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2024-11-13 10:24:00
郵便局は、英国の苦境にある大通りに大きな打撃として、115の支店と数百人の雇用を削減することを確認した。
苦境に立たされている郵便大手は、1,000人規模の本社スタッフのかなりの数の雇用が現在危険にさらされていると述べた。
また、主要都市中心部の115のクラウン郵便局が廃止され、年金受給者や弱者が孤立する可能性があると批評家は懸念している。
このニュースは、今日午前9時過ぎ、スタッフとの会議中に郵便局会長ナイジェル・レイルトンによって発表された。
経営不振に陥っている同社は、11,500の強力なネットワークから最も採算の悪い115のサイトを解放しようとしている。
この再編により、支店は小売パートナーや郵便局長に譲渡されるか、永久に閉鎖される可能性がある。
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郵便局は、英国の苦境にある大通りに大きな打撃として、115の支店と数百人の雇用を削減することを確認した(ファイル画像)
この抜本的な見直しは、ファストフード大手マクドナルドの運営方法と同様、完全フランチャイズモデルへの移行を目指す郵便局の取り組みの一環である。
このモデルでは、企業またはフランチャイザーが、個人またはグループに、料金と引き換えに自社のブランドや製品を使用してビジネスを運営する許可を与えると考えられます。
現在、全国の郵便局のほぼすべての支店がフランチャイズとして運営されており、同社が直接監督している支店はわずか 1% にすぎない。
最新の削減のニュースは英国全土の都市に影響を与える可能性があり、ロンドン、マンチェスター、エディンバラ、ベルファスト、バンゴー、ポーツマス、シェフィールド、サンダーランド、バーミンガムの一部の支店では郵便局を失う可能性がある。
郵便局の支店数は近年減少の一途をたどっています。
1960年代には全国に約25,000の支店がありました。現在、約11,500台が稼働しています。
郵便局会長のレイルトン氏は、今回の組織改革は、ホライゾンITスキャンダルからの脱却を目指して郵便局長の収入の割合を増やし、事業運営において郵便局長の発言権を高めることで「郵便局長に新たな契約」を提供するものでもあると述べた。何百人もの郵便局長が不当に有罪判決を受けた。
この計画は政府の資金援助の対象であり、支店の平均給与は2030年までに2倍となり、初年度の終わりまでに1億2000万ポンドの追加給与が発生することになる。
水曜日にロンドンの本社で発表を行ったレールトン氏は、「郵便局には360年にわたる公共サービスの歴史があり、今日、私たちは過去の失敗から学び、未来に向けて前進することで、そのサービスを将来にわたって確保したいと考えています」と述べた。すべての郵便局長の利益となります。
「私たちは、スキャンダルの多い企業ではなく、奉仕の伝統を持つ企業で働く誇りを取り戻すことができますし、そうするつもりです。」
このニュースは今朝早く郵便局の会長によって発表された(ファイル画像)
同氏は、今回の見直しは「パートナーシップの新たな段階の始まりでもあり、この期間中、郵便局長が日々の事業運営と運営において発言力を強化し、郵便局長が最前線から役員室まで代表されるようになる」と付け加えた。
これはレールトン氏が5月に開始した戦略的見直しに続くものだが、政府との資金提供協議に依存しており、郵便局は協議は「前向きで進行中」だとしている。
政府はまた、ネットワークの所有権を全国の数千の郵便局長に譲渡する可能性についても相談を受けたと言われている。
危険にさらされている 115 の支店は、市内中心部に位置し、郵便局職員が配置されているクラウン郵便局です。
これらの支店は、郵便局が直接所有する唯一の支店であり、2010 年の 400 近くから減少しています。
郵便局の最高責任者代理であるニール・ブロックルハースト氏は、この計画は「今後何年にもわたって郵便局を設立するための5年間の旅」の一部であると主張した。
同氏はさらに、「主にオンラインで買い物をする消費者は多いが、オンラインサービスの利用に苦労している人や、積極的に地元の目抜き通りで買い物をすることを選択し、人間によるサービスを望む人も多い」と付け加えた。
「英国中の郵便局長はあらゆる世代にサービスを提供しており、この計画は彼らの収入を向上させるだけでなく、彼らがビジネスを運営し、地域社会に奉仕できるよう私たちが提供するサポートも向上させます。」
郵便局長を務め、郵便局委員会の非常勤取締役を務めるエリオット・ジェイコブズ氏は、「ここ数年は多くの小売業者にとって困難な状況であり、郵便局長も例外ではない」と述べた。
「私たちは、エネルギー価格の上昇、全国最低賃金、国民保険料の引き上げによるコスト圧力に直面してきました。
郵便局が持続可能な財政的将来を実現し、郵便局を頼りにしている地元の人々や企業をサポートするために日々精力的に働いている何千人もの郵便局長に利益をもたらすためには、郵便局がこの大規模な変革計画に着手することが極めて重要です。必要不可欠な日常サービスのために。」
郵便局の広報担当者は、「この計画は、郵便局が適切な組織設計を持っていることを保証することを意味する、ビジネスの新しい運営モデルを作成することを目的としている」と付け加えた。
しかし、通信労働組合(CWU)の労働組合は郵便局に対し計画を中止し、政府の介入を求めた。
写真は、今日このニュースを明らかにした郵便局会長ナイジェル・レイルトンのファイル画像です。
CWU書記長デイブ・ウォード氏は、「同社がホライズン事件直後に何百もの郵便局の閉鎖を発表することは、不道徳であると同時に音痴である」と述べた。
「CWUのメンバーはホライゾンスキャンダルの犠牲者であり、彼らがクリスマスを前に仕事のことを心配しているというのは、またしても残酷な攻撃だ。」
しかし郵便局は、支店をフランチャイズ化するか、小売パートナーのネットワークなど他の当事者に所有権を譲渡することが目的だと主張した。
WH Smith、Tesco、Morrisons、The Co-Op などの小売店は、全国で約 2,000 の郵便局を運営しています。
ネットワークの残りの約 9,000 の郵便局は、独立した郵便局長によって運営されています。
変革の一環として、郵便局はサポートと研修を強化するための新しい郵便局長委員会と、「郵便局長の利益が最前線かつ中心であり続けることを保証する」諮問委員会も設置している。
商工省の広報担当者は、「郵便局は、サービスを提供する地域社会の不可欠な部分であり、地元の人々に提供するサービスである」と述べた。
「政府はナイジェル・レイルトン氏と、郵便局長を組織の中心に据え、長期的な将来に向けて郵便局ネットワークを強化する計画について活発に議論している。」
Horizon IT スキャンダルでは、公開捜査が現在も進行中である。このスキャンダルには、同社の会計システムに欠陥があり、あたかも支店から金がなくなったかのように見せかけ、窃盗の罪で不当に有罪判決を受けた数百人の郵便局長が関与していた。
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