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2024-12-04 06:19:00
経営不振に陥っている保育会社ジーニアス・エデュケーションの教育者たちは、数か月にわたって賃金の遅れや未払いの退職金を追われ続けた後、大好きな仕事から離れようとしている。
ゴーリーにあるジーニアスが運営するセンターを今週15人の教育者が退職するという決定を下したことで、100世帯以上が混乱に陥り、代替保育センターで子どもたちの居場所を確保できているのは今のところ半数だけだ。
残りの人々は、センターが少なくとも年末まで開館し続けるのに十分な支援スタッフを確保できることを期待している。
この状況はスタッフの間だけでなく、ジーニアスセンターに通う子供の親や立法議会の議員の間でも懸念を引き起こしている。
運営からの警告メール
Genius Education はオーストラリアで 30 のセンターを運営していると主張しています。 (供給済み)
このリスクは、シモンストンにある別のジーニアスセンターの保護者にとって現実となった。同センターは、給与問題が続いているため、教育者全員が医学的支援によるストレス休暇を取得したため、月曜日には開所できなかった。
これをきっかけに会社経営者からメールが届き、従業員に対し「適切な通知なしにストライキを行うこと」は「雇用契約違反」にあたると警告した。
電子メールには「適切な手続きなしに集団行動を起こすことは誰の利益にもならない」と書かれていた。
「明日はチームメンバー全員が予定通り出勤することを期待しています。」
ABCは今週、スタッフが同社に関するコメントや記事を投稿することを禁止するというGeniusの会社方針も変更した。
同方針では、「これらの方針に違反した場合は、即時解雇となり、法的または規制上の結果につながる可能性がある」としている。
「それは不可能な状況だろう」
ブリンダベラの労働党ＭＬＡのケイトリン・タフ氏は、保育を失うことで多くの人が「不可能な状況」に陥る可能性があると述べた。 (ABCニュース: アダム・ケネディ)
水曜日、ACT立法議会は、ジーニアス・エデュケーションで広範な問題が発生していることを認めた。ジーニアス・エデュケーションは、ACT内の5つのセンターを含む全国で30以上のセンターを運営していると主張していた。
新労働党MLAのケイトリン・タフ氏はこう語った。 政府は、影響を受けた家族や教育者が代替ケアや雇用を見つけるのを支援するホットラインを設置していた。
「私には4歳の子供がいます」と彼女は議場で語った。
「今、今後数週間は治療ができないと言われたら、それは不可能な状況でしょう。」
ブリンダベラ選挙区に3つのジーニアスセンターを運営するタフ女史は、ジーニアスがその義務を確実に遵守するよう規制当局やその他の管轄区域と協力するようACT政府に求める動議を提出した。
「プロバイダーが悪いことをしているとわかっていても、規制当局が介入してそのような悪意のある行為を阻止する基準に達することは決してないという状況を避けるために、州と準州が協力することが非常に重要だと思います。 」とタフさんは言いました。
この動議はまた、ジーニアスに対し、現在および元のすべてのスタッフおよび請負業者に、未払いの賃金、退職金、およびその他の権利が確実に支払われるようにすることを強制した。
レギュレーターの強度についての質問
ジーニアス保育スタッフの一部が月曜日にストレス休暇を取得したため、少なくとも1つのセンターが開設できなくなった。 (ABCニュース: ジョエル・ウィルソン)
この動議は全会一致の支持を得たが、両側のMLAは、保育規制当局がジーニアスのような企業を不正行為の疑いで訴追するのに十分な「歯」を持っているかどうかについて疑問を提起した。
ブリンダベラ・マーク・パートン議員のキャンベラ自由党ＭＬＡは、「規制の枠組み内の監督については大きな疑問がある。『その枠組みは十分なのか』という疑問が問われる必要があると思う」と語った。
「そして、答えは明らかにノー、そうではないと思います。」
ACT教育大臣のイベット・ベリー氏は、州、準州、連邦の対応者に業界の規制方法の変更を求める書簡を送ったと述べた。
「現時点では、彼らの規制権限は子どもの規制と安全にあり、これらの幼児施設内で労働者が経験している労働力の問題のすべてを考慮することはできません」と彼女は述べた。
「それが私が望んでいる国民的な会話です。」
この動議は、2025年の最初の会期週の終わりまでに議会に報告する義務を課しているが、その日付はまだ確認されていない。
ABCはジーニアスの経営陣に電話と電子メールで問い合わせたが、返答はなかった。
全国的な問題
問題がゴーリーセンターを超えて他の州や準州にも広がっているという強力な証拠がある。
ABCは、全米労働組合主導で連邦巡回裁判所で係争中の訴訟に参加しているビクトリア州、ニューサウスウェールズ州、クイーンズランド州のセンターのスタッフと話をした。
彼らはまた、未払いの退職金や賃金の遅延として数千ドルを請求している。
両親らは苦情を申し立てる場所がないと述べた。
「残念ながら、何も見つかりませんでした…本当に安全上の懸念があるのであれば、もっとありそうな気がしますが、今はそのような懸念はありませんが、このまま事態が進むと、そのような状況に陥る可能性があります。」ボニーソン郊外のACTにあるセンターの保護者は語った。
彼らは、子供向けの食事の削減、スタッフの大幅な離職、おむつ供給の品質の低下など、ジーニアス買収以来の基準の低下を強調した。
「今ウェブサイトを見ると、ライフスキルプログラムへの独占的なアクセスについて書かれていますが、そのようなプログラムの証拠は何も見たことがありません」と親は語った。
「最近の職員の異動以来、活動のレベルは確実に低下しており、以前ほど教育的ではなくなっているのは確かです。」
#天才保育士が賃金遅延と退職年金の差し止めを理由に退職したことを受けACT政府が回答を要求