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2026-02-25 15:34:00
Lidl はアイルランド共和国の従業員の昇給に 1,100 万ユーロを投資しており、さらに 230 万ポンドを北アイルランドに投資しています。
このスーパーマーケット チェーンは、2026 年の推奨時給 15.40 ユーロの生活賃金に一致させることを約束しました。
3月1日から発効するこの賃金引き上げの恩恵を全従業員が実感するとしている。
Lidl Ireland & North Irelandの最高人事責任者、Maeve McCleane氏は今回の発表についてコメントし、「経済情勢は依然として課題だが、当社は従業員報酬に対する総合的なアプローチに注力し、目先の給与増加と単に競争力のある給与以上のものを提供する長期的なライフスタイル福利厚生のバランスを取ることに注力している」と述べた。
マクリーンさんは「私たちは一人ひとりに利益をもたらす包括的な支援システムを構築している」と語った。 「これは、Lidl の成功を推進する上で私たちの同僚が中心的な役割を果たしてくれたことに対して、私たちから心からの感謝の気持ちを伝える方法です。」
同社は昇給に 5,800 万ユーロ以上を投資しており、Lidl の全従業員は 2022 年以降、累計約 27.5% の昇給の恩恵を受けています。
これは、生活費危機の真っただ中で平均9,500ユーロの手取り追加給与に相当する。
Lidl は、2015 年に生活賃金の支払いを約束した最初の全国的な大手雇用主であり、過去 10 年間、生活賃金の賃金率を維持、またはそれを上回っています。
Lidl は 6 年連続で、Top Employers Institute によって 2026 年のトップ雇用主として認められており、わずか 13 社のアイルランド企業のうちの 1 社であり、この賞を受賞した唯一の食料品小売業者です。
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