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2025-10-31 06:39:00
改革プログラム。 移民労働者省（DMW）当局者とアラブ首長国連邦（UAE）代表団は、木曜日（2025年10月30日）にパシグ市で開催された合同委員会会議（JCM）で、海外フィリピン人労働者（OFW）を保護するという決意を再確認した。 DMWは金曜日（10月31日）、DMWの改革プログラムに基づく主要な取り組みには、オンラインオリエンテーションモジュール、集中文書処理システムの開発、フィリピン人家事労働者に対する保護措置の強化が含まれると述べた。 （写真提供：DMW）
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改革プログラム。 移民労働者省（DMW）当局者とアラブ首長国連邦（UAE）代表団は、木曜日（2025年10月30日）にパシグ市で開催された合同委員会会議（JCM）で、海外フィリピン人労働者（OFW）を保護するという決意を再確認した。 DMWは金曜日（10月31日）、DMWの改革プログラムに基づく主要な取り組みには、オンラインオリエンテーションモジュール、集中文書処理システムの開発、フィリピン人家事労働者に対する保護措置の強化が含まれると述べた。 （写真提供：DMW）
マニラ – フィリピンとアラブ首長国連邦（UAE）は、湾岸諸国における海外フィリピン人労働者（OFW）の保護メカニズムを強化する改革を推進するとともに、労働協力をさらに強化するという約束を新たにした。
金曜日のニュースリリースの中で、移民労働者省（DMW）は、木曜日にパシグ市で開催された合同委員会会議（JCM）において両国が公正な労働慣行を強化することで合意したと発表した。
フィリピン代表団を率いたDMWのジャイナル・ラスル・ジュニア次官は、「今日の会談は、友好と協力の精神を強化し、両国の労働ニーズに同時に取り組むことで労働者の権利と福祉を増進するという共通の目標を前進させるという相互のコミットメントを再確認するものである」と述べた。
「私たちの永続的なパートナーシップに関して、私たちは重要な労働問題に取り組み、労働と制度上の協力を強化し、双方が公正かつ倫理的な採用と慣行を促進できる対話のプラットフォームを構築してきました。」と彼は付け加えた。
DMWが主催したこの会議は、UAEにおける移住プロセスを合理化し、OFWの福利厚生と保護の仕組みを改善するための継続的な取り組みを中心としたものであった。
この式典は、海外のフィリピン人労働者の権利と尊厳を守るというフェルディナンド・R・マルコス・ジュニア大統領の指示に沿って開催された。
JCMは、UAEの労働法規制の最新情報、家事労働者向けのオンライン到着後オリエンテーションセミナー（PAOS）モジュールの開発、TADBEERスポンサーによる人材紹介会社の雇用書類の検証、家事労働者採用のための集中公的文書処理システムの確立、2025年のDMW勧告第25号シリーズ、すなわちフィリピン人家事労働者のための強化された改革プログラムに関する議論を強調した。
このスポンサーシップは、人的資源・首長国連邦（MOHRE）によって規制されているTADBEERと呼ばれる、UAEの家事労働者管理プログラムに基づくシステムを指す。
このシステムの下にあるのは、メイド、運転手、乳母、料理人などを含む家事労働者の採用、訓練、配置、福利厚生を管理するために設立されたアラブ首長国連邦のTADBEERセンターまたは政府認可サービスセンターです。
この制度は、従来の民間求人制度に代わり、倫理的な採用、労働者の保護、法令順守を確保するために導入されました。
ハリル・ユーシフ・アルフーリ労働市場運営・首長国化担当次官とモハメド・オバイド・サレム・アルカターム・アルザービ駐フィリピンUAE大使が率いるUAE代表団は、フィリピンの改革課題への継続的な支持を表明し、労働者の福祉を推進するUAEの最新労働法を強調した。
フィリピンとUAEの当局者はまた、労働者と雇用主の両方を保護するために、労働移動プロセスの透明性と効率性を確保するため、政策対話と技術協力を継続することに同意した。 (PNA)
#PHとUAE労働関係を強化OFW保護のためデジタル改革に注力