ナターシャ・クラウド、CBA交渉再開に向けてWNBAに厳しい警告

フィラデルフィア – ストライキの可能性が迫っており、選手たちのフラストレーションと懸念が高まり、WNBAの労働協約交渉が行き詰まりに陥っている中、数人のスター選手とリーグおよび協会の関係者が月曜日にニューヨークで会合し、CBAの問題について話し合う予定だ。

WNBPA会長のヌネカ・オグウミケ氏をはじめ、ケルシー・プラム氏やナフィーサ・コリアー氏を含むその他の主要な組合指導部メンバーも出席予定の選手たちである。他のWNBPA指導部、WNBAの労働関係委員会、一部のオーナー、リーグ理事会のメンバーも、交渉の転換点になる可能性があると一部の人が信じている一か八かの対面会議に参加する予定だ。

月曜日に何が起こるかに関係なく、WNBA歴8年のベテラン、アズラ・スティーブンスはストライキの「準備はできている」と語った。

「もしリーグが遊びたがっていて、我々にCBAがいないとしても、私にはお金がある。アンライバルドから給料をもらっているし、他の収入もある」とスティーブンスは金曜日、試合前のシュートアラウンド後に語った。 アンライバルドのフィラデルフィアでのツアー停車地。 「つまり、これは本当に彼らの負けなのです。だから、彼らがこれほど長く引きずっているのはまったくばかげていると私は思います。」

リーグは30日以上前に協会が提出した提案に対してまだ返答していない。 ESPNによると、WNBAがこれに応じなかった理由の1つは、リーグがより「現実的な」提案を待っているためだという。

2026年シーズンの開幕まであと100日を切る予定だが、一部の選手は進歩のなさにイライラしている。

「正直、ちょっと動揺してるのですが、 ナターシャ・クラウドさんは感情を抑えきれずに「イライラしています – 私たち全員です。そして、さまざまな意味で、『W』と彼らのこの問題への対処法、そして彼らの価値のなさ、私たちにとっての価値のなさ、私たちと一緒に方向を変えようとさえしようとしない彼らの欠如にうんざりしているのと同じです。」と語った。

選手たちが2024年シーズン後に旧CBAから脱退して以来、組合はストライキの可能性に備えている。

しかし、WNBAの近い将来に関する不確実性により、サグ・サットンを含む一部の選手は神経をとがらせている。

2025年にベテランミニマム契約を結んだサットンは、「それは懸念のレベルであり、未知のレベルであり、私はそのような立場にはなりたくない。だから、ただ一日一日を乗り越えようとしているだけだ。アンライバルドにいることが、『W』や現在起こっているすべてのことに対する精神的な部分を助けてくれた。」と語った。

現在のCBAは、両者が合意に達することも、3度目の延長に合意することもできなかったため、1月9日に失効した。

WNBAは現状維持で運営されている、それが理由だ 2026年のスケジュールが先週発表されました。しかし、一時停止によりフリーエージェントは無期限に保留された。

最新の既知の提案では、WNBAは選手に純収益分配の70パーセント（リーグおよびチームの総収益の約15パーセントに相当）とサラリーキャップ500万ドルを提示した。しかし選手たちは総収入の約30％と1050万ドルのサラリーキャップを求めている。

組合はまた、とりわけコア指定の解除と、リーグが提案しているチーム資金による住宅の維持を求めて戦っている。

「ご存知のように、プレイヤーにある意味ストレスを与える可能性のあることがいくつかあります」とサットン氏は語った。 「だから私は、リーグとCBAで何が起こっているのかについては未知と不確実性が非常に多いが、我々はただ最善の結果を期待している、と言った理由だ。」

クラウド氏は金曜午後、記者会見室の後ろの壁に向かって椅子に座った。他の選手のインタビューが散り散りになった一方で、クラウドはインタビューを続け、ポスト紙のCBAの質問に対する彼女の力強い回答が会場の注目を集めた。

彼女は、選手たちは何について断固としていると語った 彼らはこの新しい契約のために戦っている。

「私たちは地平線上に何が起こるかを知っています」と彼女は続けた。 「彼らは私たちのためにテーブルにさえ載せていない新しいテレビ契約が来ようとしている。彼らが私たちに送ってくる、彼らが与えているもののパーセンテージを実際に話したら、それは絶対に皆さんを怒らせるだろう。」

それからクラウドはテレビカメラに向かってこう言った、「皆さんが移動するまでは我々は移動しません…だからプレッシャーはWNBAとキャシーにかかっています」 [Engelbert]、アダムについて [Silver]、そのフロントオフィスにいる全員に。あなたは仕事をし、交渉し、従業員、選手、労働者に支払います。これは現在、我が国における大企業の出来事です。だから、あなたの仕事を辞めさせてくれた人たちにお金を払いましょう。」

プラム氏は、合意に達することができ、シーズンが延期されることはないと楽観的に考えている。

「必ずしも結果を期待しているわけではない」 [of Monday’s meeting]「重要なのは、ただ座って、関係性と会話を理解することが第一です。本当のことを言いましょう。」とプラムは言いました。私たちの生活の中で人々と電話をしていると、物が散乱してしまうことがよくありますよね。ですから、向かい合って座って、「私はこう感じている、あなたはこう感じている」と言えるようにすることです。そこから何ができるか見てみましょう。」