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2025-12-26 13:59:00
1日に施行される予定だった新たな出産休暇。は 1月、7月からのみ適用されますが、1月の間に生まれた、または養子となった子供の親が対象となります。は 12月26日金曜日、保健家族省が発表したところによると、1月と5月31日も引き続きその恩恵を受けることができる。後者は実際には 「異例の追加期間、2026年末まで延長」 この休暇を取得するには、と同省は述べた。
2026年度「Secu」予算により創設され、 12月16日に国会で最終的に採択されたこのデバイス 出生率を上げたい行政側が提案した。政府によれば、次のようにしなければならない。 「親と職業生活の調和を促進する」、「親による乳児の世話を可能にする」あるいは 「女性と男性の間での育児の分担を促進する」。
具体的には、保護者それぞれが1か月または2か月、両方で合計最大4か月を取得することができます。 2 か月の休暇を取得することを選択した場合、休暇を 1 か月の期間に 2 つに分割することができます（分割条件は政令で指定されます）。ひとり親家庭の場合、最長期間は2倍にならないことが確認されています。 モンド 保健省。
#1月1日に発効する予定だった新たな出産休暇は7月に延期された
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