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新たな自動加入年金制度の認知度不足への懸念

今年後半には、労働年金や民間制度を持たない人向けに、新たな自動加入年金制度を開始する予定だ。 これはこの国の年金史上最大の変動を意味する。しかし、中央統計局(CSO)の調査によると、現在の雇用で職業年金を受けていない人のうち、計画されている自動加入型退職貯蓄制度を知っているのはわずか20人に1人だという。ヘザー・ハンフリーズ社会保護大臣は、新しい自動加入年金制度が今年導入されると主張した。業界関係者らは導入が再び遅れる可能性が高いと主張しているにもかかわらずだ。これは、厚生年金制度に加入していない約75万人の従業員が年金保険料を負担し、雇用主と国も拠出するということを意味する。この計画は過去 18 年間にわたって約束されてきたが、その導入は度重なる遅れにさらされてきた。CSO の調査によると、男性のほうが女性よりもこの制度をよく知っていたことがわかりました。現在職業年金に加入していない男性の約20%が、計画されている政府の制度について聞いたことがあるのに対し、女性では17%だった。45~54歳の男性がこの制度を最もよく知っていた。アイルランド国民の 5 人に 1 人がこの計画された年金制度について聞いたことがあるのに対し、非アイルランド国民では 1 人だけでした。この計画された退職貯蓄制度に自動加入する資格があり、この制度のことを知っていた回答者のうち、10 人中 7 人以上が、自動的に加入する場合には制度に継続すると回答しました。これは、2022 年の同時期と比較して 7 パーセントポイントの増加です。アイルランド労働組合会議(ICTU)の社会政策責任者、ローラ・バンブリック博士は、新制度に加入予定の人々の間でこの新制度に対する認識レベルが非常に低いことが懸念されると述べた。「この制度が人々の給料に影響を与えることになるため、国民の間でこの制度についての認識が不足していることが懸念されています」と彼女は述べた。同氏は、議会は自動登録の導入を全面的に支持しており、導入がこれ以上遅れることは望まないと述べた。労働者とその雇用主は、最初に個人の総給与の 1.5% をこの制度に支払います。4 年目からは 3% に増加し、7 年目では 4.5%、10 年目からは 6% に増加します。労働者が支払う3ユーロごとに、雇用主は同じ金額を支払い、国はこれに1ユーロを上乗せすることになる。CSOの調査によると、企業年金や私的年金に加入している人のうち、10人中6人は国家年金が主な収入源となっていることが判明した。統計調査によると、労働者の3分の2以上が国家年金以外に何らかの年金保障を受けていることが判明した。 しかし、その数字の多くは公的部門における年金加入率の高さによって歪められている。ロイヤル・ロンドン・アイルランドの年金提案責任者、マーク・ライリー氏は、民間部門の多くの人が職業年金を受け取っていないことを懸念していると述べた。「CSOの報告書が、労働者のほぼ3分の1(32%)が私的年金に加入しておらず、したがって退職後は国家年金のみに頼ることになることを示していることは憂慮すべきことだ」とライリー氏は述べた。同氏によると、現在、国家年金の最高額は66歳から79歳の場合は週277.30ユーロ、80歳以上の場合は週287.30ユーロとなっている。ライリー氏は、最新の数字が1年前に発表されて以来、私的年金の加入率がごくわずかしか改善していないことを報告書が示していることも懸念されると述べた。 #新たな自動加入年金制度の認知度不足への懸念

新たな自動加入年金制度の認知度不足への懸念

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2024-02-26 11:56:32

今年後半には、労働年金や民間制度を持たない人向けに、新たな自動加入年金制度を開始する予定だ。 これはこの国の年金史上最大の変動を意味する。

しかし、中央統計局(CSO)の調査によると、現在の雇用で職業年金を受けていない人のうち、計画されている自動加入型退職貯蓄制度を知っているのはわずか20人に1人だという。

ヘザー・ハンフリーズ社会保護大臣は、新しい自動加入年金制度が今年導入されると主張した。

業界関係者らは導入が再び遅れる可能性が高いと主張しているにもかかわらずだ。

これは、厚生年金制度に加入していない約75万人の従業員が年金保険料を負担し、雇用主と国も拠出するということを意味する。

この計画は過去 18 年間にわたって約束されてきたが、その導入は度重なる遅れにさらされてきた。

CSO の調査によると、男性のほうが女性よりもこの制度をよく知っていたことがわかりました。

現在職業年金に加入していない男性の約20%が、計画されている政府の制度について聞いたことがあるのに対し、女性では17%だった。

45~54歳の男性がこの制度を最もよく知っていた。

アイルランド国民の 5 人に 1 人がこの計画された年金制度について聞いたことがあるのに対し、非アイルランド国民では 1 人だけでした。

この計画された退職貯蓄制度に自動加入する資格があり、この制度のことを知っていた回答者のうち、10 人中 7 人以上が、自動的に加入する場合には制度に継続すると回答しました。

これは、2022 年の同時期と比較して 7 パーセントポイントの増加です。

アイルランド労働組合会議(ICTU)の社会政策責任者、ローラ・バンブリック博士は、新制度に加入予定の人々の間でこの新制度に対する認識レベルが非常に低いことが懸念されると述べた。

「この制度が人々の給料に影響を与えることになるため、国民の間でこの制度についての認識が不足していることが懸念されています」と彼女は述べた。

同氏は、議会は自動登録の導入を全面的に支持しており、導入がこれ以上遅れることは望まないと述べた。

労働者とその雇用主は、最初に個人の総給与の 1.5% をこの制度に支払います。

4 年目からは 3% に増加し、7 年目では 4.5%、10 年目からは 6% に増加します。

労働者が支払う3ユーロごとに、雇用主は同じ金額を支払い、国はこれに1ユーロを上乗せすることになる。

CSOの調査によると、企業年金や私的年金に加入している人のうち、10人中6人は国家年金が主な収入源となっていることが判明した。

統計調査によると、労働者の3分の2以上が国家年金以外に何らかの年金保障を受けていることが判明した。 しかし、その数字の多くは公的部門における年金加入率の高さによって歪められている。

ロイヤル・ロンドン・アイルランドの年金提案責任者、マーク・ライリー氏は、民間部門の多くの人が職業年金を受け取っていないことを懸念していると述べた。

「CSOの報告書が、労働者のほぼ3分の1(32%)が私的年金に加入しておらず、したがって退職後は国家年金のみに頼ることになることを示していることは憂慮すべきことだ」とライリー氏は述べた。

同氏によると、現在、国家年金の最高額は66歳から79歳の場合は週277.30ユーロ、80歳以上の場合は週287.30ユーロとなっている。

ライリー氏は、最新の数字が1年前に発表されて以来、私的年金の加入率がごくわずかしか改善していないことを報告書が示していることも懸念されると述べた。

#新たな自動加入年金制度の認知度不足への懸念

執筆者について: nipponese

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