Disability News Service（DNS）は、2023年11月からDWPからの情報のリリースを確保しようとしており、最終的には情報権裁判所に到達しました。
DWPは、情報が「将来の出版を意図している」と裁判所に約束しなければなりませんでしたが、それはMPSがユニバーサルクレジット法案を通じて投票するまでそれをリリースするのを待っていました。
2022年から23年にDWPによって完了した秘密の内部プロセスレビュー（IPR）からリリースされた情報は、公務員が部門の「学習」を特定した普遍的な信用を含む25の重大な危害または死の事例があったことを示しています。
この情報は、普遍的な信用法案*が職場外の給付と引き換えに厳格な条件の対象となる障害者の数を増やすという深刻な懸念があるにもかかわらず、国民と国民から抑制されました。
IPR抽出物は、障害のある請求者、さらには死に起因する深刻な危害に導かれたDWPスタッフによる繰り返しの深刻な失敗を明らかにしています。
2020年から21年、2021年から22年、2023年から24年までのIPRからの情報は、DWPによってまだリリースされていません。
2022-23のレビューの中で、あるIPRは次のように発見しました。 [online UC] ジャーナルですが、メッセージはまだこのチャネルを介して伝えられていました。」
2022-23バッチのもう1つは、「顧客のニーズと脆弱性の詳細が提供されましたが、それらをサポートし、他のサービスを参照する機会は見逃されました。」
3回目のレビューは次のように結論付けました。「顧客の福祉に関する懸念は、適切なチームでは提起されませんでした。
「顧客が連絡を取得できなかったとき、正しいプロセスは従わなかった。
「顧客が自殺を試みたと報告されたとき、同僚は敏感に対応しませんでした。」
4番目のレビューでは、労働能力評価の民間部門プロバイダーの1つが、「顧客が自傷行為の危険にさらされていることを認識したときに即座に行動を起こさなかった」と報告しました。
IPRからの抜粋は、どの障害者が「深刻な危害」に陥ったと言及した人のうち、部門の失敗に続いて死亡したものを明確にしていません。
2022-23 IPRSによって特定された最も深刻な失敗の1つは、DWPの公務員が6ポイント計画として知られる厳格なガイドラインに従わないことです。
5年前、DNSは、2009年に最初に導入された6ポイントプランに従わなかった2014年から2019年の間に、IPRが最大6人の自殺にどのように関連しているかを報告しました。
2022-23 IPRSのうち2つは、6点計画に関連する障害に言及しています。
あるユニバーサルクレジットIPRは、「顧客が自分自身に害を及ぼす可能性があると宣言したときに正しいプロセスに従わなかった」ことを発見しました。レビューに続いて「合意された活動」は、この開示が書面で行われたことを示唆しています。
能力のない利益、雇用および支援手当（ESA）、障害生活手当、および個人独立支払い（PIP）の責任者チームに関与したと思われる別のIPRは、「顧客に潜在的なリスクがあるという訴訟が取られている証拠はない」と結論付けました。
合意された活動は、チームの1つが、すべての同僚に、自殺意図を宣言する顧客のすべてのインスタンスで6ポイントプランを使用することの重要性を強調する」ことでした。
2022年から23年までの別の不穏なクロスベネフィットIPRは、UCチームがESAの同僚に「顧客が精神的健康と脆弱性を悪化させることを助言したことを複数以上通知したことを「顧客は顧客からのジャーナルメッセージを受け取った後、保護の訪問を要求したことがありました」と報告したことを報告しました。
さらに別のIPRは、障害のある請求者が「UCがどのように連絡するかについて合理的な調整を要求した」と報告したが、請求者に連絡しようと繰り返し試みが行われた。
同じ障害のある人は、PIPチームがどのように連絡するかについて合理的な調整を要求していました。これは、「顧客が情報の要求に応答しているにもかかわらず」閉鎖される前に、再び満たされませんでした。
DWPは今週、IPR抽出物のリリースにおける継続的な遅延について声明を出しませんでしたが、これまで以上に最も深刻なケースに関するより多くの情報を公開したと主張し、透明性へのコミットメントを強調したと主張しました。
一方、DWPは最初の公開を発表しました 臨床ガバナンス年次報告書。
2024年から25年のレポートは、DWPが「サービスの臨床品質を監視および改善し、臨床ケアの高い基準を保護することができた」ことを説明しています。
それが検討している臨床医には、下請業者のために働き、障害給付評価を実施する医師、看護師、薬剤師、医師が含まれます。DWP自身の労働心理学者、仕事心理学者、および政策、研究、その他の分野に取り組んでいるDWP臨床医が含まれます。
レポートの数字のほとんどは、昨年9月に始まった新しい評価契約の最初の6か月をカバーし、巨人のCapita、Serco、Ingeus UK、およびMaximusのアウトソーシングに授与されました。
「NHSベストプラクティス」に基づいた新しいアプローチは、2023年の外部レビューに続いて、実装されているようになったと報告しています。
しかし、そのサービスの臨床的品質を監視することを目的とした報告にもかかわらず、臨床医によって報告されている「近いミスと問題」（事件の保護を含む」の数を示す数字を含めることができません。
代わりに、レポートはパーセンテージの数値のみを提供します。これは、事件の総数の保護と請求者の安全性（20％）の割合（20％）、調査後に支持された「臨床医の苦情」の数、およびデータセキュリティ違反（39％）などの情報ガバナンスの数を示しています。
しかし、総インシデントの数がなければ、これらの障害がどれほど広まっているかを知ることは不可能です。
また、このレポートは、2024年から25年に完了したIPRの数を詳述することもできません。
なぜ「ニアミスと問題」の数を隠しているのかと尋ねられたとき、DWPは声明の提供を拒否しました。
しかし、報告書は、これらのインシデントをパーセンテージの用語で提示して、トレンドのバランスの取れた概要であると述べたものを提供し、事件の数に関する数字は変化する可能性があり、調査が進行するにつれて頻繁に更新される可能性があると述べた。
これは、生の数値の数値のみに焦点を当てることで、誤解を招くような絵を作成し、根本的な傾向と学んだ教訓を曖昧にする可能性があることを意味します。
レポートは臨床ガバナンスの報告の最初の6か月のみを表していたため、データを提示する最良の方法を引き続き検討すると述べた。
**部門：暴力的な政府の官僚制度が数百人を殺し、証拠を隠した方法、DNSの編集者John PringのDWPの行動と失敗に関連した死の長年に関する本、 Pluto Pressによって公開されています
編集者からのメモ：
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#DWPはMPSが削減に投票してから数日後にユニバーサルクレジットに致命的なエラーを示す秘密レポートの一部を公開しています #障害ニュースサービス