日本

新しいトレーニングを受けて保育と教育の分野で働く

MBOカレッジ・ヒルフェルスムの新しいダブル資格教育＆チャイルドケアコースを受講すれば、チャイルドケアだけでなく教育分野でも働くことができます。ミカエラ：ウェルビーイング＆サービス研修マネージャー。クレメンス：教育学＆質の高い教師 保育や教育助手として働きたいとずっと思っていた人のために、ヒルフェルスム MBO カレッジでは、新しい教育と保育のダブル資格コースを用意しています。ミカエラは過去 2 年間、トレーニング マネージャーとしてこの開発に携わってきました。最初のグループは夏以降に開始され、トレーニングと実習の両方で、保育と教育で少なくとも 16 時間、または IKC を受講します。「ティーチングアシスタントと専門教育従事者のトレーニングの両方を受講します。そして最終的には 2 つの学位を取得します。これはまだあまり提供されていません」とミカエラは言います。「この二重資格に対する専門分野からの明確なニーズがあります。」私たちは、人々の雇用可能性を高めることで、専門家にフルタイムで働く機会をもっと提供したいと考えています。従業員が業界内に留まることは、雇用主にとっても良いことです。 仕事における多様性 例えば、学童保育センターで働く場合、学童保育を伴うためフルタイムで働くことはできません。「こうした従業員は、業界以外の仕事を持っていることが多いです。ですから、学校の時間中に教育の仕事もできる人がいると良いですね。」教師のクレマンスとキャシーは、実践からこれを裏付けています。「従業員にとってより多くの機会と雇用が生まれます」とクレマンスは言います。「従業員は両方のグループと一緒に働くことを楽しんでいます。どちらもまったく異なる力と挑戦を提供します。教育助手になるためのトレーニング中に、実は教育助手になりたいと言う学生や、その逆の学生をよく見かけます。」目標は、従業員が学位を取得した後も雇用主のために働き続けることです。「実際、より多様な仕事を自分で作り出すのです」とミカエラさんは言います。 子どもと親にとってのメリット キャシーさんは、一日中同じ顔を見ることが子どもたちにとってのメリットであり、それが子どもたちの心の安定につながると強調する。「学校でも保育園でも、子どもたちの成長に継続性が生まれます」と彼女は言う。保護者はまた、同じ人が教室内と外の両方で子供たちを見ているため、子供たちの指導が明確になることを気に入っています。2つの資格を持つ従業員は、より多くのことを見ています。「両方の分野の知識があれば、従業員は子供たちが日中に何をしているかをより広い視野で把握できるため、子供たちをよりよくサポートできます」とミカエラは言います。 理論と実践 生徒たちは、子どもたちの観察方法、子どもたちの発達志向の活動の提案方法、言語や算数のレッスンによるサポート、法律や規則の知識を学びます。ミカエラさん：「私たちは理論を教えています。しかし、BBLコースでは、実践的な例を示し、生徒たちと一緒に練習できる現場の教師と一緒に取り組みます。」生徒たちは学校で学んだ理論を実践に応用します。 このトレーニングは誰を対象にしていますか? キャシーは、このコースは、子供と関わることに情熱があり、まだどの方向に進みたいかはっきり決めていない人に特に適していると考えています。「保育と教育のどちらで働くか迷っているなら、このコースは最終的な選択をする前に両方を試してみる機会を与えてくれます」と彼女は言います。クレマンスは、厳しいかもしれないと警告します。「レベル 4 の MBO コースを 2 つ同時に受講するので、2 年間のハードワークになります。」しかし、その場合、2 つのディプロマも取得できます。学生は、コースが自分に合っているかどうかを判断するための説明会に登録できます。6 月 27 日には午後に学習選択のセッションがあり、潜在的な学生を大歓迎します。この午後のセッションは、rocva.nl で登録できます。「すでに開始に必要な登録者数はほぼ満員ですが、まだ空きがあります」とクレマンスさんは言います。3人とも楽しみにしています。「本当に素晴らしいトレーニングコースになりました」とミカエラさんは言います。 MBO ヒルフェルスムでの新しいトレーニング: 育児と教育の二重の資格。 2024-06-11 14:09:29…