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テレワークをやめてオフィスに戻りましょう。 本日より個別交渉のみ

テレワーカーにとっての豊作は終わった: オフィスに戻る イタリアが震える。 イタリアは大混乱に陥っている。 テニス界のトップにほぼ到達しようとしているヤニク・シナーにとってだけでなく、もっとありふれた言い方をすれば、スマートな働き方の終わりの始まり、つまり国を動揺させているトラウマに対してもだ。 私用の仕事は終了し、今日からは14歳未満の親や体の弱い子供たちのためにも終了します。 ビデオの良い時代は終わりました。海やマッサージセンターから電話がかかってきたり、下に人が下着を着ていたり、もっとひどい場合に半分の長さのショットを撮ったりしました。 数日前の対マフィア委員会で起こったような、不審なうめき声を伴う恥ずかしいシーンはもうありません。 昨日はリモートワークの最終日だったので、個別の合意の可能性を損なうことなく、4 月 1 日から、たとえば 4 月 2 日から全員がオフィスに出勤することになります。 労働者と会社の間で。 通常の国における通常の措置、そして実際には流行後にすでに起こったこと COVID 世界中で。 しかし、私たちはイタリアにいるので、戦争や爆弾ではなく、実際の仕事からの恐怖の最初のシーンがすでに記録されています。 「仕事に行かなければなりません! 私たちは皆、働かなければなりません。 仕事に行かなきゃ…!これは、本職が大工である陽気なパオロ・パネッリが、エンリコ・モンテサーノ主演、セルジオ・コルブッチ監督の映画『イル・コンテ・タッキア』で自分自身を表現した方法です。 はっきり言っておきますが、実際に賢く働いた人もいましたが、要はそれをいわばスポーツ的に受け取った人もたくさんいたということです。 そこで、心理学者たちは、トラウマを和らげるために、国家評議会の議長であるデビッド・ラザリ氏と協力することさえある。 「スマートワーキングの利用について一般化すべきではないと思います。この決断で苦しむ人もいるでしょうし、完全に復帰したほうが良い経験をする人もいるでしょう。スマートワーキングの話題は緊急の問題として無視されるべきではありませんが、のニーズを考慮した全体的な再編の一部となるべきである。 ワーカー そして雇用主。 最適なものは、存在するものと離れたものを組み合わせた形だとしましょう。」 おそらく…、でも私の知っている賢い人たちは皆心配しています。 しかし、心理学者の責任者は、「」のコースをたどったに違いありません。マンチズモなぜなら、この文章は、物理的な存在に戻ることが良いのか悪いのかという問題に対する明確な答えがないことを物語っているからです。 それはすべてニュアンスであり、相対主義であり、光と影の曖昧な交代であり、マッシモ・カッチャリですら失神してしまうほどの弱い考えだ。 「しかし」が最も重要です。 「私たちが観察できたことと比較すると、仕事の中で一定レベルの存在感を維持することは重要な事実です。しかし、この質問に対する明確な答えはありません。 スマートワーキングとオフィス全員のどちらが優れているのでしょうか?'、それはイエスかノーではありません。 ただし、今日ではリモート勤務が労働者に提供されるオプションである必要があることを考慮する必要があります。 一日の半分は会社で過ごし、残りの半分は家で過ごすことを考えることができます。…

テレワークをやめてオフィスに戻りましょう。 本日より個別交渉のみ

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2024-04-01 09:49:00

テレワーカーにとっての豊作は終わった: オフィスに戻る

イタリアが震える。 イタリアは大混乱に陥っている。 テニス界のトップにほぼ到達しようとしているヤニク・シナーにとってだけでなく、もっとありふれた言い方をすれば、スマートな働き方の終わりの始まり、つまり国を動揺させているトラウマに対してもだ。

