この役割について
ブラックロックについて:
BlackRock は世界有数の資産管理会社であり、Aladdin は投資専門家がポートフォリオ全体を把握し、リスクエクスポージャを理解し、正確に行動するための中枢神経系です。同社は 10 億ドルを超えるテクノロジー ビジネスであり、今後 5 年間で大きな成長を目指しています。 BlackRock の一員であるということは、世界で最も洗練された財務上の課題のいくつかを追求している、賢明で結果志向の人々のコミュニティの一員であることを意味します。そして、創業者主導の当社の文化は、その成果重視の雰囲気を維持しており、熱心に働き、チームとして働き、目的を持って働いています。 Aladdin® は、資産管理者、資産所有者、および資産サービサーに、包括的なポートフォリオ管理、取引、運用ツールを備えた高度なリスク分析を単一のプラットフォーム上で提供し、情報に基づいた意思決定、効果的なリスク管理、効率的な取引および運用規模を強化する投資管理プラットフォームです。 Aladdin Product のメンバーになるということは、業界最高の企業と協力して金融市場を形成する革新的な製品を構築することを意味します。
チーム概要:
アラジン パートナーシップ チーム内でのこの役割は、アラジン トレーダー ビジネスの構築、つまりアラジンの相互顧客の信用取引を最新化するためのブローカーや取引プラットフォームとのパートナーシップの構築に特に焦点を当て、ヨーロッパ全土のすべてのアラジン トレーディング製品のマーケティングとパートナーシップを所有します。この人物は、地域のアラジン トレーダー イニシアチブを主導することに加えて、アラジン内のすべてのコア取引商品のマーケティング戦略と実行を推進し、ポジショニング、市場開拓イニシアチブ、取引スイート全体の成長を形成します。
この人物は、製品管理とクライアント ビジネスの重要なパートナーとなり、新機能の展開、データ テレメトリと洞察の使用によるターゲット ユーザーの絞り込み、コスト削減とサービス ニーズの削減のための教育による導入促進など、クライアントとの取引ナラティブ全体を担当します。
主な責任:
- 新しいビジネス チャンスを発掘してクローズする: エコシステム パートナーと戦略的な販売チャンスを特定、追求、実行し、Aladdin Trader 機能の導入を推進します。
- パートナーとの関係を管理および拡大する: 主要なブローカーおよびプラットフォーム パートナーの主要な連絡窓口として機能し、共有の目標、商業機会、および実行の優先事項についての調整を確保します。
- 市場開拓戦略で協力する: 製品、マーケティング、クライアントの各チームと協力して、Aladdin Trader の成長目標に沿った販売戦略を開発および実行します。
- 顧客コミュニティとの関わり: 対象分野の専門家となって、一連の取引機能の効果的な使用と採用を推進します。
- 商業的な成果を推進する: 収益と成長の目標を設定し、取引パイプラインを管理し、正確かつ説明責任を持って上級幹部に予測を提供します。
- 製品ロードマップを知らせる: クライアントやパートナーからのフィードバックを提供して、進化する市場のニーズを満たす製品の機能と拡張機能の優先順位を決定します。
- 販売資料の作成: 社内チームと連携して、顧客セグメントや取引ワークフローに合わせた魅力的な売り込み資料、提案書、価値提案を作成します。
- 主要な最新情報や洞察を伝達することで、トレーディングプラットフォームチームと全世界のトレーディング責任者を含む経営陣との間で連絡を取る
必須スキル/経験:
- 金融サービス、販売、関係管理、事業開発、または金融テクノロジーまたは資本市場におけるパートナーシップにおける 10 年以上の経験 (理想的にはトレーディング ワークフローに重点を置いたもの)。
- 取引の実行、複雑な販売サイクルの管理、収益と成長目標の達成またはそれを超える確かな実績。
- 特にクレジット市場や債券市場におけるバイサイド取引のワークフロー、市場構造、電子取引の傾向についての深い理解。
- 資産運用会社、ヘッジファンド、ブローカーディーラーの上級関係者に対して価値提案を明確に説明できる優れたコミュニケーションスキルとプレゼンテーションスキル。
- 戦略的アカウントの管理とマトリックス型組織の運営経験を備えた、社内外での強力な関係構築スキル。
- 商業的洞察力と戦略的思考、新たな機会を特定し、市場を拡大し、パートナーシップ モデルを形成する能力。
