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2024-10-21 05:02:00
オーストラリアの出生率は過去最高に低下 記録的な低さ 女性一人当たり1.5人の赤ちゃんが生まれます。それは「」をはるかに下回っています。代替率」の2.1は、国の人口を維持するために必要です。
額面どおりに見ると、それは大したことではないように思えるかもしれません。しかし、この問題を無視するわけにはいきません。経済の健全性は、人口の規模と構造と深く関わっています。
オーストラリア人は単に以前ほど多くの赤ちゃんを産んでいないため、国の労働力を維持し、経済成長を維持し、重要なサービスに資金を提供する方法について深刻な疑問が生じています。
では、ここや世界中の出生率に何が起こっているのでしょうか、そしてそれは私たちの経済の将来に何を意味するのでしょうか?それについて何ができるでしょうか?
出生率の低下は常に問題なのでしょうか?
出生率の低下は実際に何らかの影響を及ぼす可能性がある 短期的なメリット。経済内で依存する若者が減れば、労働参加が増加し、貯蓄と富も増加する可能性があります。
より小さな人口でも恩恵を受けることができます 投資の増加 教育と健康において一人当たり。
しかし、長期的には状況はより複雑になり、バラ色ではなくなります。人口の高齢化により、年金、医療、社会サービスが圧迫される可能性があります。そうでない限り、これは経済成長を妨げる可能性があります 生産性の向上によって相殺される。
他の学者たちは、 警告された 人口減少はイノベーションを抑制する可能性があり、若者の減少は画期的なアイデアの減少を意味する。
ジャンドリー・ロンバード/シャッターストック
世界的な現象
女性の出産数が減少する傾向はオーストラリアに限ったものではありません。世界の出生率は過去数十年間で低下し、2000 年には女性 1 人当たりの赤ちゃんの数は 2.7 人でしたが、 2023 年に 2.4。
ただし、分布は均等に広がっているわけではありません。 2021年には、世界の赤ちゃんの29%がサハラ以南のアフリカで生まれました。これは次のように予測されます 2100年までに54%に上昇。
もあります 地方と都市の格差。都市部では出産が遅れることが多く、晩産化は都市部でより一般的です。
オーストラリアでは、 より高い出生率 大都市圏よりも内外の地方圏で。これは、住宅がより手頃な価格になり、ワークライフバランスが改善されたためである可能性があります。
しかし、人々が家庭を築くために都市を離れているのか、それとも地方での生活に内在する何かが出生率の上昇を促進しているのかという疑問が生じている。
労働者が減り、サービスへのプレッシャーが高まる
集団構成の変化は、その規模の変化と同じくらい重要になる可能性があります。出生する赤ちゃんが減り、平均寿命が延びるにつれ、オーストラリアの高齢者の離職率は今後も上昇し続けるだろう。
これを追跡する方法の 1 つは、老年依存率 (生産年齢人口 100 人あたりの 65 歳以上の人の数) と呼ばれる指標を使用することです。
オーストラリアでは、この比率は現在約 27% です。しかし最新情報によると 世代間レポート、2063年までに38%に上昇すると予想されています。
人口の高齢化は、医療サービスと高齢者ケアの需要の増大を意味します。生産年齢人口が減少するにつれて、これらのサービスに資金を供給する税源も減少することになる。

チナポン/シャッターストック
これが技術の進歩や政策の革新によって相殺されない限り、増税、労働寿命の延長、または政府が提供する公共サービス全般の減少を意味する可能性があります。
住宅についてはどうですか?
出生率の低下は、オーストラリアの根深い住宅危機にとって朗報かもしれないと考えたくなる。
問題は相互に関連している – 不動産価格の上昇により、多くの若者が住宅を購入するのが困難になり、その中でもかなりの数が20代である まだ両親と一緒に住んでいます。
これは、家族の形成を遅らせ、子どもの数を減らすことを意味する可能性があります。
同時に、出生率が低いままであれば、大家族向け住宅の需要が減少し、オーストラリアの最も重要な経済部門と家計の富の源泉の一つに影響を与える可能性があります。
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政府は流れを変えることができるでしょうか?
オーストラリアを含む世界中の政府は、家族がより多くの子供を持つことを奨励する政策を長い間実験してきました。例としては、有給育児休暇、育児補助金、オーストラリアの「」などの金銭的インセンティブが挙げられます。赤ちゃんボーナス”。
これらの取り組みの多くは限定的な成功しか収めていません。その理由の一つは、女性の第一子出産の平均年齢が上昇していることだ。オーストラリアを含む多くの先進国では、初産婦の平均年齢が 30。
女性の出産が遅れると、複数の子供を産む可能性が低くなり、出生率の低下にさらに寄与します。女性が早期に家庭を築くよう奨励することは政策手段の1つになる可能性があるが、女性の労働参加率の増加やキャリア目標とのバランスをとる必要がある。
これまでの研究では、父親の関与のレベルや職場の柔軟性など、妊孕性の決定に影響を与える要因が明らかになってきました。キャリアペナルティなしでパートタイム勤務や産休を制度化している国では、 安定化またはわずかな増加 出生率において。

ハーフポイント/シャッターストック
今後の方向性
歴史的に、オーストラリアが低出生率に対抗してきた方法の 1 つは移民です。多くの人々、特に熟練した労働年齢の人々を呼び込むことは、低い出生率の影響を相殺するのに役立ちます。
しかし、移民だけに頼ることは長期的な解決策ではありません。世界的な出生率の低迷は、若者のプールが減少していることを意味します。 他国から来た教育を受けた労働者 も縮小しています。このため、オーストラリアが経済成長を維持するために必要な人材を引き付けることが困難になっています。
オーストラリアの記録的な低出生率は、課題とチャンスの両方をもたらしています。一方で、若者の数が減少することで、公共サービス、イノベーション、労働市場に負担がかかることになります。
一方で、テクノロジー、特に人工知能とロボット工学の進歩は、問題を緩和するのに役立つ可能性があります。 高齢化社会の課題。
それが楽観的なシナリオだ。 AI やその他のテクノロジーによる生産性の向上により、大規模な労働力の必要性が減少する可能性があります。そしてロボット工学は高齢者の介護を支援し、この人口動態の変化の影響を軽減する可能性がある。
#オーストラリアの出生率は過去最低に達したそれは経済にとって何を意味するでしょうか