日本語版
最新ニュース
健康

ミス・マナーズ:女の子6人と男の子1人の家族に対して人々は奇妙な反応をする

親愛なるマナーさんへ: 私は娘 6 人、息子 1 人の 7 人家族の三女で、弟が末っ子です。 私の兄が最後に生まれた子供であることが明らかになると、必ず誰かが「わあ、彼らは本当にあの男の子が欲しかったに違いない!」というようなことを言うでしょう。人々がただ会話をしているだけだと考えていることは理解していますが、それはよく言っても下品であり、黄金の息子を手に入れるために「容認」されなければならなかった女の子の系譜に立つにつれて、ますます侮辱的になります。 このことで父は非常に激怒し、人々を驚かせて沈黙させるために「いいえ、私は妻とセックスするのが本当に好きなだけです」と答え始めました。 それは効果的でしたが、同様に粗雑でした。質問自体が侮辱的で押し付けがましいということを示唆しながら、質問に誠実に(彼らは男の子を育てようとしていたのではなく、ただ大家族を持つのが好きだったというだけです)丁寧に答えるような回答を提供できますか?「よくわかりませんが、 理解する。 もちろん彼らは私たち全員を望んでいました。 なぜ違うと思うのか、正確に説明してもらえますか?」ミス・マナーズは、この種の無知を装うことで、失礼な人々に自分たちがいかに下品であるかを理解させるのに十分であることを望んでいます。 そして、彼らが継続するのに十分な大胆さを持っているとしたら? 少なくとも、彼らがぎこちない説明でつまずくのを見るのは楽しいでしょう。親愛なるマナーさんへ: 同僚が休暇を取ると言ったが、その理由は言わなかった場合、適切な反応は何ですか? 私としては、「休暇を楽しんでくださいね」というようなことを言いたいのですが、私が知っている限りでは、彼らは葬式やその他の不幸な出来事のために休暇を取るかもしれません。 特に私は休むことを奨励しない業界で働いているので、何も言わないのは失礼だと思います。私は自分の職場文化のこの側面が嫌いなので、休暇/休暇を利用している人をサポートしたいと思っています。 でも、無神経なことも言いたくないんです。 それで、私が何と言ったらいいでしょうか?どうでしょうか 彼らが休日をどのように過ごすかはあなたの仕事ではないことを認識して協力的ですか? 手助けしたい場合は、「不在中に何かしてほしいことはありますか?」と尋ねることをマナーズさんは提案します。親愛なるマナーさんへ: 私は、ステージ 4 にあり、複数の臓器に転移している、まれで悪性度の高い癌であると診断されました。 希少性があるため、研究はあまり行われておらず、予後は厳しいです。私は家族や友人たちから、食事、祈り、電話、手紙などでたくさんのサポートを受けてきました。そして、多大な感謝の気持ちを持っていますが、次のようなことを言ってくる善意の人々にどのように応えるのが最善なのか全くわかりません。 「あなたはきっとこれを克服できるだろう、私はあなたがそうすることを知っている」または「現代医学を使えば、あなたはきっとこの問題を乗り越えられるだろう」。私の診断について詳しく説明するつもりはありませんし、奇跡を否定するつもりもありません。 なので、どうやって丁寧に対応すればいいのか困っています。「そうじゃないですか 素晴らしいことだ。」新しいミスマナーコラムは月曜日から土曜日まで掲載されます。 washingtonpost.com/advice。 マナーさんのウェブサイトから質問を送信できます。 ミスマナーズ.com。 彼女の @RealMissManners をフォローすることもできます。

ミス・マナーズ:女の子6人と男の子1人の家族に対して人々は奇妙な反応をする

親愛なるマナーさんへ: 私は娘 6 人、息子 1 人の 7 人家族の三女で、弟が末っ子です。 私の兄が最後に生まれた子供であることが明らかになると、必ず誰かが「わあ、彼らは本当にあの男の子が欲しかったに違いない!」というようなことを言うでしょう。

人々がただ会話をしているだけだと考えていることは理解していますが、それはよく言っても下品であり、黄金の息子を手に入れるために「容認」されなければならなかった女の子の系譜に立つにつれて、ますます侮辱的になります。 このことで父は非常に激怒し、人々を驚かせて沈黙させるために「いいえ、私は妻とセックスするのが本当に好きなだけです」と答え始めました。 それは効果的でしたが、同様に粗雑でした。

質問自体が侮辱的で押し付けがましいということを示唆しながら、質問に誠実に(彼らは男の子を育てようとしていたのではなく、ただ大家族を持つのが好きだったというだけです)丁寧に答えるような回答を提供できますか?

「よくわかりませんが、 理解する。 もちろん彼らは私たち全員を望んでいました。 なぜ違うと思うのか、正確に説明してもらえますか?」

ミス・マナーズは、この種の無知を装うことで、失礼な人々に自分たちがいかに下品であるかを理解させるのに十分であることを望んでいます。 そして、彼らが継続するのに十分な大胆さを持っているとしたら? 少なくとも、彼らがぎこちない説明でつまずくのを見るのは楽しいでしょう。

親愛なるマナーさんへ: 同僚が休暇を取ると言ったが、その理由は言わなかった場合、適切な反応は何ですか? 私としては、「休暇を楽しんでくださいね」というようなことを言いたいのですが、私が知っている限りでは、彼らは葬式やその他の不幸な出来事のために休暇を取るかもしれません。 特に私は休むことを奨励しない業界で働いているので、何も言わないのは失礼だと思います。

私は自分の職場文化のこの側面が嫌いなので、休暇/休暇を利用している人をサポートしたいと思っています。 でも、無神経なことも言いたくないんです。 それで、私が何と言ったらいいでしょうか?

どうでしょうか 彼らが休日をどのように過ごすかはあなたの仕事ではないことを認識して協力的ですか? 手助けしたい場合は、「不在中に何かしてほしいことはありますか?」と尋ねることをマナーズさんは提案します。

親愛なるマナーさんへ: 私は、ステージ 4 にあり、複数の臓器に転移している、まれで悪性度の高い癌であると診断されました。 希少性があるため、研究はあまり行われておらず、予後は厳しいです。

私は家族や友人たちから、食事、祈り、電話、手紙などでたくさんのサポートを受けてきました。そして、多大な感謝の気持ちを持っていますが、次のようなことを言ってくる善意の人々にどのように応えるのが最善なのか全くわかりません。 「あなたはきっとこれを克服できるだろう、私はあなたがそうすることを知っている」または「現代医学を使えば、あなたはきっとこの問題を乗り越えられるだろう」。

私の診断について詳しく説明するつもりはありませんし、奇跡を否定するつもりもありません。 なので、どうやって丁寧に対応すればいいのか困っています。

「そうじゃないですか 素晴らしいことだ。」

新しいミスマナーコラムは月曜日から土曜日まで掲載されます。 washingtonpost.com/advice。 マナーさんのウェブサイトから質問を送信できます。 ミスマナーズ.com。 彼女の @RealMissManners をフォローすることもできます。

執筆者について: nipponese

Nipponese News編集部は、国内外のニュースを日本語で分かりやすくお届けします。