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2024-11-20 17:56:00
カリフォルニア大学の職員約4万人は水曜日、両国が新たな労働協約をまとめようとする中、大学交渉担当者による悪意ある交渉であると主張し、抗議するために2日間のストライキを開始した。
カリフォルニア大学のすべてのキャンパスと医療施設のサービス従事者や患者ケア従事者に影響を与える業務停止は、木曜午後11時59分まで続く。労働者を代表する労働組合であるAFSCME Local 3299と大学システムは、新たな契約をめぐって1年近く交渉を続けている。
「UCは私たちを合意に近づけようとする建設的で透明性のあるパートナーとなる代わりに、私たちをさらに引き離そうとしている」とAFSCMEローカル3299のマイケル・アバント会長は声明で述べた。 「施設を清掃し、学生に食事を提供し、患者を治療する献身的な専門家に対する最も基本的な法的責任を果たさないことで、カリフォルニア大学は労働者にストライキの法的権利を行使する以外の選択肢を残さなくなった」と同氏は述べた。
大学関係者らは組合の主張に異議を唱え、「AFSCMEの悪意ある交渉と受け入れがたい交渉提案の特徴付けの主張には基本的に同意できない」と声明で述べた。
大学によると、双方の交渉担当者は１月から５月までに２０回以上会合し、大学関係者は数十件の提案と対案を組合に提示した。
「AFSCMEが大学の提案に応じなくなったり、大学の提案を承認したりしなくなったため、5月に協力は中止された」と声明は述べた。
同大学によると、最新の提案案では、賃金を2025年7月1日までに時給25ドルに引き上げ、5年契約で組合員の給与を平均26％増額するという。
組合員は、悪意のある交渉を主張して州の公共雇用関係委員会に苦情を提出してから数週間後、組合員の99％がストを支持する投票を行い、ストライキを承認した。アバン氏は大学の行為を「交渉の場での連続した違法行為」と表現した。
組合によると、医療スタッフの日常的な患者関連業務を支援する患者ケアワーカーの既存の契約は７月３１日に期限切れとなった。キャンパスや医療センターを保管やその他のサービスでサポートするサービスワーカーは、10月31日に契約が満了した。大学システムでは約11,000人のサービスワーカーと22,000人の患者ケアスタッフが雇用されている。
組合員らはストライキの両日、キャンパスでピケッティングを行う予定だ。水曜日には、「ストライキ中」と書かれた緑と白のプラカードを持った労働者らが、ウェストウッドにあるロナルド・レーガンUCLA医療センターの外でピケを張った。
#UCサービス労働者を代表する労働組合が2日間のストライキを開始