優れたガバナンスは、あらゆる国の持続可能な開発のための基本的な柱の1つです。財政の主な専門家の1人であるリチャード・アレンによると、「透明性と説明責任は効率的な財政管理のバックボーンです」（アレン、2013年）。透明性、説明責任、腐敗との戦いは、公共の資源が効率的に管理され、社会の利益を得るために不可欠な要素です。しかし、アンゴラを含む多くの国では、腐敗は行政の効率性に対する大きな障害のままであり、制度に対する市民の信頼を損ない、経済的および社会的進歩を妥協しています。
財務省（Minfin）は、財政の管理において重要な役割を果たし、収入の徴収、州の一般予算（OGE）の準備、および公共費用の監督を担当しています。これらのプロセスが整合性と責任をもって実施されるようにするために、組織とコンプライアンスが作成されました。これは、行政行為が法的規範と優れたガバナンスの原則に沿っていることを保証するために設計されています。
ただし、Minfinの有機的地位の詳細な分析により、正式な制御メカニズムはありますが、予防と腐敗との闘いの有効性を損なうこのオフィスに作用することには弱点があることが明らかになりました。堅牢な検査メカニズムの欠如、定期的および独立した監査の欠如、および管理および金融犯罪に対する制裁の適用における効果は、公共部門内の違法行為の拡散を可能にする問題の一部です。
財政を専門とするエコノミストであるVito Tanziによると、「公共部門の腐敗は単なる道徳の問題ではなく、経済成長を損ない、国家の重要な商品とサービスを提供する能力を損なう要因」（Tanzi、1998） 。したがって、ミンフィンでの腐敗との闘いは、単なる管理上の必要性ではなく、国の持続可能な開発のために不可欠です。
この記事では、組織とコンプライアンスの組織化の行動における主要なギャップを分析し、行政の整合性を強化するための措置を提案し、ミンフィン内の透明性と説明責任の環境を促進します。
組織とコンプライアンスの組織のスキル
組織およびコンプライアンスオフィスは、Minfinの戦略的ユニットであり、その原始的な機能は、管理手順が法的規範と優れたガバナンスの原則に沿っていることを保証することです。このキャビネットは、内部統制システムの実施、公務員の倫理を促進し、管理行為の遵守を監視する責任があります。
しかし、実際には、違法行為の発生を可能にした失敗の証拠があります。これらの失敗の一部は、独立した監査の不十分さ、匿名の苦情に対する効果的なメカニズムの欠如、および腐敗と戦うための堅牢な制度文化の欠如に関連している可能性があります。
有機状態の適用における重要なポイント
組織とコンプライアンスキャビネットの構造と動作を分析する際に、その役割の有効性を損なう欠陥が特定されます。
1。厳格な監督の欠如
定期的な内部監査は、財務および管理プロセスのコンプライアンスを確保するために予見されていますが、その実装は不十分であり、正当な責任なしに逸脱を行うことができます。
2。制裁の適用における省略
違法な慣行に関与する従業員に罰則を規定する規則があっても、懲戒手続の速度の欠如は制裁の影響を弱め、腐敗した行動を思いとどまらせません。
3。管理手続きの透明性の欠如
雇用、費用、その他の行政行為に関する明確な情報を提供しないと、優れたガバナンスの原則が損なわれ、市民と管理機関が困難になります。
4.腐敗リスクの圧力管理
ミンフィンのさまざまな分野での腐敗リスクの効率的なマッピングがないことは、組織の組織の能力と予防的に行動する能力を弱めます。
完全な行政への道
組織とコンプライアンスの組織がその役割を効果的に果たすためには、次のことが不可欠です。
独立した頻繁な監査、障害が時間内に特定され修正されるようにします。
苦情の安全なチャネルの実施、違法な慣行の記者の保護を確保する。
公務員の継続的な訓練を通じて、倫理と誠実さの文化を強化する。
免責が新しい腐敗慣行を促進しないことを保証するために、制裁の厳密な適用。
行政手続の透明性が高まり、市民社会や監査人裁判所などの外部支配団体がミンフィンの行動を監督することができます。
したがって、腐敗は、構造化された効果的な応答を必要とする体系的な問題です。適切に設計されたオーガニックステータスの単なる存在は、行政の完全性を保証するのに十分ではありません。確立された規則が実際に適用され、検査とコンプライアンスの原因となる団体が自律性とその役割を果たす能力を持っていることが必要です。
定期的な独立監査の実施、効果的な非難メカニズムの作成、およびインフラストラクチャへの制裁の厳密な適用により、Minfin組織およびコンプライアンスオフィスを強化する必要があります。透明性が優先事項でなければなりません。市民が公共のリソース管理に関する明確で詳細な情報にアクセスできるようにします。
さらに、公共部門の組織文化が再定式化され、倫理と責任を中心的価値として促進することが不可欠です。これは、公務員の訓練、市民社会の認識、および外部管理機関の役割の強化のための継続的なプログラムによってのみ可能になります。
Keynes（1936）にとって、「優れた財政管理は単なる目標ではなく、行政の指針となるべきである」（Keynes、1936）。したがって、腐敗との戦いは単なる政治的言説ではなく、具体的で測定可能な行動に基づいた毎日の慣行である。
より公平で経済的に持続可能な国を建設したい場合は、コンプライアンス団体が厳密かつ独立性を持っていることを確認することから始めなければなりません。アンゴラン行政の変革は、確立された規則の効果的な実施と、腐敗を促進する失敗への絶え間ない戦闘に依存しています。
2025-02-07 10:00:00
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#行政のコンプライアンスミンフィンの腐敗との戦いの弱点