臨床看護師の監督者（臨床マネージャー）は、特定のポリシー、手順、およびガイドラインを実装および維持することにより、ユニット/部門を管理する責任があります。専門家の臨床知識を実証することにより、直接的な患者ケアを提供する際の主要なチームメンバー。品質と安全のイニシアチブと実践への順守を確保する。また、患者と家族の臨床的ニーズを満たす際に学際的なチームと提携することで、アソシエイトの臨床マネージャーは、ユニット/部門のチームメンバーにリーダーシップと管理を提供します。最後に、アソシエイトの臨床マネージャーは、スケジュールを準備し、チームメンバーを患者に割り当てることにより、請求看護師として機能します。患者の入院、退院、および一般的な流れを監督する。薬と供給の監視と注文。
レベル8入院患者の医療ユニットは、生まれてから成人期までさまざまな患者集団を提供するダイナミックな48床（まもなく拡大する）一般医療ユニットです。私たちは、消化器系の健康、腎障害、感染症、行動の健康、内分泌および代謝障害、および免疫不足の分野で臨床的に専門化しています。これらの患者集団は、批判的思考、臨床的意思決定、臨床的判断を行使するように挑戦します。私たちのチームは、看護師、臨床助手、行動保健スペシャリスト、入院患者の専門家、プロバイダー、ソーシャルワーカー、栄養士、薬剤師の情熱的で知的な学際的チームになることがわかります。私たちは、ペースの速い環境で医学的に複雑で急性の病気の小児患者の世話をする専門家です。
義務と責任
- エビデンスに基づいた実践と組織のポリシー、基準、および手順との一貫性を確保しながら、ユニット/部門の特定のポリシー、手順、およびガイドラインの実装とメンテナンスを管理します。
- 専門家の臨床知識を実証し、毎日の仕事における専門的実践モデルと専門的基準の適用を促進することにより、ユニット/部門のチームメンバーを直接患者ケアを提供します。
- スケジュールを準備し、チームメンバーを患者に割り当てることにより、請求看護師を務めます。患者の入院、退院、および一般的な流れを監督する。薬と供給の監視と注文。チームメンバーと協力して、患者のニーズを満たすために個別のケア計画を作成します。
- 規制基準と病院の方針、手順、規則を従業員に解釈して説明し、適用される品質と安全のイニシアチブと慣行の順守を保証します。
- 人員配置リソースが適切に利用され、患者とユニットの両方のニーズを満たすためにリソースをシフトします。
- 割り当てられた他のすべての義務。
シフト
- これはフルタイムのポジション（週40時間）であり、Nightshiftの臨床的および管理上の義務が混在しています。ナイトシフトで月に最低5回の臨床シフトを行うことを期待し、週末に時々存在することがあります。
最低資格
- 学位
- 看護学の学士号（BSN）が必要です。看護の修士号または直接関連するヘルスケア分野が望ましい。
- 経験
- 3年間の臨床RN経験。
- ライセンスと認定
- 登録看護師（RN）ライセンスが必要です。
- American Heart AssociationのBLS/CPRは、雇用時に有効期限が必要になる前に少なくとも6か月の残りを残します。
- ANCCは、臨床専門分野の認定を認めました。
- ユニット/部門に応じて、従業員は、小児の高度な生命維持（PALS）、成人高度生命維持（ACLS）、および/または緊急看護小児コース（ENPC）を持つ必要がある場合があります。
給与情報
給与は、申請者の関連する経験に依存しています。
年間給与範囲（週に40時間に基づく）：105,046.99ドルから157,570.49ドル
利点情報
ここで、あなたは重要です。小児病院のコロラドチームメンバーとして、基本的な給与、インセンティブ、有給休暇、医療/歯科/視覚保険を含むニーズに対応するように設計された競争力のある給与と福利厚生パッケージを受け取ります。
Total Rewardsパッケージの一環として、Children’s Coloradoは、組織のパフォーマンスに基づいて適格なチームメンバーに報酬を与える年間従業員ボーナスプログラムを提供しています。組織の目標がその年に満たされた場合、ボーナスは次の4月に支払われます。
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