- 協調的な考え方があり、製品、法務、コンプライアンス、マーケティング チームと部門を超えて協力した経験がある。
- 取引プラットフォーム、OMS/EMS システム、およびより広範な取引テクノロジー エコシステムに精通していること。アラジンに関する以前の経験はプラスです。
- 結果、クライアントへの影響、継続的な改善に焦点を当てた、高度なイニシアチブとオーナーシップ。
- クエリ言語 (SQL) や、Snowflake や PowerBI などのデータ管理ソフトウェアの経験があれば尚可。
ニューヨーク州ニューヨークの場合 このポジションの給与範囲のみ USD$162,500.00 ～ USD$215,000.00 です。さらに、従業員は年次任意ボーナスのほか、医療費、休暇手当、退職手当などの福利厚生を受け取る資格があります。 BlackRock は成果報酬の考え方を採用しており、報酬総額は役割、場所、会社、部門、個人の業績によって異なる場合があります。
私たちの利点
あなたが活力を持ち、積極的に取り組み、インスピレーションを持ち続けることができるよう、当社は強力な退職金制度、授業料の払い戻し、包括的なヘルスケア、働く親へのサポート、リラックスして充電し、大切な人たちのために寄り添うことができるフレキシブル・タイム・オフ（FTO）などの幅広い福利厚生を提供しています。
当社のハイブリッド ワーク モデル
ブラックロックのハイブリッド ワーク モデルは、すべての従業員の柔軟性をサポートしながら、従業員の経験を豊かにするコラボレーションと見習いの文化を可能にするように設計されています。現在、従業員は週に少なくとも 4 日はオフィスで働くことが義務付けられていますが、週に 1 日は在宅勤務も可能です。一部のビジネス グループでは、その役割と責任により、オフィスでの滞在時間が長くなる場合があります。私たちは、パフォーマンスとイノベーションへの取り組みに合わせて、直接一緒に仕事をするときに生じる影響力のある瞬間を増やすことに今後も注力していきます。新しい参加者は、このハイブリッド モデルを利用して、BlackRock での学習とオンボーディング エクスペリエンスを加速することができます。
ブラックロックについて
ブラックロックでは、私たち全員が 1 つの使命によってつながっています。それは、より多くの人々が経済的に豊かな生活を体験できるよう支援することです。私たちの顧客と彼らがサービスを提供する人々は、退職後の生活に備えて貯蓄し、子供の教育費を支払い、住宅を購入し、事業を始めています。彼らの投資は世界経済の強化にも役立ちます。都市を結び、電力を供給するインフラストラクチャ プロジェクトに資金を提供する。そして進歩を促進するイノベーションを促進します。
この使命は、従業員に対する最も賢明な投資なしには不可能です。だからこそ私たちは、同僚が歓迎され、大切にされていると感じ、ネットワーク、福利厚生、成長の機会などでサポートされていると感じられる環境づくりに注力しているのです。
BlackRock の詳細については、@blackrock | をご覧ください。ツイッター: @ブラックロック |リンクトイン: www.linkedin.com/company/blackrock
ブラックロックは、機会均等な職場であることを誇りに思っています。当社は、すべての応募者および既存の従業員に対して雇用の機会を均等にすることに尽力し、人種、信条、肌の色、出身国、性別（妊娠および性自認/性表現を含む）、性的指向、年齢、家系、身体的または精神的障害、婚姻状況、所属政党、宗教、市民権の有無、遺伝情報、退役軍人の地位、または適用される連邦法、州法、または地方法で保護されているその他の根拠に関係なく、適格な応募者を評価します。 を表示します。 EEOC の Know Your Rights ポスターとその付録 そして 給与の透明性に関する声明。
ブラックロックは、資格のあるすべての個人を完全に受け入れ、障害のある個人に合理的な配慮や仕事の変更を提供することに取り組んでいます。雇用プロセス全体を通じて合理的な配慮/調整が必要な場合は、[email protected] まで電子メールでご連絡ください。すべてのリクエストは当社の規定に従って処理されます プライバシーポリシー。
ブラックロックは、適用される公正機会法を含む法律の要件に沿った方法で、逮捕歴または有罪判決を受けた資格のある応募者を雇用の対象として検討します。
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