カリフォルニア州ブルークロスブルーシールドが初の女性CEOを任命

ブルー・シールド・オブ・カリフォルニアは企業再編を進めており、その一環としてロイス・クアム氏を新たな最高経営責任者に任命した。 2024年に入社したクアム氏は、同ヘルスプランの86年の歴史の中でCEOを務める初の女性となる。

クアム氏はある記事でこう言った 声明 彼女はカリフォルニアが「医療のモデル」になることを望んでいると述べた。

「私は、州の隅々で会員がキッチンのテーブルに集まり、医療に関する決定や医療費を支払う余裕があるかどうかと格闘しているが、直面している課題に焦点を当てている」と彼女は語った。 「州規模の唯一の非営利医療計画として、私たちはこうした会話と彼らの生活をより良いものにするお手伝いができます。」

クアム氏は、女性と女児にサービスを提供する非営利の世界的保健団体であるパスファインダーのCEOを務めた後、カリフォルニア州ブルーシールドに来た。以前、彼女は米国国務省でヒラリー・ロダム・クリントン国務長官と協力して、 バラク・オバマ大統領の アフリカ、アジア、中東にサービスを提供するグローバル ヘルス イニシアチブ。

ブルークロスによると、彼女はミネソタ州の医療アクセス拡大にも貢献し、主要な医療機関で執行役員および取締役を務めてきたという。

8月に執行副社長としてカリフォルニア州ブルー・シールドに入社したスーザン・マレイニー氏は、今後、医療計画部門の最高執行責任者（COO）を務めることになる。 Mullaney の経験には、Kaiser Permanente および非営利病院システムでの上級職が含まれます。

影響は何ですか?

ブルーシールドは他の方法でも再編を進めている。 Ascendiun という新しい非営利法人は、Blue Shield of California とその子会社である Blue Shield of California Promise Health Plan を含む組織ファミリーの新しい親会社として 1 月 1 日に発足しました。 Altais、臨床サービス会社。 Stellarus は、ヘルスケア ソリューションの拡張を目的とした会社です。

過去12年間ブルー・シールド・オブ・カリフォルニアのCEOを務めてきたポール・マルコビッチ氏がアセンディウンの社長に任命され、暫定的にステララスの社長を務めることになる。

Stellarus は当初、Blue Shield の既存プログラムの機能を強化することに重点を置き、将来的にはそれらの機能を同様の考えを持つ他の医療プランと共有することを目標とします。 薬局 例えば、Care Reimaginedは、従来の薬局福利厚生管理者の費用のかかる慣行の改善を支援するために設立され、小売薬局から会員に直接手頃な価格の薬を届ける薬局モデルを開発したとブルークロスは述べた。

カリフォルニア州ブルー・シールド取締役会会長のクリスティーナ・レスリー氏は、「組織再編におけるわれわれの目標は、医療保険をより手頃な価格にしながら、官僚主義を減らし、より迅速な結果で会員へのサービスを向上させることだ」と述べた。 「ポールは、会員に代わって問題を解決し、医療の有効性を高め、パッチワークの医療サービスを悩ませている問題に対応するために、この新しいエキサイティングな事業を立ち上げます。」

より大きなトレンド

昨年の夏、カリフォルニアのブルー シールド、保険会社のデジタル ヘルス プラットフォームである Wellvolution は、 3つの新しいプログラムを追加しました 行動の健康から糖尿病管理に至るまで、その製品にまで及びます。

Wellvolution の継続的な拡大の一環として、Ciba、Digbi、Wondr がプラットフォームに追加され、Dario Health のサービスには糖尿病管理が含まれるようになりました。

ほぼ同時期に、カリフォルニア州公務員退職金制度 (CalPERS) 契約を獲得した ブルー・シールド・カリフォルニア社と提携し、全国的なケア提供およびナビゲーションの統合会社であるインクルーデッド・ヘルス社と提携し、約40万人のCalPERS PPO会員（基本PPOプランで25万人、メディケア・補足プランで15万人）にヘルスケア、ナビゲーション・サポート、個別化されたサービスを提供する。予定）。

これは、医療保険を受けている 150 万人の CalPERS 会員の約 3 分の 1 に相当し、残りは完全保険でカバーされています。 HMO。

ジェフ・ラガス ヘルスケア・ファイナンス・ニュースの編集者です。
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