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プレッシャーを受けて、マクドナルドは多様性の実践の一部を再考する

ル・フィガロ、AFP通信 発行済み 1月7日午前11時5分、 更新されました 1月7日午後12時40分 " data-script="https://static.lefigaro.fr/widget-video/short-ttl/video/index.js" > フォード、ジャックダニエル、ウォルマートのスーパーマーケットは、米国での「反覚醒」攻撃に直面して、ダイバーシティプログラムを大幅に削減することをすでに発表している。 マクドナルドは月曜日、ダイバーシティ慣行の一部を撤回すると発表した。 この方向に進む最新のアメリカの組織 大学入学における積極的差別措置を廃止する最高裁判所の判決を受けて。フォード、 ジャックダニエル ウォルマートのスーパーマーケットはロビー活動に直面してダイバーシティプログラムを大幅に縮小することをすでに発表している 「アンチウェイク」ウォルマートはコミュニケーションの中で DEI の頭字語さえ放棄しました。 「多様性、平等、そして包括性」。 ファストフード大手がプレスリリースで発表した変更点の中には、サプライヤーに対し特定のDEI目標の遵守を約束するよう求めることや、その遵守状況を測定する外部調査の終了を廃止する予定であり、その一方でダイバーシティ委員会の名前も変更される予定だ。 「グローバルインクルージョンチーム」。マクドナルドは代わりに、 「包括性に関するサプライヤーとのより統合された議論」彼はこのプレスリリースで宣言した。 こちらもお読みください アンヌ・ド・ギニエ：「アメリカの目覚めた資本主義は終わった」 攻撃的な「アンチウェイク」 レストラン経営者も閉店を発表した 「代表に関する野心的な目標を設定する」好意を抱く 「ビジネスを成長させるインクルージョンの実践を日常のプロセスと業務に組み込むという目標を維持する」。ただし、本文では次のことを強調しています。 「マクドナルドの立場」 そして彼の 「インクルージョンへのコミットメントは固い」。 このターンは攻撃的な背景にあります 「アンチウェイク」 1960年代の公民権闘争の成果の一つである大学におけるアファーマティブ・アクション・プログラムを廃止するという2023年の最高裁判所の決定によって、米国の保守派の支持はさらに高まった。保守団体はこの決定を利用して、少数派に対する歴史的な差別に終止符を打つことを目的とした計画を阻止するために、企業や公的機関に対して多数の法的手続きを開始した。彼らはこれらのプログラムが以下のもので構成されていると非難している。 「美徳の発揮」 そして1つ 「ポリティカル・コレクトネスに関する謝罪」 そして彼らは特に白人男性に不利な立場にあると主張している。 これらのプログラムの導入は、2020年にミネアポリスで白人警察官によって殺害されたアフリカ系アメリカ人のジョージ・フロイドさんの死を受けて起こった反人種差別抗議の巨大な波の後に進んでいた。…