はナスダック上場のハイテク大企業となり、数十億ドルの収益を上げたが、株価は過去12カ月でほぼ74パーセント急落した。

もっと： 億万長者マイク・キャノン・ブルックスの1500万ドルのペントハウスの内部

今週はさらに12.57％下落し、1株当たり73.19ドルとなり、52週間ぶりの安値を付けた。

2021年のテクノロジーバブルのピーク時には、同社の評価額は1,620億ドルという巨額でした。現在、その時価総額は約222億5,000万ドルまで縮小しています。

この衰退を引き起こしている大きな要因の 1 つは、AI によってアトラシアンのような従来の Software-as-a-Service (SaaS) 企業が時代遅れになるのではないかという懸念です。

2026 年 2 月初旬、Anthropic や OpenAI などの企業は、自律的にタスクを管理し、コードを作成できる「AI エージェント」をリリースしました。投資家は、これらのエージェントがアトラシアンの主要ユーザーである人間のソフトウェア開発者に取って代わることを懸念している。

アトラシアンはまた、企業が支払う「シート」（ユーザー）の数に基づいて収益を上げています。たとえば、企業が AI を使用して 10 人分の仕事をたった 2 人でこなした場合、アトラシアンはそのクライアントからの収益の 80% を失うことになります。

AI がコーディングなどの技術者の役割の多くをこなせるようになったことを考えると、アトラシアンの大企業顧客は将来的にはそれほど多くの IT スタッフを必要としないかもしれません。

もっと： 謎：キャノン・ブルックスの310億ドルの元現金分割

少なくとも表面的には、キャノン・ブルックス氏がシドニーに設立した会社は依然として成長を続けている。同社は、12月四半期の調整後純利益が3億2,090万ドルとなり、2024年12月の前年同期の2億5,560万ドルから増加したと報告した。また、総売上高も23％増加して16億ドルとなった。

しかし、投資家がこの成長率に感銘を受けていないのは明らかで、成長率が23％から10％台後半に向けて鈍化するとの予測に恐怖を感じている。ウォール街取引の残酷な世界では、減速の兆候があれば大規模な下落につながる可能性があります。

それにも関わらず、キャノンブルックス氏は、自社株を毎日執拗に売却しているにもかかわらず、今後の機会について「これ以上強気になることはできない」と投資家に語った。

ザ・ナイトリー 同氏は、決算発表の前月でも、1月8日の1株当たり161.11ドル（オーストラリアドル227ドル）から2月4日の105.14ドルまでの範囲の価格で、毎日7665株を売り続けたと報告している。

キャノンブルックス氏は今週、ベンチャーキャピタリストのハリー・ステビングスのポッドキャスト20VCに出演し、SaaSは死んだという主張は「ばかげている」と述べた。

「どうやら、私たちは、大規模な言語モデルを理解していない、カタカタ音を立てるキーボードをたたきながら座ってアセンブリコードを書いている、ある種の穴居人のようです」と彼は言う。 「私たちは AI 機能を追加するだけではなく、構築しているのです。」

アトラシアン、採用を凍結

株価下落とAIへの懸念のさなか、アトラシアンは今週、エンジニアの採用やその他の関連する役割の補充を中止し、世界規模での採用活動を縮小すると発表した。

絶望的な応募者たちは、「幽霊に見られた」、あるいは11時間目に内定を奪われたと主張している。

突然の採用停止に巻き込まれた求職者たちは、ソーシャルメディアやBlindのような従業員フォーラムで不満を発散している。

「もらった [engineering] 内定…3週間の沈黙の後、ついにLinkedInで採用担当者にメッセージを送ったところ、採用凍結だと告げられた。 [sic]」と、ある人が従業員フォーラムブラインドに投稿しました。

先週の別の投稿には、「同じく6時間後の面接がキャンセルになり、そのポジションにはもう空きがないと言われただけだった。何週間も準備してきたのでとてもイライラする」と書かれている。

アトラシアンは 12,000 人以上の従業員を雇用しており、通常、数百のポジションが用意されています。しかし、同社の世界的な求人情報サイトには現在、販売部門の求人数が 40 件、一般インターンや卒業生向けの求人数が 12 件しか掲載されていない。