労働省は、アルゼンチン商業労働者連盟との間で2025年12月に署名された共同協定を承認した。 およびサービス (FAECYS) およびこの部門の商工会議所。無報酬の金額と 新しい給与体系は 2026 年 4 月まで適用されます。
CCT 130/75 に基づいたこの協定は 12 月 5 日に署名され、以下の支払いが規定されています。 2025 年 12 月に 60,000 ドルの固定額、2026 年 1 月から 3 月までは 40,000 ドルに 60,000 ドルを加えた月額 100,000 ドルの固定額。
FAECYS、アルゼンチン商工会議所（CAC）、アルゼンチン中堅企業連盟（CAME）、アルゼンチン商業団体連合（UDECA）の間で合意されたとおり、これらの金額は2026年4月時点で基本給に最終的に組み込まれることになる。
新しい給与計
更新されたスケールは、教育、管理、レジ係、アシスタント、専門アシスタント、販売員など、商業部門のすべてのカテゴリーをカバーしており、2025年12月から2026年4月まで適用されます。
契約の鍵
理解の中心点の 1 つは、給与増加の統合です。40,000ドルの総額は3月まで維持され、新たに60,000ドルが追加されます。 4月にベーシックシステムに加入すると無給ではなくなる。
納付方法については、12月分はその月内に納付することとされ、1月、2月、3月分は毎月1日から10日までに納付することとされました。このように、商業従業員には、2026 年初頭の給与体系がすでに定められています。
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