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囚人へのカーストに基づく仕事の割り当てをやめ、刑務所の名簿のカースト欄を削除：最高裁判所

最高裁判所は本日（10月3日）、刑務所におけるカーストに基づく差別・分業を防止するための重要なガイドラインを定めた。裁判所は、カーストに基づいて刑務所に割り当てられる仕事に関するいくつかの州の刑務所マニュアルの規定を廃止した。裁判所は、疎外されたカーストに掃除と掃除を割り当て、カーストの上位の囚人に料理を割り当てることは、直接のカースト差別であり、第 15 条の違反に他ならないと判示した。裁判所は、単純な投獄を受ける者は、そのカーストがそのような仕事に利用されない限り、単純労働を与える必要はないというUP刑務所マニュアルの条項に異議を唱えた。 「我々は、いかなる集団もスカベンジャー階級として生まれたり、単純な仕事をするかしないか、あるいは料理ができる人もできない人として生まれることもないと判断する…これらはアンタッチャビリティの側面であり、許されないことである」と裁判所は判決文で述べた。裁判所はまた、指定部族に言及したラジャスタン州刑務所マニュアルの条項にも警告を発した。「カーストに基づいて囚人を隔離することは、カースト差別を強化することになる…隔離は社会復帰を促進しない…囚人に尊厳を与えないのは植民地制度の名残である。囚人であっても尊厳を持つ権利がある。彼らは扱われる必要がある」刑務所システムは、人道的に、残虐行為なく、囚人の身体的、精神的健康に配慮しなければならない」とCJI DYチャンドラチュド氏は判決文を読み上げて述べた。インド首席判事DY・チャンドラチュド氏とJB・パルディワラ判事の傍聴席では、ジャーナリストのスカニャ・シャンタ氏がザ・ワイヤーに掲載した記事に基づいて提出したPILで判決を言い渡した。裁判所はすべての州と連邦直轄領に対し、カーストに基づく仕事の割り当てを廃止するために刑務所のマニュアルを改訂するよう指示した。裁判所はまた、連合政府に対し、カーストに基づく人種差別に対処するためにモデル刑務所規則に必要な変更を加えるように指示した。裁判所はさらに、刑務所のマニュアルにおける常習犯への言及は、カーストや部族には言及せず、立法の定義に従うべきであると指示した。重要なことに、裁判所はまた、刑務所の登録簿のカースト欄を削除する必要があると指示しました。 判決を言い渡す前に、CJIチャンドラチュド氏は、これは「美しく研究された請願」であると述べ、この件について効果的に議論した弁護士に賞賛の意を表した。「スカニャ・シャンタ夫人、よく書かれた記事を書いてくれてありがとう。この記事は市民の力を浮き彫りにしており、彼らはよく研究された記事を書き、問題をこの法廷に持ち込んでいる」とCJIは述べた。簡単に言えば、この嘆願書はジャーナリストのスカニャ・シャンタによって提出され、インドの特定の州/UTの刑務所で行われている差別行為を強調している。例として説明するために、彼女は、1941 年の古いウッタルプラデーシュ州刑務所マニュアルが、囚人に対するカースト偏見の維持と、カーストに基づいた清掃、保護活動、および清掃作業の指定を規定していたと述べた。ただし、2022 年にモデルマニュアルと整合する修正が行われ、カーストに基づいて仕事を割り当てる規定が削除されました。この変更にもかかわらず、2022 年マニュアルではカースト偏見の維持と常習犯の隔離に関する規則が維持され続けました。この嘆願書は、ラジャスタン州、マディヤ・プラデーシュ州、オリッサ州、ウッタル・プラデーシュ州、タミル・ナドゥ州、デリー、パンジャブ州、ビハール州、マハーラーシュトラ州などを含む主要13州の州刑務所マニュアル内に同一の差別法があることを強調している。申立人の主張 上級弁護人S・ムラリダール氏と弁護人ディシャ・ワデカール氏がシャンタ側に出廷し、差別は次の3つの方法で行われていると主張した。(i) 肉体労働の分業を通じて。 (ii) カースト境界上の兵舎の隔離による。 (iii) 非通知部族（マニュアルでは犯罪部族、放浪部族および遊牧部族と呼ばれる）および「常習犯」に属する囚人を差別する州刑務所マニュアルの既存の条項による。 上記に加えて、インドの刑務所におけるカーストに基づく差別に対処する必要がある限り、モデル刑務所マニュアルは不十分であると主張された。さらに、弁護人らは、差別的慣行の体験を詳しく述べた未審裁判（過去および現在）の証言を記録に残していたと指摘した。特に、上級ムラリダール氏は、カーストに基づく差別の問題に対処するために、2024年2月に連邦が州/UTに発行した勧告に裁判所の注意を喚起した。同氏は、一部の州が提出した回答では差別的慣行を認めており、その正当化を求めていたと指摘した。被告人の主張 一方、アイシュワリヤー・バティ法務長官（組合側）は、刑務所は国の管轄であるため、裁判所が遵守状況を監視し報告するよう指示しない限り、組合は勧告を出す以外に何もできないと主張した。ウッタルプラデーシュ州の弁護士もまた、州が刑務所内でカーストに基づく差別は行われていないと述べた刑務所マニュアルの規定を含む回答書を提出したことを裁判所に提出した。しかし、この提出はムラリダール上級上級によって反論され、次の条項の 1 つを指摘しました。 [Rule] 289...本当に不安です...「単純な懲役刑を言い渡された有罪判決者は、そのような任務を遂行することに慣れている階級またはコミュニティに属していない限り、人格を貶める任務を遂行するように求められることはありません」...どんな返答ですかこれ？規則289についても言及していない。」 事件タイトル: Sukanya Shantha v. Union of India、WP(C) No. 1404/2023 #囚人へのカーストに基づく仕事の割り当てをやめ刑務所の名簿のカースト欄を削除最高裁判所