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OHSUの医師らがコテックにリーダーシップの変更を求める手紙キャンペーンを開始

オレゴン健康科学大学の医師らは、オレゴン健康科学大学のウェイン・モンフリース理事長とダニー・ジェイコブス学長のいかなる職務継続にも反対するようティナ・コテック州知事に求める手紙運動を開始した。提案された書簡のテンプレートには、モンフリース氏は理事会に強引にジェイコブス氏の契約を延長させ、最終的に400人以上の職員の職を失うことになる予算危機の最中に自身の退職金を70万ドル増額させたため、もはや理事長の座に就くべきではないと書かれている。一方、多くの職員は、OHSUでの業績不振と士気低下はジェイコブス氏のせいだと非難している。「オレゴン州民として、また OHSU コミュニティの一員として、OHSU 理事長のウェイン・モンフリース氏と学長のダニー・ジェイコブス氏の任期を延長しないよう強く要請するために、この手紙を書いています」と、コテック氏宛ての手紙の推奨テンプレートには書かれている。「OHSU の多くの職員と同様に、私は彼らのリーダーシップの失敗がコミュニティの信頼を損ない、OHSU の評判と使命を危険にさらしたと考えています。」この要請はコテック氏の権限を超えている。同氏はオレゴン州上院の承認を得てオレゴン健康科学大学の理事を任命する。理事会は理事長を任命し、大学長の任命も担当する。ナイキの元幹部で現在はビザの税務担当上級副社長を務めるモンフリーズ氏は、2016年にオレゴン健康科学大学の理事会に加わり、2期務めた。2018年に理事長に就任し、同年ジェイコブズ氏の採用を監督した。オレゴン州法では、OHSU 理事は 1 期務め、再任は 1 回までと定められている。つまり、モンフリーズ氏の任期は 2 期目の終了となる 9 月 30 日で終了する。本日、OHSU の広報担当者は、同氏がその日付で理事長を退任する予定であることを確認した。「モンフリース委員長はすでに同僚らに、10月1日付けで理事長を退任する予定だと伝えている」とOSHUの広報担当サラ・ホットマン氏は電子メールで述べた。「理事会は9月の会合で新しい委員長を選出する」しかし、コテック氏が後任に就任する時期次第では、モンフリース氏は9月30日以降も常任理事として留まる可能性があるとホットマン氏は述べた。理事会のリーダーシップの交代は、オレゴン健康科学大学にとって微妙な時期に起こった。同大学医学センターは、ポートランド都市圏最大の雇用主となるレガシー・ヘルスを買収する計画の真っ最中だ。この合併は、オレゴン州保健局の医療市場監視部門と連邦規制当局の監視を受けると予想される。手紙を書くキャンペーンを支持する産婦人科研究副委員長のジェフ・ジェンセン博士は、モンフリース氏とジェイコブス氏の指揮下でオレゴン健康科学大学は、治癒、教育、発見という3つの使命から逸脱してしまったと語った。「OHSUの使命が何なのか、もうよく分からない」とジェンセン氏はインタビューで語った。ジェンセン氏はコテック氏を通じて手紙を送ったと述べた。 公式サイト 数ヶ月前に連絡があったが、何の連絡もなかった。コテックの広報担当者は、このキャンペーンについてコメントを求めるメッセージをすぐには返答しなかった。手紙の筆者らによると、2023年4月、モンフリース氏がOHSU理事会を説得して、2024年6月に契約が切れた後、ジェイコブス氏との新契約を交渉する唯一の権限をモンフリース氏に与える決議を可決させたとき、多くの教員がモンフリース氏に反対したという。ジェイコブス氏は2018年に学長に就任し、モンフリース氏は2026年6月まで任期を延長したいと考えていたが、内部調査ではOHSU医学部の学科長27人中26人がそのような動きに反対していることが示された。その取締役会で副委員長のルース・ベイヤー氏は、ジェイコブス氏の契約はあと1年残っており、検討する時間は十分あるため、このプロセスは「急いでいる」ようだと述べた。理事のスティーブ・ジカ氏もこれに同意した。「この件は地元メディアを通じて報道されたが、モンフリース氏はOHSUコミュニティからの意見を聞くという理事の要請を拒否し、他の理事の明らかな懸念にもかかわらず決議を強行した」と書簡には記されている。他の人たちは、モンフリースが入手した公的記録を通じて、 ワールドワイド モンフリース氏は、ジェイコブス氏に7月1日から2年間にわたり70万ドルの追加退職金を支給する一方で、他の経費削減も検討している。OHSUは常勤職約500人を削減中だが、まだ全員が埋まっているわけではない。「これらの解雇は、部門のリーダーシップを介さず、上司にそれ以上の議論の機会を与えずに優秀な従業員を解雇させるという、極めて異例の形で行われている」と書簡は述べている。「この手紙では、広く報道されたスキャンダルにおけるリーダーシップの失敗の他の例には触れませんが、モンフリーズ氏のリーダーシップの下では OHSU 理事会が機能していないことは、私たちの多くにとって明らかです」とコテック氏への手紙には書かれている。「モンフリーズ氏の任期を、予定されている 2024 年 10 月までに終了させるよう強く要請します。OHSU は、研究、革新的な患者ケア、教育において国際的なリーダーシップを発揮する新星でした。OHSU の士気の低さと甚だしい権限剥奪は、オレゴン州民に最高の医療を提供するために最も優秀で聡明な人材を引き付けることができないことを意味します。あなただけがこの流れを逆転させることができるのです。」 #OHSUの医師らがコテックにリーダーシップの変更を求める手紙キャンペーンを開始

