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ナイキの人員削減がオランダの欧州本社にまで及ぶ

ナイキ株式会社 事情に詳しい関係者によると、世界最大のスポーツウェアメーカーである同社は、複数年にわたるコスト削減計画の一環として、欧州本社の人員削減を行った。オランダのナイキ キャンパスはアムステルダム郊外のヒルフェルスム市にあり、社内では EHQ として知られ、2,000 人を超える従業員が働いています。ナイキは、20億ドルのコスト削減計画の一環として、全世界の従業員の約2％を解雇する。オレゴン州ビーバートンにある世界本社では約750人の従業員が解雇された。ボストンにあるナイキの子会社コンバースも、一部の従業員を削減した。ジョン・ドナホー最高経営責任者（CEO）は2月に従業員に配布した社内メモの中で、欧州、中東、アフリカでの計画的な人員削減は国内市場とは異なるスケジュールで実施されると述べた。北米での人員削減は今年2月から2段階に分けて行われたが、欧州では現地の労働法の違いにより最近まで解雇は行われなかった。ナイキは欧州市場の業績を公表していない。欧州、中東、アフリカは昨年、ナイキの売上高のうち約134億ドル、つまり世界売上高の約26％を占めた。ナイキの広報担当者は火曜日、2月に発表された同社の声明に言及し、「スポーツ、健康、ウェルネスへの関心がかつてないほど高まっている中、当社が講じている措置により、組織規模を適正化し、最大の成長機会を追求できる立場に立つことができる」と述べた。キム・バシンとリリー・マイヤーもっと詳しく知る：ナイキはいかにして道を外れたのかアメリカのスポーツ用品大手は、ここ10年で最悪の不況に見舞われている。新たな競争相手が問題の一部だが、業界関係者やアスリートによると、ナイキの傷の多くは自ら招いたものであり、破壊的な再編、革新の停滞、魅力のないマーケティングの結果だという。 #ナイキの人員削減がオランダの欧州本社にまで及ぶ