7月10日にMoutarde工場を訪れた後、MarcDésarmenianは「従業員のすべての医師のすべての力を守る医師のすべての力」を嘆きました。 「健康保険は医師に従っている」と大臣は言った。
新しい病院の基礎石の敷設のためにボーネに来る（私たちの記事を読んでください）、2025年7月10日木曜日、キャサリン・ヴォートリンのエドモンド・ファロット・マスタード工場の敷地内の第一段階で、生産ツールを発見し、特に仕事の停止の問題を呼び起こします。
サブプレフェクトのBenoîtByrskiを伴って、FrançoisBayrouの政府の労働、健康、連帯、家族の家族は、Alain Suguenot（LR）、Beaune市長、および会社の局長であるMarcDésarmenienに歓迎されました。
代表団には、特に存在していました。レネ・リオレット（RN）、コート・ドールの代理、エマニュエル・コイン氏（LCOP）、コート・ドア部門評議会の最初の副会長、およびカントン・ピエール・ボルゼ（LR）およびシャーロット・フーゲール（LR、ne）の選出された役人がいました。
ファロットマスタードの重要なデータ
Laked Living Heritage CompanyのFallot Mustard Factoryは1840年に設立され、1928年にMarcDésarmenianの母方の祖父によって購入されました。
コート・ドアの中小企業の連合のメンバーであるマーク・デサルマニアンは、外国貿易評議員の一人でもあります。したがって、自発的に、彼はフランス企業の国際化に参加しました。
2,500トンのマスタードペーストを生産する27人の従業員を雇用している同社は、年間約1400万ユーロの売上高を生み出しています。生産の50％以上が70か国に輸出されています。
これらの過去12か月間、200万ユーロが作業ツールに投資されており、特にパッケージング専用の2つのロボットアームを取得しています。
観光専用のチームは、毎年60,000人の訪問者を歓迎し、「センセーション」ルートを通じてワークショップと店を発見します。
キャサリン・ヴォートリンとマスタードの「スリル」
また、会社の活動を理解するために、キャサリン・ヴォートリンは最初にこの観光ルートに続いています。
彼のコメントの中で、マーク・デザルマニア人は「石の輪で種をゆっくりと押しつぶす会社の象徴的なプロセス」を主張しました。 「当社は、すべての生産で地元の種を変革しているだけです。私たちは、この地域の供給でディジョンマスタードを作る唯一の会社です。」
装備が装備されると、大臣はパッケージワークショップの中心に飛び込み、新しいロボットを実行していることを観察することができました。
従業員、高齢者、若者との交換
「最大年齢プロファイルを統合したいという欲求を示す」ために、ディレクターは大臣に数人のスタッフを提示しました。プロの再訓練の元起業家であるシルビーは、退職から数年後にマスタードファクトリーチームに加わりました。彼女に加えて、別のシルビーは、37年間のキャリアの後、彼女の「ビジネスの愛着」を表明しました。さらに、若い交互のマチルデは、すぐに恒久的な契約で雇われることを歓迎しました。
「あなたが従業員の販売方法を知っている会社であるとき、あなたは若くて上級の聴衆から募集することができます」とマーク・デサルマニアンは言いました。
MarcDésarmenianは、「厳しいことなく従業員を止める医師のすべての力」を非難しています
訪問の終わりに、マーク・デサルメニエンは、病気の葉に直面して会社が遭遇した困難をキャサリン・ヴォートリンに証言したかった。
「私たちは、この種の手術を受けた世界で唯一の国である」と起業家は、次のように述べています。 「私たちは、病気休暇の虐待を非難する企業の声を証明することを願っています」。
エコーでは、大臣は最初に、政府が2025年の財務法案を通じて、デジタルプラットフォームで遠くで行われた協議中に3日間の病気休暇の配達を制限したことを思い出します。
「私たちは、専門的に巻き戻す長い仕事の停止に関する答えを見つけることができなければなりません」と大臣は付け加えました。
「健康保険は医師に従っています」とキャサリン・ヴォートリンは回想します
「社会モデルは世代間の連帯に基づいています。もし私たちがそれを維持したいなら、誰もがそれを尊重しなければならない」と彼女は、失業手当にアクセスする前に無能力の解雇につながる数ヶ月間病気の停止で構成される「虐待」を非難することによって主張された。
「健康保険は医師に続きます」とキャサリン・ヴォートリンは言いました。 「その後、健康の高い権限が基準を設定しているため、コンサルティング医師との大会インタビューを組織します。
「フランスの競争力の喪失」と見なされる労働法の複雑さ
さらに、マーク・デザルマニア人は、規制の発展に従うために弁護士に高価な頼みを生み出す労働法に関連する「テキストの束」を嘆きました。 「彼はビジネスリーダーにとって読めないものでも、従業員のために読みやすいものでもありません。（…）専門家を通過する必要があります。」
「他の国と比較してフランスの競争力の損失です」と起業家は分析しました。大臣は、実施される「単純化」の原則を想起させることによって承認されたもの。
大臣は職場での事故を知っています
次に、キャサリン・ヴォートリンは職場での事故の現象を上げました。毎年700人以上が仕事の状況で死亡しているため、政府にとって「主要な主題」です。
大臣によると、「私たちは皆、職場や作業疾患での事故の予防の文化の主題に従事しなければなりません」。
この訪問は、マスタードの象徴的な小さな瓶と同様に、料理の本としてのプロトコルギフトのプレゼンテーションで終わりました。
Jean-Christophe Tardivon
Alain SuguenotとCatherine Vautrinは、新しいBeaune病院の最初の石を産みます
#Beauneキャサリンヴォートリンはマスターディーファロットのディレクターによって病気休暇の虐待で逮捕された