OHSUの医師らがコテックにリーダーシップの変更を求める手紙キャンペーンを開始

オレゴン健康科学大学の医師らは、オレゴン健康科学大学のウェイン・モンフリース理事長とダニー・ジェイコブス学長のいかなる職務継続にも反対するようティナ・コテック州知事に求める手紙運動を開始した。

提案された書簡のテンプレートには、モンフリース氏は理事会に強引にジェイコブス氏の契約を延長させ、最終的に400人以上の職員の職を失うことになる予算危機の最中に自身の退職金を70万ドル増額させたため、もはや理事長の座に就くべきではないと書かれている。一方、多くの職員は、OHSUでの業績不振と士気低下はジェイコブス氏のせいだと非難している。

「オレゴン州民として、また OHSU コミュニティの一員として、OHSU 理事長のウェイン・モンフリース氏と学長のダニー・ジェイコブス氏の任期を延長しないよう強く要請するために、この手紙を書いています」と、コテック氏宛ての手紙の推奨テンプレートには書かれている。「OHSU の多くの職員と同様に、私は彼らのリーダーシップの失敗がコミュニティの信頼を損ない、OHSU の評判と使命を危険にさらしたと考えています。」

この要請はコテック氏の権限を超えている。同氏はオレゴン州上院の承認を得てオレゴン健康科学大学の理事を任命する。理事会は理事長を任命し、大学長の任命も担当する。ナイキの元幹部で現在はビザの税務担当上級副社長を務めるモンフリーズ氏は、2016年にオレゴン健康科学大学の理事会に加わり、2期務めた。2018年に理事長に就任し、同年ジェイコブズ氏の採用を監督した。

オレゴン州法では、OHSU 理事は 1 期務め、再任は 1 回までと定められている。つまり、モンフリーズ氏の任期は 2 期目の終了となる 9 月 30 日で終了する。本日、OHSU の広報担当者は、同氏がその日付で理事長を退任する予定であることを確認した。

「モンフリース委員長はすでに同僚らに、10月1日付けで理事長を退任する予定だと伝えている」とOSHUの広報担当サラ・ホットマン氏は電子メールで述べた。「理事会は9月の会合で新しい委員長を選出する」

しかし、コテック氏が後任に就任する時期次第では、モンフリース氏は9月30日以降も常任理事として留まる可能性があるとホットマン氏は述べた。

理事会のリーダーシップの交代は、オレゴン健康科学大学にとって微妙な時期に起こった。同大学医学センターは、ポートランド都市圏最大の雇用主となるレガシー・ヘルスを買収する計画の真っ最中だ。この合併は、オレゴン州保健局の医療市場監視部門と連邦規制当局の監視を受けると予想される。

手紙を書くキャンペーンを支持する産婦人科研究副委員長のジェフ・ジェンセン博士は、モンフリース氏とジェイコブス氏の指揮下でオレゴン健康科学大学は、治癒、教育、発見という3つの使命から逸脱してしまったと語った。

「OHSUの使命が何なのか、もうよく分からない」とジェンセン氏はインタビューで語った。

ジェンセン氏はコテック氏を通じて手紙を送ったと述べた。 公式サイト 数ヶ月前に連絡があったが、何の連絡もなかった。コテックの広報担当者は、このキャンペーンについてコメントを求めるメッセージをすぐには返答しなかった。

手紙の筆者らによると、2023年4月、モンフリース氏がOHSU理事会を説得して、2024年6月に契約が切れた後、ジェイコブス氏との新契約を交渉する唯一の権限をモンフリース氏に与える決議を可決させたとき、多くの教員がモンフリース氏に反対したという。ジェイコブス氏は2018年に学長に就任し、モンフリース氏は2026年6月まで任期を延長したいと考えていたが、内部調査ではOHSU医学部の学科長27人中26人がそのような動きに反対していることが示された。

その取締役会で副委員長のルース・ベイヤー氏は、ジェイコブス氏の契約はあと1年残っており、検討する時間は十分あるため、このプロセスは「急いでいる」ようだと述べた。理事のスティーブ・ジカ氏もこれに同意した。

「この件は地元メディアを通じて報道されたが、モンフリース氏はOHSUコミュニティからの意見を聞くという理事の要請を拒否し、他の理事の明らかな懸念にもかかわらず決議を強行した」と書簡には記されている。

他の人たちは、モンフリースが入手した公的記録を通じて、 ワールドワイド モンフリース氏は、ジェイコブス氏に7月1日から2年間にわたり70万ドルの追加退職金を支給する一方で、他の経費削減も検討している。OHSUは常勤職約500人を削減中だが、まだ全員が埋まっているわけではない。

「これらの解雇は、部門のリーダーシップを介さず、上司にそれ以上の議論の機会を与えずに優秀な従業員を解雇させるという、極めて異例の形で行われている」と書簡は述べている。

「この手紙では、広く報道されたスキャンダルにおけるリーダーシップの失敗の他の例には触れませんが、モンフリーズ氏のリーダーシップの下では OHSU 理事会が機能していないことは、私たちの多くにとって明らかです」とコテック氏への手紙には書かれている。「モンフリーズ氏の任期を、予定されている 2024 年 10 月までに終了させるよう強く要請します。OHSU は、研究、革新的な患者ケア、教育において国際的なリーダーシップを発揮する新星でした。OHSU の士気の低さと甚だしい権限剥奪は、オレゴン州民に最高の医療を提供するために最も優秀で聡明な人材を引き付けることができないことを意味します。あなただけがこの流れを逆転させることができるのです。」

#OHSUの医師らがコテックにリーダーシップの変更を求める手紙キャンペーンを開始

執筆者について: nipponese

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