ラトガース大学の雇用機会 |大学病院の日当解剖および臨床病理学者

大学病院の日当解剖および臨床病理学者

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ポジションの詳細

募集・掲載タイトル

大学病院の日当解剖および臨床病理学者
部門

NJMS – 病理学
給与詳細

最低 150,000 ドル
オファー情報

最終的な給与オファーは、候補者の資格、経験、専門知識、そのポジションをサポートする部門や助成金の利用可能性など、いくつかの要因によって決定される場合がありますが、これらに限定されません。また、大学の広範な報酬体系と比較して公正な報酬を確保するために、必要に応じて市場ベンチマークや内部資本も考慮します。当社は、優秀な人材を引き付け、維持するために、競争力のある柔軟な報酬パッケージを提供することに尽力しています。

利点

ラトガースは、対象となる従業員に包括的な福利厚生パッケージを提供しています。具体的な福利厚生はポジションによって異なり、次のようなものがあります。

• 医療、処方薬、歯科の補償
• 有給休暇、休日、各種休暇制度
• 確定拠出制度や任意の税金繰延貯蓄オプションなど、競争力のある退職金
• 従業員および扶養家族の教育手当 (該当する場合)
• 生命保険の保障
• 従業員割引制度

投稿概要

ラトガース・ニュージャージー医科大学の病理学、免疫学、検査医学部門は、大学病院の解剖学および臨床病理学部門で臨床サービスを提供する臨床助手/准教授レベルの日給教員ポジションを1名募集しています。候補者は、外科病理学および細胞病理学における以前の臨床経験を持ち、解剖病理学および臨床病理学の認定医でなければなりません。この部門は、同校の 519 床の三次医療中核教育病院である大学病院での外科病理学検査サービスの実施を担当しています。合格者は、解剖学および臨床病理学チームのメンバーとなり、臨床スタッフと相談するだけでなく、医学生や研修医の教育を含む当科の教育プログラムにも積極的に参加します。

責任には以下が含まれますが、これらに限定されません。:

• 大学病院における病理診断サービスの提供
• 施設のリーダーシップ、医師パートナー、看護同僚と協力して、あらゆる環境で患者に質の高いケアを確保する
• ニュージャージー医科大学の病理学、免疫学、検査医学部門内の既存の学術スタッフ、事務スタッフ、臨床スタッフと協力して働きます。
• 病院や医学部の方針に従って、医療提供者の活動を正確、適切、タイムリーに文書化し、請求書を作成します。
• 教育プログラムに積極的に参加し、カンファレンスやグランドラウンドに出席します。
• 地域全体および全国会議でプログラムを宣伝します。
• 患者のケア提供におけるプロセス/質の向上に参加し、病理学、免疫学、検査医学部門の質の高い取り組みに参加します。
• すべての医学部および病院の医療スタッフの規則を遵守してください。

ポジションステータス

日当
郵便番号

24FA0772
投稿開始日 掲載終了日

2026 年 1 月 7 日
最低限の教育と経験

MD、DO、または MBBS は、AP/CP または AP の理事会認定または理事会資格とともに必要です。報酬は候補者の資格に見合ったものとなります。候補者はニュージャージー州の有効な医師免許を持っている必要があります。

資格・免許 必要な知識、スキル、能力 望ましい資格 使用機器 身体的要求と作業環境 概要 声明 申請者への特別な指示 投稿へのクイックリンク キャンパス

ラトガース生物医学健康科学 (RBHS)
ホーム 所在地 キャンパス

ニューアーク (RBHS)
市

ニューアーク
州

ニュージャージー州
場所の詳細

大学病院

採用前選考

すべての雇用の内定は、すべての雇用前のスクリーニングの合格を条件としています。

予防接種の要件

ポリシー 100.3.1 に基づいて 対象者に対する予防接種ポリシーインフルエンザの季節に雇用が開始される場合、ラトガース大学は、大学がその個人に医学的または宗教的な免除を認めていない限り、特定の将来の従業員に、現在のインフルエンザの季節に季節性インフルエンザの予防接種を受けている証明の提出を要求する場合があります。追加の感染制御および安全ポリシーが適用される場合があります。将来の従業員は、採用担当マネージャーと話し合って、応募している役割またはポジションにどのポリシーが適用されるかを決定する必要があります。必要なワクチンの接種証明書を提出しなかった場合、または大学から医学的または宗教的免除を取得できなかった場合、候補者の就職の内定が取り消されるか、解雇を含む懲戒処分が科せられます。

雇用機会均等宣言 人種、信条、肌の色、出身国、年齢、家系、国籍、夫婦または家庭内のパートナーシップまたはシビルユニオンの有無、性別、妊娠、性同一性または性表現、障害の有無、兵役義務、保護された退役軍人としての地位、愛情または性的指向、細胞または血液の異常、遺伝情報（遺伝情報への服従の拒否を含む）に関係なく、すべての従業員および就職希望者に平等な雇用の機会を提供することが大学の方針です。テスト）、または法律で保護されているその他のカテゴリー。教育機関として、資格のある応募者全員に応募することをお勧めします。詳細については、次の Web アドレスにある差別禁止声明を参照してください。

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申請書類

1. 必要書類
2. 履歴書/CV

資格・免許

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