私用の仕事は終了し、今日からは14歳未満の親や体の弱い子供たちのためにも終了します。

ビデオの良い時代は終わりました。海やマッサージセンターから電話がかかってきたり、下に人が下着を着ていたり、もっとひどい場合に半分の長さのショットを撮ったりしました。

数日前の対マフィア委員会で起こったような、不審なうめき声を伴う恥ずかしいシーンはもうありません。

昨日はリモートワークの最終日だったので、個別の合意の可能性を損なうことなく、4 月 1 日から、たとえば 4 月 2 日から全員がオフィスに出勤することになります。 労働者と会社の間で

通常の国における通常の措置、そして実際には流行後にすでに起こったこと COVID 世界中で。

しかし、私たちはイタリアにいるので、戦争や爆弾ではなく、実際の仕事からの恐怖の最初のシーンがすでに記録されています。

仕事に行かなければなりません! 私たちは皆、働かなければなりません。 仕事に行かなきゃ…!これは、本職が大工である陽気なパオロ・パネッリが、エンリコ・モンテサーノ主演、セルジオ・コルブッチ監督の映画『イル・コンテ・タッキア』で自分自身を表現した方法です。

はっきり言っておきますが、実際に賢く働いた人もいましたが、要はそれをいわばスポーツ的に受け取った人もたくさんいたということです。

そこで、心理学者たちは、トラウマを和らげるために、国家評議会の議長であるデビッド・ラザリ氏と協力することさえある。

「スマートワーキングの利用について一般化すべきではないと思います。この決断で苦しむ人もいるでしょうし、完全に復帰したほうが良い経験をする人もいるでしょう。スマートワーキングの話題は緊急の問題として無視されるべきではありませんが、のニーズを考慮した全体的な再編の一部となるべきである。 ワーカー そして雇用主。 最適なものは、存在するものと離れたものを組み合わせた形だとしましょう。」

おそらく…、でも私の知っている賢い人たちは皆心配しています。

しかし、心理学者の責任者は、「」のコースをたどったに違いありません。マンチズモなぜなら、この文章は、物理的な存在に戻ることが良いのか悪いのかという問題に対する明確な答えがないことを物語っているからです。 それはすべてニュアンスであり、相対主義であり、光と影の曖昧な交代であり、マッシモ・カッチャリですら失神してしまうほどの弱い考えだ。

「しかし」が最も重要です。

「私たちが観察できたことと比較すると、仕事の中で一定レベルの存在感を維持することは重要な事実です。しかし、この質問に対する明確な答えはありません。 スマートワーキングとオフィス全員のどちらが優れているのでしょうか?‘、それはイエスかノーではありません。 ただし、今日ではリモート勤務が労働者に提供されるオプションである必要があることを考慮する必要があります。 一日の半分は会社で過ごし、残りの半分は家で過ごすことを考えることができます。 私たちは労働者の心理的ニーズに柔軟に対応する必要がありますが、同時に企業の選択を尊重することも必要です。」そして、付け加えることもできますが、美しい季節が到来したので、労働者に数日間休暇を与えたいと思うでしょうか。ビーチに行くか行かないか?

そして、今度はラツィオ出身の産業心理学者フランコ・アモーレが、心理的福祉の真珠についてこう述べています。

「私たちはそれを保証する伴奏が必要です 人々 長い賢明な労働経験から復帰した人は、今後遭遇する変化に負担を強いられることはありません。 おそらく、このステップの前に、発生する可能性のある個人の心理的問題を組織的に評価する必要があります。 アドバイスは、おそらく新しい同僚の元に戻ることに関して緩和策を準備することです。」

まあ、明らかに誰もが自分の製粉所に精通していますが、「仕事帰りの付き添い」 率直に言って、イタリアのような荒廃した国にとってさえ、少しやりすぎのように思えます。 そしてボーナスのお金も終わり、猫の胃袋ももうありません!

#テレワークをやめてオフィスに戻りましょう #本日より個別交渉のみ

執筆者について: nipponese

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