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2025-07-03 05:58:00
「これにより、子どもの安全、早期学習成果、労働力ポリシーなどの重要な問題に関する情報に基づいた監視を提供する能力が制限される可能性があります。これらは、G8の公的目的の中心であるだけでなく、規制のコンプライアンス、運用上の有効性、長期的な持続可能性の中心でもあります」と彼女は言いました。
この問題について公に話すことを許可されていない市場筋は、このマストヘッドに、いくつかの大規模な投資家が木曜日に、申し立ての余波でG8との会議を求めて株価にノックすることを求めていると語った。
G8の最大の株主は、Allan Gray、Tanarra Capital、Wilson Asset Management、Australian Retirement Trust、Hostplus、Dimensional Entities、Vanguardなどの投資家とスーパーファンドで構成されています。
また、木曜日に、マッコーリーアナリストはG8の見通しを格下げしました。
「事件が生み出す可能性のある潜在的な評判または財政的影響の量については、高い不確実性があります」とアナリストは警告しました。
G8の最高経営責任者Pejman Okhovatは、2024年に合計330万ドルの報酬を受け取りました。彼の実際の報酬は、賃金のより正確な反映として使用されることがあり、合計153万ドルでした。
Waterhouseは、評判の害の全範囲が明らかになるため、Okhovatの賃金パケットを調べる必要があることをフラグしました。
「継続的な調査の文脈では、理事会は、CEOへのボーナスの支払いが適切であるかどうかを適切な時期に検討する必要がある場合があります」とWaterhouse氏は述べています。 「利害関係者の信頼を維持するには、明確でタイムリーなコミュニケーションが重要です」と彼女は言いました。
Clawbackの規定は、G8のコーポレートガバナンスプラクティスに存在し、リーダーのインセンティブを「例外的な状況」でキャンセルまたは投資することができます。
4月のG8の年次総会で、重要な目標が欠落しているにもかかわらず、ボーナスの90％がリーダーに支払われました。
読み込み
ASAの主張に応えて、G8教育の広報担当者は、「子どもの安全と福祉は、私たちのリーダーシップ、ガバナンス、文化に組み込まれており、政策と手順に詳述されています」。
「G8ボードは、申し立ての性質に恐ろしくぞっとし、G8センターで発生したことを深く悲しんでいます」とスポークスマンは言いました。
「G8は、投資家、家族、チーム、その他のコミュニティに、私たちのケアにおけるすべての子供の安全と福祉が私たちの最優先事項であることを保証します。私たちは、すべての子供や家族に安全で育て、支援的な環境を提供することに深く取り組んでいます。」
#申し立ての後保育のCEOボーナスを再考することを求めています