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知事、トランスジャカルタのセクハラ事件で厳重な措置を要求

TEMPO.CO、ジャカルタ - ジャカルタ州のプラモノ・アヌン・ウィボウォ知事は、国内の職場セクハラ疑惑事件に返答した。 トランスジャカルタ 会社。プラモノ氏は、地域所有の公共交通会社に対し、加害者に対して断固たる措置を講じるよう求めた。上級上司２人が部下３人に対してセクハラ行為をしたとされる。プラモノ氏は加害者２人に最大限の処罰を求めた。 「実際に嫌がらせがあり、個人が特定された場合には、最も厳しい処罰を求めるつもりだ」とプラモノ氏は2025年11月12日水曜日の書面声明で述べた。プラモノ氏は、トランスジャカルタは多くの成果を挙げ、長年にわたって築いてきた良いイメージを維持しなければならないと強調した。同氏によると、トランスジャカルタ市は女性がバス車掌になるためのより包括的なスペースを設け、社内に障害のある人を受け入れているという。知事はトランスジャカルタのサービスを継続的に改善するよう求めた。トランスジャカルタの従業員3名が被害を受けたと伝えられている 性的嫌がらせ この事件は、2025年11月12日水曜日、東ジャカルタのトランスジャカルタ事務所前で、PTトランスジャカルタのディルガンタラ・デジタル・運輸労働組合(PUK SPDT FSPMI)の数人のメンバーによる抗議活動を引き起こした。「1つ目はセクハラと暴力の事件だ。我々のメンバーのうち3人が加害者2名とその上司から嫌がらせを受けた」とPUK SPDT FSPMIトランスジャカルタのインドラ・クルニアワン議長は抗議活動中に述べた。加害者と思われる2人は、被害者たちが勤務する部隊の現場調整官だ。 「この訴訟は5月から約6か月間続いているが、法に基づく何の措置も厳格な制裁も行われていない」とインドラ氏は述べた。インドラさんは、被害者が受けた嫌がらせには、仕事中に言語的および非言語的行為が含まれていたと説明した。 「加害者らは被害者の体を殴った。その後、メンバーの頭を殴り、被害者の下着を引っ張りながら親密な関係を求めた」と説明した。被害者たちは今も嫌がらせによるトラウマを抱えており、ある時点で精神科病棟に搬送された。 「彼らは今もショックを受け、恐れています」とインドラさんは語った。同氏によれば、これまで加害者らは解雇されずに2通目の警告書を受け取っただけだという。PT Transportasi Jakartaの広報・企業社会責任責任者のアユ・ワルダニ氏は、同社は職場におけるあらゆる形態の暴力とセクハラを一切許容しないという原則に取り組んでいると述べた。同社は社内外でさまざまなキャンペーンを実施していると彼女は続けた。アユ氏によると、倫理違反に関与した従業員は「社内規定に従って」懲戒処分を受けているという。免責事項: あなたまたはあなたが知っている人が性的暴行、嫌がらせ、および/またはジェンダーに基づく暴力を経験している、または経験または目撃した場合は、最寄りの当局や組織にご連絡ください。インドネシアにお住まいの場合は、Pulih Foundation (021) 78842580、Komnas Perempuan (021) 80605399、または女性のエンパワーメント・児童保護省の SAPA Service 129 (08111 129 129) に電話してください。差し迫った危険がある場合は、コールセンター 110 で警察に電話してください。アフマド・ファイズ この記事の執筆に貢献しました。編集者の選択: KPAI、聖職者エルハム・ヤヒヤを公共の場で児童に関与したわいせつ行為で告発へここをクリック Google ニュースで Tempo…