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不足歯科医:歯科医学協会は、ヌムルス節の増加を提唱するのではなく、開業医のより良い分布を提唱しています

歯科医学会(SMD)の会長であるブルーノ・ゴンシエにとって、開業医の数を増やす必要はありません。 ""ベルギーの専門家の数を数えると、ベルギーにはそれほど多くの歯科医がいなかったことがわかります。」歯科医の不足:なぜ、どこで?ブルーノ・ゴンシエは、フランス圏のブリュッセルやリエージュを除いて、他の地域は、はるかに複雑な状況にいることを認識しています。 ""多くの場合、これらはより農村部です。 「そして、特にハイナートとルクセンブルク州にあるのはこすりです。しかし、ブルーノ・ゴンシエは、彼の地域のリエージュ州の変化を指摘しています。 ""私は33年間Wanzeに住んでいますが、進化が見られます。コビッドの後、予想より少し早く逮捕した一部の専門家。 1970年代の終わりに1980年代の初めに卒業した歯科医は引退しました。しかし、当時、多くの卒業生がいました。」SMDピンの社長が歯科医のプロフィールの変化です。 ""過去15〜20年、私たちの職業の女性化がありましたが、男性のプロバイダーと比較して女性プロバイダーにとってはまったく異なる活動があります。そして、若い歯科医の間でも進化があります。若い歯科医は、週50〜60時間働いている長老よりもはるかに少ない仕事をしています。「だから、歯科医の絶対数が減らないと、労働力が減少します。これは、歯科医の緊急ガードのレベルで明らかに影響を受けます。 ""この地域では、南部のルクセンブルクのような歯科医と一緒に住むことができます。歯科医は年間4〜5人の警備員ですが、ワロン・ブラッセルのブラバント部分には1,300人以上の歯科医がいるため、3年ごとに警備員です。私が働いているフトーゼ地域では、私たちは年間2〜3人の警備員です。」解決策:医師に関してインセンティブブルーノ・ゴンシエによれば、歯科医のより良い分布を促進するには、たとえば、一般開業医の場合のように、より恵まれない地域に若者を定住させることが必要です。しかし、それまでは、保健大臣の決定はむしろ反対の効果をもたらしてきました。 ""2年前、Vandenbroucke大臣は、介入の増加の受益者であるBIM患者の料金補足の制限を課しました。 このサプリメントの禁止は、問題が悪化することを正当化しました。ハイナートとより農村部では、介入の増加から恩恵を受ける患者の大部分が大部分があるからです。「したがって、若い歯科医は不足している地域に大規模に定住していませんでした。 ""ブリュッセルに定住する若い卒業生が彼の会議の本をすぐに満たすことができるかどうかはわからないので、それは逆説的です。「過負荷のある警備員サービスは、状況の悪化を目撃しています。 ""歯科警備員の活動の開始時に、2日間にわたって週末に2人、3人の患者を見ました、とブルーノ・ゴンシエは思い出します。今日、歯科医が出席していない場合、キャビネットが自分の患者によって充血されているため、予約を取得することは困難です。。」歯科医に時間を解放するために、より多くの歯科衛生士?ジェネラリストには、たとえばグループ化されたオフィスや心理学者にとって、オープンタイムスロットを残すための経済的インセンティブには、他のエイズがあります。歯科医にとってはそれはありません。 ""私たちは、2025年6月以来、払い戻された金額と比較して、歯科治療の費用に携わっています。歯科矯正では、命名法は80年代にさかのぼります !歯科のように歯科矯正には再評価があります「ブルーノ・ゴンシエは言った。 #不足歯科医歯科医学協会はヌムルス節の増加を提唱するのではなく開業医のより良い分布を提唱しています

不足歯科医:歯科医学協会は、ヌムルス節の増加を提唱するのではなく、開業医のより良い分布を提唱しています

歯科医学会(SMD)の会長であるブルーノ・ゴンシエにとって、開業医の数を増やす必要はありません。 “”ベルギーの専門家の数を数えると、ベルギーにはそれほど多くの歯科医がいなかったことがわかります。」

歯科医の不足:なぜ、どこで?

ブルーノ・ゴンシエは、フランス圏のブリュッセルやリエージュを除いて、他の地域は、はるかに複雑な状況にいることを認識しています。 “”多くの場合、これらはより農村部です。 「そして、特にハイナートとルクセンブルク州にあるのはこすりです。

しかし、ブルーノ・ゴンシエは、彼の地域のリエージュ州の変化を指摘しています。 “”私は33年間Wanzeに住んでいますが、進化が見られます。コビッドの後、予想より少し早く逮捕した一部の専門家。 1970年代の終わりに1980年代の初めに卒業した歯科医は引退しました。しかし、当時、多くの卒業生がいました。」

SMDピンの社長が歯科医のプロフィールの変化です。 “”過去15〜20年、私たちの職業の女性化がありましたが、男性のプロバイダーと比較して女性プロバイダーにとってはまったく異なる活動があります。そして、若い歯科医の間でも進化があります。若い歯科医は、週50〜60時間働いている長老よりもはるかに少ない仕事をしています。「だから、歯科医の絶対数が減らないと、労働力が減少します。

これは、歯科医の緊急ガードのレベルで明らかに影響を受けます。 “”この地域では、南部のルクセンブルクのような歯科医と一緒に住むことができます。歯科医は年間4〜5人の警備員ですが、ワロン・ブラッセルのブラバント部分には1,300人以上の歯科医がいるため、3年ごとに警備員です。私が働いているフトーゼ地域では、私たちは年間2〜3人の警備員です。」

解決策:医師に関してインセンティブ

ブルーノ・ゴンシエによれば、歯科医のより良い分布を促進するには、たとえば、一般開業医の場合のように、より恵まれない地域に若者を定住させることが必要です。

しかし、それまでは、保健大臣の決定はむしろ反対の効果をもたらしてきました。 “”2年前、Vandenbroucke大臣は、介入の増加の受益者であるBIM患者の料金補足の制限を課しましたこのサプリメントの禁止は、問題が悪化することを正当化しました。ハイナートとより農村部では、介入の増加から恩恵を受ける患者の大部分が大部分があるからです。

したがって、若い歯科医は不足している地域に大規模に定住していませんでした。 “”ブリュッセルに定住する若い卒業生が彼の会議の本をすぐに満たすことができるかどうかはわからないので、それは逆説的です。

過負荷のある警備員サービスは、状況の悪化を目撃しています。 “”歯科警備員の活動の開始時に、2日間にわたって週末に2人、3人の患者を見ました、とブルーノ・ゴンシエは思い出します。今日、歯科医が出席していない場合、キャビネットが自分の患者によって充血されているため、予約を取得することは困難です。。」

歯科医に時間を解放するために、より多くの歯科衛生士?

ジェネラリストには、たとえばグループ化されたオフィスや心理学者にとって、オープンタイムスロットを残すための経済的インセンティブには、他のエイズがあります。歯科医にとってはそれはありません。 “”私たちは、2025年6月以来、払い戻された金額と比較して、歯科治療の費用に携わっています。歯科矯正では、命名法は80年代にさかのぼります !歯科のように歯科矯正には再評価があります「ブルーノ・ゴンシエは言った。

#不足歯科医歯科医学協会はヌムルス節の増加を提唱するのではなく開業医のより良い分布を提唱しています

執筆者について: nipponese

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