スタッフソフトウェアエンジニア、Checkr Checkrでの給与

Checkrについて
Checkr は、仕事の未来のための人材インフラを構築しています。そして、私たちは誰もが公平に働く機会を持つべきだと信じています。だからこそ、私たちは求職者をスクリーニングするためのより迅速で公平な方法を設計しました。2014 年に設立され、評価額が 50 億ドルの Checkr は、機械学習を活用した最新のテクノロジーを採用チームに提供し、Uber、Instacart、Netflix、Compass Group、Adecco などの何千もの企業が、迅速でスムーズ、かつ安全な体験で優秀な人材を採用できるよう支援しています。

Checkrでのキャリアは、優れた人材と協力し、業界を変革し、見落とされがちな候補​​者に雇用の道を開くことを意味します。Checkrは、 BuiltIn の 2023 年米国で最も働きがいのある職場 Yコンビネーター2023 画期的な企業 そして 評価額上位企業。

Checkrは スタッフソフトウェアエンジニア Checkr の新しい製品候補を見つけて市場に投入することを目的としたイノベーション プログラム、Checkr X に参加しませんか。このチームは、身元調査を超えた、仕事の未来のための人材インフラストラクチャについて具体的に考えています。また、新しいスタートアップのように迅速に運用および反復しながら、コア ビジネスの既存の強みと資産を活用できるように設計されています。スタートアップ内のスタートアップに参加することを検討してください。

当社は、決済分野における当社の賭けである Checkr Pay のスタッフエンジニアを募集しています。Checkr Pay は、ギグエコノミー向けのフルサービス決済プラットフォームです。Checkr Pay を使用すると、ギグプラットフォームは、仕事の完了後数秒で、労働者に即座に支払いを行うことができ、収入者に費用はかかりません。当社のコア製品は、無料の Visa デビットカードを含むデジタルウォレットエクスペリエンスで、ギグプラットフォームのアプリ/ウェブサイトに直接埋め込まれるか、スタンドアロンのウェブエクスペリエンスとしてアクセスできます。この製品は、新しい収入者のシームレスなオンボーディングフローをサポートし、コンバージョンを大幅に向上させます。当社の組み込みインスタントペイソリューションは、ギグエコノミー向けの新しい金融エコシステムを構築するためのコアプラットフォームであり、銀行口座を持たない人々や銀行口座を十分に持たない人々の金融包摂に変化をもたらします。このエコシステムには、報酬、福利厚生、詐欺防止、新しい金融商品などが含まれます。当社のビジョンについて詳しくは、こちらをご覧ください。 ここ。

私たちは 2022 年後半に MVP をリリースし、早い段階で信じられないほどの反響を得ています。ギグ エコノミーの未来を推進するために、製品を急速に拡大する私たちのチームに加わってください。

責任:

• リーダーシップチームや早期導入者と協力して、新製品を設計し、実装します。
• 顧客中心、製品第一の考え方をテーブルに持ち込み、顧客と協力して製品の曖昧さを解決し、影響力のある機能を提供します。
• 新しいエンドツーエンドのウェブおよびモバイルアプリケーションを開発する
• 業界をリードする新しいAPIを構築する
• 新製品の実験を実施して展開する
• 適切な場合にはCheckrエコシステム（システム、データ）を活用して、新しいコンセプトの開発を加速する

ご持参いただくもの:

• 急成長を遂げているスタートアップ企業を設立した、または初期の役職に就いたことがある
• フルスタックソフトウェア開発経験7年以上
• NodeJs / Javascript および React (または類似の言語/フレームワーク) に関する高度な知識
• 優れた製品センス – すべての UI フローにモックアップが用意されているわけではありません 🙂
• 実験的な考え方 – 顧客のニーズを検証し、チームの賛同を得て、迅速に MVP を出荷するための自律性と権限付与
• 機能設計から製品リリースまで、強いオーナーシップ意識
• 段階的なロールアウトと MVP に必要なことを理解する – 今日不完全なことは、来週完璧になるよりも良いです!
• 技術系以外の関係者（顧客、社内パートナー）と直接連携して、高レベルの問題を理解し、解決策を設計する能力
• 顧客サポートにかなりの時間を費やす意欲
• 100 万人以上のユーザーに対応できるスケーラブルな技術アーキテクチャの構築経験（可観測性ツール、コンテナ オーケストレーションなどを含む）
• セキュリティ重視の製品をゼロから構築した経験（例：認証とレート制限のベストプラクティス、攻撃者が攻撃対象領域を悪用する可能性を考慮した構築）
• 若手エンジニアを指導してスキルセットを成長させ、影響力の大きい機能の所有権を導く意欲

あった方がよい：

• サードパーティアプリケーションとの統合経験
• マイクロサービスの作成、保守、運用の経験
• 作成に携わったアプリケーションのセキュリティ保護と最適化の経験
• 非同期イベントベースのアーキテクチャを使用して構築されたプラットフォームの開発経験
• ACH、インスタントプッシュツーデビットなど、さまざまな支払いレールの経験
• クロスプラットフォームフレームワークを使用したモバイル開発経験

当社は公平な競争条件の実現に尽力しており、上記のすべての資格を満たしていなくても、関心のあるすべての応募者を歓迎します。

得られるもの:

• ペースが速く協力的な環境
• 学習開発手当
• 競争力のある報酬と昇進の機会
• 医療、歯科、視力の100%補償
• 不妊治療、養子縁組、子育て計画サービスに対する最大25,000ドルの払い戻し
• 柔軟なPTOポリシー
• 毎月の健康手当、在宅勤務手当

Checkr では、ハイブリッドな職場環境がコラボレーションを強化し、イノベーションを推進し、つながりを奨励すると考えています。当社の拠点は、コロラド州デンバー、カリフォルニア州サンフランシスコ、チリのサンティアゴです。社員は週 2 ～ 3 日オフィスで働くことが求められます。週 4 回のランチ、通勤手当、豊富なスナックや飲み物など、オフィス内での特典が提供されます。

Checkrのコアバリューの1つは透明性です。この価値観を実践するために、私たちは給与範囲を開示することを決定しました。 弊社のすべての求人情報をご覧ください。弊社では、地理的な労働コストを入力として役職の範囲を策定しており、そのため、採用する場所ごとに範囲が異なる場合があります。この役職が遠隔地の場合、可能な範囲の上限から下限までを記載していますが、採用に関する話し合いに選ばれた際に、正確な場所の目標範囲を指定します。弊社の報酬方針の詳細については、 私たちのウェブサイト。

の 基本給 この役職の給与範囲は、カリフォルニア州サンフランシスコで 204,138 ドルから 276,186 ドルです。

Checkr における雇用機会均等

Checkr は、技術職、非技術職、リーダーシップ職のすべてにおいて、多様な経歴を持つ有能で資格のある人材を採用することに尽力しています。Checkr は、ユニークな経歴、資質、文化を集めて称賛することで職場が豊かになると考えています。

Checkrは、逮捕歴や有罪判決歴のある適格な応募者も歓迎します。Checkrの多様性への取り組みは、地方、州、連邦法（以下を含む）に従って、犯罪歴の有無にかかわらず有能な人材を採用することにまで及びます。 サンフランシスコの公平な機会条例。