アーバイン スタッフ リーガル オフィスのチューリッヒ チームに新たな人材を追加することをお知らせします。この訴訟弁護士は、労働者災害補償事件を扱う意欲の高い法律専門家の組織に加わります。チューリッヒの魅力をぜひご覧ください。
この役割では、以下の責任を負います。
- 限定的な指示のもと、労働者災害補償訴訟のあらゆる段階で当社の被保険者を代理します。
- 中程度から高度の複雑さの問題に対する案件処理、裁判準備、プレゼンテーションにおいて高度な技術的卓越性を発揮し、クライアントにとって最良の結果を実現します。
- 法律と法的動向を正しく適用し、法的分析と調査を実施し、法的訴答と文書を準備し、公判前の証拠開示を準備および管理し、司法または行政の公聴会や裁判に参加することで、前向きな結果を推進します。
- ベスト プラクティスに従って関連情報を正確に取得および更新し、ケース ファイルを文書化します。
- 請求査定担当者と協力し、ケース戦略を策定し、必要に応じて問題をエスカレーションすることで、問題をタイムリーに解決するよう努めます。
- 積極的に情報を伝達し、問い合わせに応答し、顧客のプロトコルに従うことで、顧客へのカスタマー サービスを確実に提供します。
- 権限の範囲内で効果的な調停および交渉スキルを使用して、適切な代替紛争解決手法を決定し、実装します。
- 教育機会に参加し、業界の動向を常に把握し、個人的なネットワークを構築し、専門家団体に参加することで、専門的および技術的な知識を維持します。
- 関連する成果を達成し、必要に応じて問題に協力することで、チームの取り組みに貢献します。
- 法的な戦略やツールおよびリソースの使用について下位レベルの弁護士に指導や指導を行うことで、技術リソースとして機能します。
- 州法および連邦法と規制に従うことで法令遵守を確保します。
- 請求情報を秘密にすることでチューリッヒの評判を守る
基本的な資格:
- 法務博士号および訴訟分野での7年以上の経験
そして - 業務を行っている管轄区域において、弁護士資格を有する弁護士会会員であること。
- Microsoft OfficeおよびAdobeの使用経験
- LexisまたはWestlawでの勤務経験
- 保険業界、保険金請求、保険防御訴訟の法的環境に関する知識
望ましい資格:
- 労働者災害補償保険が強く推奨されます。
- 優れたコミュニケーションスキル
- 強力な交渉スキル
- チームベースの環境での勤務経験
- 強力なコラボレーションスキル
チューリッヒでの役職に対する報酬は、オフィスの所在地、役職、スキルセット、経験レベルなど、さまざまな要因によって異なります。現地の法律で義務付けられている通り、チューリッヒは誠意を持って役職に応じた妥当な報酬を提供しています。当社のトータルリワードの詳細については、 ここその他の報酬には、短期インセンティブボーナスや昇給が含まれる場合があります。 範囲外の給与を希望する候補者の応募を歓迎します。応募者は経験、スキル、学歴に基づいて考慮されます。 この職位の初任給の範囲は 140,000.00 ドルから 180,000.00 ドルです。
チューリッヒで未来を。チューリッヒに応募すると何がうまくいくでしょうか?
今こそ前進し、変化を起こすときです。チューリッヒでは、皆さんのユニークな視点、経験、アイデアを共有していただき、共に成長し、持続可能な変化を推進したいと考えています。世界有数の組織の一員として、チューリッヒ ノース アメリカは、リスク管理と回復力のサポートにおいて 150 年以上の経験を持っています。今日、チューリッヒ ノース アメリカは、企業および個人向けの商業用損害保険ソリューションと幅広いリスク管理製品およびサービスの大手プロバイダーです。農業からテクノロジーまで 25 を超える業界にサービスを提供しており、フォーチュン 500® 企業の 90% に保険を提供しています。当社の成長戦略は、自社の事業に限定されません。雇用主として、継続的なキャリア開発の機会を提供するよう努め、多様な意見、包括的な行動、公平な行動、そして従業員が帰属意識を持てる環境を育んでいます。保険業界の次の進化の一部になりましょう。同僚、お客様、そして私たちがサービスを提供するコミュニティのために、より明るい未来を築くために私たちと一緒に取り組んでください。チューリッヒは、従業員だけでなく、対象となる扶養家族や競争力のある報酬のために包括的な従業員福利厚生パッケージを維持しています。 ここ 詳細については、こちらをご覧ください。
グローバル企業であるチューリッヒは、従業員の多様性を資産と認識しています。当社では、ユニークな視点を持つさまざまなバックグラウンドを持つ優秀な人材を採用しており、そのような人材を歓迎しています。多様性と包括性を組み合わせることで、お客様の期待を超えるという共通の目標に近づくことができます。チューリッヒは、年齢、人種、民族、肌の色、宗教、性別、性的指向、性表現、国籍、障害、保護された退役軍人としての地位、またはその他の法的に保護された地位に基づいて差別しません。EOE 障害/退役軍人
チューリッヒは、人材紹介会社や人材紹介会社からの自発的な履歴書は受け付けません。自発的な履歴書はすべてチューリッヒ アメリカン インシュアランスの所有物となります。優先ベンダーの場合は、履歴書の提出に当社の採用代理店ポータルをご利用ください。
場所: AM – アーバイン
リモートワーク：ハイブリッド
勤務スケジュール: フルタイム
雇用スポンサーシップの提供: なし
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