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元従業員がSkipTheDishesを告訴、元取締役は2019年の出張中に性的暴行を受けたと主張 – Winnipeg Free Press

食品宅配大手スキップ・ザ・ディッシュと元取締役が、2019年のトロント出張中に性的暴行を受けたとして元従業員から訴訟を起こされている。 原告を代表してレビーン・タッドマン・ゴラブ法律事務所のウェイン・オンチュレンコ弁護士が先週木曜日、マニトバ州キングズベンチ裁判所に提出した訴状では、性的暴行事件とスキップ・ザ・ディッシュズの元取締役を過失と職務違反などの容疑で告発している。 。 裁判所への提出書類には「被告らの行為は意図的で道徳的に非難されるべきものであり、原告に対する権力と権威の極度の濫用であった」と書かれている。 ジョン・ウッズ / 無料のプレスファイル 食品宅配大手スキップ・ザ・ディッシュと元取締役が元従業員から訴訟を起こされている。 SkipTheDishesと元ディレクターは訴訟の通知を受けていないようで、これに対する弁護声明をまだ提出していない。食品宅配会社はコメント要請に応じていない。 の フリープレス 請求の性質上、原告の名前は公表していない。また、暴行容疑が法執行機関に報告されていないと思われるため、被告の名前も公表していない。 トロント警察の広報担当者は、署長の名前が判明した人物は警察のシステムで捜査を受けていたと指摘されていないと述べた。 裁判所への提出文書では、SkipTheDishesは過失があったと主張し、安全な職場の提供、従業員の監視、合理的なセクハラ方針の実施と遵守を怠ったと非難している。同社は原告が受けた「性的に有害な職場について故意に知らされておらず」、申し立てに適切に対応しなかったと訴訟は主張している。 SkipTheDishes は 2012 年にウィニペグでスタートしたが、2016 年末に英国企業 Just Eat に買収され、その後オランダ企業 Takeaway.com と合併した。その後、他の事業も買収した。 企業のアカウントマネージャーである原告は、2017年11月から2021年8月に退職するまでSkipTheDishesで働いていた。 原告は、2019年6月にSkipTheDishesの人事担当者から、2019年2月の性的暴行疑惑を正式に報告しないよう告げられたと主張している。この職員は、原告自身の出張中の行動が会社によって否定的に解釈されるだろうと述べた疑いで告発されている。その後、原告は2021年3月に正式に告訴した。 彼女と元所長は2019年2月に出張し、さまざまな会議に出席した。訴状によると、同社は同年2月5日から8日までエアビーアンドビーの短期レンタル施設で彼女、元取締役、他の男性従業員2人の宿泊施設を手配したという。 2月5日に賃貸住宅に到着した原告は、アパートには寝室が3つあり、当初は共用エリアの布団で寝ることになっていたことを知った。男性従業員の一人が代わりに、ドアに鍵のない寝室を彼女に提供した。 訴状によると、原告は2月6日の会議の後、アパートに戻り、他の従業員2人とともに建物のプールに行き、少ししてから被告にテキストメッセージを送り、もし近くにいるならプールに来るように伝えたという。 裁判所の提出文書によると、彼女はその後寝室に行き、午後10時頃に電気をつけたままで眠りに落ち、その後被告が2月7日午前1時26分と午前1時29分に彼女にまだ起きているかどうか尋ねるテキストメッセージを送ったという。訴状によると、数分後、被告が彼女の部屋に入ってきて彼女を起こし、彼女は抗議した後、最終的に被告と座って話すことに同意したという。 訴状によると、被告は原告と数時間話し合い、一緒に酒を飲んでコカインをするよう圧力をかけ、その後、原告が睡眠が必要だと告げ、立ち去るよう求めたという。 訴状によると、男性はオーラルセックスを受けるまでは帰らないと述べ、外出して寝る前に射精する必要があると繰り返し述べたという。裁判所の主張によれば、彼女は立ち上がって洗面所に行き、戻ってくるまでに立ち去るように頼んだが、数分後に彼女が戻ってくると男性はさらに攻撃的になったという。 彼女は再び拒否したが、彼女がベッドに戻った後、彼は彼女が眠りにつく前にオーラルセックスを強要した、と訴状は主張している。 裁判所の提出書類によると、その後、彼は彼女が眠っている間に彼女を強姦し、彼女が目を覚ますと彼が彼女を貫いているのを発見し、その後立ち上がって立ち去ったと主張している。 原告が2021年に暴行容疑を報告した後、SkipTheDishesは外部調査員にサービスを求め、原告と3回面談したと裁判所への提出書類には記載されている。 ウィニペグ フリー プレス…