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2025-02-18 18:24:00
大統領が持っている間 連邦政府の従業員を注文しました リモートで働いていて、彼らのオフィスに戻ってきた人たちは、兵役メンバーの配偶者である連邦政府の従業員に例外が整っています。
人事管理局は、題された覚書をリリースしました」軍の配偶者と外国サービスの配偶者を代理店から免除することに関するガイダンス「2025年2月12日。このメモは、軍の配偶者でもある連邦の民間人の従業員が仕事への帰還の任務を免除されていることを説明しています。
「代理店は…オフィスへの復帰計画が、遠隔作業に従事することを許可されたすべての軍の配偶者を断固として免除することを確認する必要があります」と覚書は説明します。 「これには、軍の配偶者雇用法当局に基づいて任命された軍の配偶者と、他の雇用当局の下で任命された軍事配偶者が含まれます。」
メモはまた、代理店が遠隔の仕事の位置で軍の配偶者を雇い続けるかもしれないと述べた。
覚書によると、このポリシーは、現役の軍隊のメンバーの配偶者、100％の障害で退職したサービスメンバーの配偶者、および現役勤務中に亡くなったサービスメンバーの配偶者を対象としています。フルタイムの警備員の任務に関する国家警備隊のメンバーの配偶者も含まれています。このメモは、米国の外国サービスメンバーの配偶者もカバーしています。
「機関は、そのような軍事および外国のサービスのすべての配偶者が、該当するリモートワークの取り決めを継続することを許可されるべきである」とメモは述べている。
現役軍隊全体で、サービスメンバーの48％以上が結婚しています。軍事ライフスタイルには頻繁な動きが含まれており、単一の雇用主にコミットしたり、キャリアを築くことが難しくなったりするため、彼らの配偶者は雇用を見つける課題に直面しています。意味のある仕事を見つけることができないことは、二重所得の世帯を持つことに依存するかもしれない家族にとって人生をさらに困難にします。
ドッドによると」2023軍事コミュニティの人口統計プロファイル、「軍の配偶者の約64％が雇用されたい。雇用されたい配偶者のうち、約79％が仕事を見つけ、約21％が仕事を見つけることができない。OPMの新しいポリシーメモは多くの軍隊を維持するのに役立つ配偶者が雇用し、重要な採用および保持ツールとして機能しました。
「私たちの軍隊の再構築は、適切な人々の募集と維持から始まります。配偶者の雇用はそのタスクの重要な要因であり、家族の財政的負担を和らげることで、部門が苦労して稼いだスキルでサービスメンバーを維持するのを支援します」とティム・ディルは言いました。現在、人材と予備問題の国防長官の職務を遂行しています。
ディルは陸軍のベテランであり、グリーンベレーで、第82空borne部門と第3特殊部隊グループで歩兵と特殊部隊の役員を務めました。彼は、彼の兵役が彼に、兵役が家族生活にどのように影響するかについての深い理解を与えたと言いました。
「私は、頻繁な動き、長時間、展開など、軍の家族が直面する課題を直接目撃しました」と彼は言いました。 「軍の配偶者が仕事を見つけて維持するのを支援するのは、軍の家族が挑戦的な状況で繁栄するのを助け、私たちをより集中的で致命的な力にします。」
#軍の配偶者が仕事から仕事への任務を免除された米国国防総省国防総省ニュース