ジャカルタ
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「遊び」は今日の若者の欲求ではない仕事の衣装でスタイリッシュに見えます。毎日衣服の解決策について考える必要があるのではなく、それらのほとんどはスティーブジョブズのスタイルで制服を着ることを好みます。朝の見出しを避けることに加えて、それが経済的不確実性の影響を受けているかどうかは言われています。
スティーブジョブズは、テクノロジーの分野での天才に加えて、「シグネチャースタイル」として知られています。 Appleの創設者は、Turtleneck Tops、Leviの501ジーンズ、そして彼がほぼ毎日使用しているニューバランススニーカーでしばしば登場します。彼らは亡くなったにもかかわらず、亡くなったスタイルはまだ記憶されており、若者を刺激します。
この「スティーブジョブコード化された」服の傾向の出現は、朝の時間と心を節約するだけではありませんでした。心理療法士のエロイーズ・スキナーによると、Z世代は、キャリアの初めに仕事で服を着る方法について混乱しています。これは、パンデミックが働いている間にパジャマや家の服を着ることに慣れている若者をより慣れさせるためです。
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@corporateagonyaunt @Ellen Stackに返信|栄養士の服装の繰り返しは、私たちの母親の自然にとってクールで良いです。私は決定の疲労とそれが引き起こす破壊のための時間がありません #uniform #deinfluencing #corporateoutfits AltégoによるPeekaboo x紙飛行機 – Altégo
目的ワークショップの創設者でもあるEloiseは、多くの若者が会社から提供されたり決定されていない場合、自分の「ユニフォーム」を着用することを選んだと説明し続けました。しかし、より魅力的な衣服で表現するのではなく、Z遺伝子はより強固で、きちんとしており、新しい環境のリスクがありません。
「これは、自宅からの仕事に対するパンデミックの影響の影響により、オフィスでの仕事の経験を積む機会を失う世代や、毎週数日しかオフィスで過ごすことができるかに特に当てはまるかもしれません」とEloiseはFortuneに語った。
私のスティーブの仕事の服装
♬LoveHateThing（Sped Upバージョン） – ウェール
「コーディングされたスティーブジョブズ」自体の作業服の傾向は、ビジネスマンとまったく同じである必要はありません。 Z遺伝子は、それぞれの好みと美学に適応できますが、デザイン、ピース、色はまだシンプルです。これは、若い労働者が仕事の時間とキャリアの不確実性、価格の上昇を制御できるようにすることができると言われています。
「シャドーイングであるレイオフと経済的不確実性を恐れて、人々が構造を好むことと快適さを好むことは珍しくありません。」コーチのキャリアであるアマンダ・オーガスティンは、ポスト夫人によって報告されました。
トレンドシフトは、CEOのアメリカンイーグルアウトフィッターズ、ジェイショッテンシュタインにも見られます。 20代の子どもたちによると、現在は傾向よりも衣服を見ているだけでなく、経済的状況も考慮しています。 「彼らはそれ（インフレ）が彼らにどのように影響するかを知りません。そして、人々が彼らが知らないことを知らないとき、彼らは非常に保守的になります」とジェイは言いました。
（ami/ami）
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#経済的要因Gen #Zは仕事のためにスティーブの仕事のようなファッショナブルを好む
2025-04-10 01:00:00