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独占:ゴールドマン・サックスがラティランタ氏をシタデルに迎え、新CTOを任命

ゴールドマン・サックスがテクノロジー業界のベテランを任命 Business Insiderが入手した情報によると、同社の最高技術責任者にジョン・マドセン氏が就任する。マドセン氏の任命は、ゴールドマンが現CTOのアテ・ラティランタ氏をケン・グリフィン氏のヘッジファンド、シタデルに奪われた後のことである。 ブルームバーグが最初に報じた現在コアエンジニアリングの責任者であるマドセン氏は、ラティランタ氏の退社に伴いCTOに就任する。マドセン氏は引き続き最高情報責任者のマルコ・アルジェンティ氏に報告する。「ジョンは世界中のエンジニアと協力し、統一プラットフォームの構築と強化、共有サービスの開発を継続し、会社全体で高性能で協力的なエンジニアリング文化をさらに発展させていきます」とアルジェンティ氏は先週、BIが閲覧したメモの中で社員に宛てて書いた。ラティランタはゴールドマンを去った CTOとして5年間ブルームバーグの報道によると、シタデルでは同氏がヘッジファンドの中核エンジニアリンググループを統括することになる。マドセン氏は引き続きコアエンジニアリングチームを監督し、アルジェンティ氏がゴールドマンの戦略的技術の方向性を定めるのを支援する。彼の任務の一部は、生成AIに重点を置くことになるだろう。 ゴールドマンのテクノロジー野望の焦点となっているウォール街の他の部分とほとんど同じです。ゴールドマン・サックスで20年の経験を持つマドセン氏はCTOの役割に精通している。同氏は2017年から2020年までこの役職を務めていた。 彼のLinkedInによると彼は、テクノロジー部門の共同責任者やエンジニアリングのチーフアーキテクトなど、いくつかの技術リーダーの役職を務めてきました。 メモによると、同氏は2003年にアソシエイトとして同社に入社し、2014年にパートナーになった。3月にマドセンは 銀行のコアエンジニアリング部門の責任者 イリヤ・ゲイシンスキーに倣って 左。 このチームは、銀行の集中型テクノロジーの開発と保守を担当しています。ChatGPTのような技術が銀行に導入されるにつれ、 エンジニアリング部門から フロントオフィスの従業員に対して、ゴールドマンの技術リーダーが責任を負うことになる 文化的な そして 技術革新単純作業を自動化する能力を持つ生成AIは、 ウォール街の人々は群衆から目立つことができる。昨今、ソフトウェアエンジニアは創造的に考え、「どのように」開発するかを考える前に、「なぜ」開発する必要があるかを問う必要がある。ゴールドマンを含むウォール街のトップ企業は、現在 プログラマーに哲学などの教養科目を学んでほしい マドセン氏はLinkedInによると、カリフォルニア大学バークレー校とラトガース大学で哲学を学んだという。 #独占ゴールドマンサックスがラティランタ氏をシタデルに迎え新CTOを任命

独占:ゴールドマン・サックスがラティランタ氏をシタデルに迎え、新CTOを任命

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2024-08-20 23:06:49

ゴールドマン・サックスがテクノロジー業界のベテランを任命 Business Insiderが入手した情報によると、同社の最高技術責任者にジョン・マドセン氏が就任する。

マドセン氏の任命は、ゴールドマンが現CTOのアテ・ラティランタ氏をケン・グリフィン氏のヘッジファンド、シタデルに奪われた後のことである。 ブルームバーグが最初に報じた現在コアエンジニアリングの責任者であるマドセン氏は、ラティランタ氏の退社に伴いCTOに就任する。マドセン氏は引き続き最高情報責任者のマルコ・アルジェンティ氏に報告する。

「ジョンは世界中のエンジニアと協力し、統一プラットフォームの構築と強化、共有サービスの開発を継続し、会社全体で高性能で協力的なエンジニアリング文化をさらに発展させていきます」とアルジェンティ氏は先週、BIが閲覧したメモの中で社員に宛てて書いた。

ラティランタはゴールドマンを去った CTOとして5年間ブルームバーグの報道によると、シタデルでは同氏がヘッジファンドの中核エンジニアリンググループを統括することになる。

マドセン氏は引き続きコアエンジニアリングチームを監督し、アルジェンティ氏がゴールドマンの戦略的技術の方向性を定めるのを支援する。彼の任務の一部は、生成AIに重点を置くことになるだろう。 ゴールドマンのテクノロジー野望の焦点となっているウォール街の他の部分とほとんど同じです。

ゴールドマン・サックスで20年の経験を持つマドセン氏はCTOの役割に精通している。同氏は2017年から2020年までこの役職を務めていた。 彼のLinkedInによると彼は、テクノロジー部門の共同責任者やエンジニアリングのチーフアーキテクトなど、いくつかの技術リーダーの役職を務めてきました。

メモによると、同氏は2003年にアソシエイトとして同社に入社し、2014年にパートナーになった。

3月にマドセンは 銀行のコアエンジニアリング部門の責任者 イリヤ・ゲイシンスキーに倣って 左。 このチームは、銀行の集中型テクノロジーの開発と保守を担当しています。

ChatGPTのような技術が銀行に導入されるにつれ、 エンジニアリング部門から フロントオフィスの従業員に対して、ゴールドマンの技術リーダーが責任を負うことになる 文化的な そして 技術革新単純作業を自動化する能力を持つ生成AIは、 ウォール街の人々は群衆から目立つことができる

昨今、ソフトウェアエンジニアは創造的に考え、「どのように」開発するかを考える前に、「なぜ」開発する必要があるかを問う必要がある。ゴールドマンを含むウォール街のトップ企業は、現在 プログラマーに哲学などの教養科目を学んでほしい マドセン氏はLinkedInによると、カリフォルニア大学バークレー校とラトガース大学で哲学を学んだという。

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執筆者について: nipponese

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