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リーダーシップを「パワーオーバー」から「リーダーシップ」にシフトしましょう

彼らの新しい本の中で、 リーダーシップスルー: リーダーシップの魂、心、マインドを活性化する （ハーバード・ビジネス・レビュー・プレス）、ハーバード・ビジネス・スクールの元学部長であるキム・クラーク氏、テキサス大学サンアントニオ校の経営学教授である息子のジョナサン氏、経営コンサルタントである娘のエリン氏は、金融危機の終結を求めている。権力に焦点を当てたリーダーシップモデルを導入し、「リーダーシップスルー」パラダイムという新しいアプローチを導入します。 この新しいリーダーシップモデルは、善を行い、物事をより良くしようと意識的に努めています。人々を気遣い、彼らの繁栄を助けます。そして困難な問題を解決するために人々を動員します。これら 3 つの要素は、リーダーシップの魂、心、マインドであり、これらを活性化するには、リーダーシップの個人的側面と組織的側面の両方に細心の注意を払う必要がある、と彼らは主張します。以下は、彼らの本から軽く編集された抜粋です。 #リーダーシップをパワーオーバーからリーダーシップにシフトしましょう