委員会は、政府の病院での比例採用の欠如に深い懸念を表明し、既存の医療従事者が適切なスタッフの任命がない場合に過負荷になっており、医学界と一般の人々の両方に影響を与えていることに注意してください。表現目的のみに使用される画像のみ|写真クレジット：K。Murali Kumar
タミル・ナードゥ州に拠点を置く組織である政府医師のための法的調整委員会（LCC）は、世界保健機関（WHO）にタミル・ナードゥ州政府に介入して印象を与えるよう促し、州の政府博士号の人員配置と給与の格差に関する長年の苦情に即座に対処するよう促しています。
インドのWHO代表であるRoderico H. Ofrinに宛てられた代表で、LCCの社長であるPerumal Pillaiは、Tamil Naduの公衆衛生部門での称賛に値する成果に注目しました。人口が8,000万人を超えるタミル・ナードゥ州は、母体および乳児の死亡率を減らす最前線にいます。妊産婦死亡率（MMR）は現在、2030年にWHOが設定したターゲットである1千万人あたり39誕生です。州によって事前に達成されました。
この代表は、タミル・ナードゥ州が農村部の保健サービスの強化と非感染性疾患の管理においても顕著な進歩を遂げたと述べた。
しかし、これらの進歩は、それを可能にした医師にとって高い費用がかかっていると主張しています。この組織は、既存の医療従事者が負担をかけられているため、政府の病院での比例採用の欠如に懸念を表明しました。 「医師だけでなく、国民もこの危機の影響を受けている」と手紙は述べた。
LCCによると、タミル・ナードゥ州の政府の医師は、国内最低の給与の中で支払われています。それは、タミル・ナードゥ州のMBBS医師の給与と他の州の給与の間で£40,000の格差を引用しました。
国家医学委員会による勧告にもかかわらず、州政府の医師はAIIMSなどの中央機関の人々と同等に支払われ、給与改訂を義務付ける政府命令354を支持する高等裁判所の指令から、州政府は行動できなかったと組織は主張した。
それは、タミル・ナードゥ州の政府の医師が、インドの州の若い年齢で最も高い死亡率に直面していると主張した。タミル・ナードゥ州の一般大衆の平均平均寿命は69〜72年ですが、政府の医師の平均は55〜59の範囲です、と手紙は主張しています。
これらの懸念を引用して、政府に適切な人員配置を確保し、関連する政府の命令と国家勧告に従って給与パリティを実施するよう政府に促すように要求しました。
公開 – 2025年5月20日08:00 on