トロント市の各部門や政府機関にわたる新たな労働契約は、市が提案されている6.9％の固定資産税引き上げを通じて納税者に支払う費用とほぼ同じ額を支払う可能性がある。
しかし現在、数千人の屋内都市職員、救急隊員、警察、消防士が関与する、未交渉のものを含む新たな協定の総コストが膨大になる可能性があることが示唆されている。
市の最高財務責任者であるスティーブン・コンフォルティ氏は今週記者団とのインタビューで、トロント市の2025年予算には、潜在的な組合協定や契約によるコスト増加に対処するための3億ドルの規定が含まれていると述べた。
オリビア・チョウ市長は、予算編成シーズンに向けて人件費が増税の要因になるとの考えを示し、主要なサービスを維持するには労働者の雇用維持が不可欠であると述べた。しかし、議会の同僚の中には批判的な人もいる。
「これは自己負担の予算だ」とカウン氏は語った。チョウ氏が月曜日に予算の詳細を発表した後、記者団と話すジョン・バーンサイド氏。
」[I] TTC の従業員は大好きですが、彼ら自身の組合指導者の説明によると、これは画期的な契約であり、他に類を見ないものでした。そして、そのような種類の契約を締結すると、それが他の都市の組合に舞台を整えることになります。 …本当に悪い予算のシーズンに向けて準備をしていることになります。」
提案されている増税は3億2,000万ドルの収入をもたらす
潜在的な契約コストに関するニュースは、市が来月承認される予定の最終版に向けて予算編成の真っ最中に伝えられた。
他のレベルの政府からの資金提供、削減や相殺、その他の戦略は、市が直面していた12億ドルの予算穴を埋めるのに役立つだろう。提案されている 6.9 パーセントの増税は、市の運営予算に 2 億 5,100 万ドル弱、さらに資本予算に 7,000 万ドル近くをもたらすことになります。
予算編成シーズンに向けて、チョウ氏は固定資産税の引き上げが近づいており、人件費が重要な要素になるだろうと示唆した。
周氏はＣＢＣとの年末インタビューで、生活費の高騰を理由に「公務員を失いたくない」と語った。
「消防、警察、救急隊員、労働者全員が『私たちもこの街に住む余裕がなければいけない』と言っています。つまり、それを合計すると、 [a] かなりの金額。」
CBCトロントの年末インタビューで、オリビア・チョウ市長は固定資産税引き上げの一因として人件費を挙げた。 (グラント・リントン/CBC)
市は12月、ガレージコレクター、公園、レクリエーションスタッフなどを含む約4,200人の市職員を代表するCUPE Local 416と合意に達した。市は新たな協定で自治体にどれくらいの費用がかかるかまだ確認していない。
同様にCUPE Local 416が代表を務める救急救命士や、約3万人の市職員を代表するCUPE Local 79と新たな協定を交渉する必要がある。
一方、トロント警察協会は警察委員会と新たな契約を交渉する際に、第三者仲裁に乗り出した。消防士も契約を結んでいない。
生活費の上昇に対応する
郡。スティーブン・ホリデイ氏は毎回、TTC労働者とCUPEローカル416の両方の契約批准に唯一反対票を投じた。
同氏はCBCトロントとのインタビューで、「これらの合意は非常に寛大なものだと感じた」と語った。
「納税者の負担が膨大になるため懸念している。」
郡。スティーブン・ホリデイ氏は、人件費が市の予算を左右する重要な要素であると語る。 （アレクシス・レイモンド/CBC）
ヨーク大学の仕事と労働研究の准教授であるカルロ・フェネリ氏は、多くの場合、公共部門の労働者はインフレによる給与価値の「目減り」を単に埋め合わせているだけだと言う。
「これは多額の予算のように聞こえるかもしれませんが、 [it’s] それは人々の賃金に充てられ、それは良い仕事と良い生活の質を確保するために重要だと私は考えています」とファネリ氏は語った。
市は新たな労働協約の交渉に加えて、渋滞対策のために交通整理員を75人増やすなど、300万ドルの費用で労働者をさらに雇用する計画も立てている。
#新たな労働組合協定によりトロントは2025年に最大3億ドルの費用がかかる可能性がある