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フィリピンとドイツ、フィリピン人労働者の再教育とスキルアップで合意

マニラ – フィリピンとドイツは火曜日、デジタル化とグリーン経済の分野でフィリピン人労働者の能力を高めることを目的とした協定を締結した。技術教育技能開発庁（TESDA）と連邦職業教育訓練研究所（BIBB）の間の協力プログラムの更新は、マルコス氏のドイツ・ベルリンへの3日間の実務訪問中に調印された。チェロイ・ガラフィル通信長官は声明の中で、この協定に基づき、年次テーマ別訪問などの能力構築措置が実施されると述べた。ガラフィル氏は、TESDAとBIBBの両方がテーマ別訪問中に職場と技術施設を無料で提供すると述べた。「その他の措置には、政策研究と知識管理に関する交流、見習い制度と二重訓練システムプログラムの評価の支援、技術職業教育訓練（TVET）卒業生の雇用に関する調査（SETG）の評価と改善の支援が含まれます。」と彼女は述べた。言った。「能力開発とは別に、新しく設立された17のRICとCoVEにデジタル学習がどのように組み込まれているかを実証することを目的として、フィリピン地域イノベーションセンター（RIC）とドイツ職業優秀センター（CoVE）の下で交流が行われる予定です。」また、欧州とアジア太平洋地域の間で定められた地域ネットワークとのピアラーニングや知識交換を通じた長期的な橋渡しを実現するユネスコとUNEVOCの取り組みであるTVETにおけるブリッジング・イノベーションとラーニング（BILT）プロジェクト内での共同作業も行われる予定だ。ガラフィル氏は、BIBBとユネスコ・UNEVOC職業教育訓練国際センターが、ドイツ連邦教育研究省（BMBF）が後援するBILT構想を共同で調整すると述べた。「BILTの取り組みは、TVETの関係者に政策学習と仲間学習のためのプラットフォームを提供し、BILTは技術的、社会的、環境的、職場の変化によって生じるTVETシステムの現在の課題に対処するためにTVETコミュニティをサポートします」とガラフィル氏は述べた。橋渡し、イノベーション、学習活動などのいくつかの活動が 2025 年まで実施されます。TVET での共同国際ロードショー デジタル メディアも、国際的な議論とデジタル アプリケーションの使用を構造化するための優れた実践例を体系化するために実施されます。ドイツの労働市場へのアクセスドイツのオラフ・ショルツ首相は、欧州諸国で外国人労働者の入国を容易にする法案が可決されたことを受け、フィリピン人はドイツの労働市場でチャンスを掴む可能性があると述べた。ショルツ氏はマルコス氏との共同記者会見で「われわれが今可決した法案は基礎を築き、人々がドイツの労働市場にアクセスしやすくするものだ」と述べた。「この点において、これはおそらく最も先進的かつ現代的な法律であると私は信じています。 私たちの繁栄と成長は外部からの専門的な労働者に依存していることを承知しており、ここで有利な条件を作りたいと考えています。」同氏は、職業教育と訓練に関して両国が署名した協力プログラムがフィリピン人労働者のスキルアップと再スキル化を促進すると強調しながらこの発言を行った。同氏は、この法案によりドイツとフィリピン間の労働協力が改善されることへの期待を表明した。ドイツの移民法改正は、欧州連合（EU）域外の熟練労働者のドイツへの移住を容易にすることを目的に、昨年11月から3段階に分けて導入された。ドイツ政府は昨年7月にこの法律を最終承認し、2023年11月、2024年3月、2024年6月の3段階に分けて施行される予定だった。新法は熟練した外国人労働者を誘致し、ドイツの労働力不足に対処することを目的としている。国。マルコス氏は、フィリピンが経済を変革するという目標を達成するのに役立つため、技能職業訓練におけるドイツとの協力の重要性を認めた。「変革は従業員の能力が向上した場合にのみ起こります。現在誰もが使っている流行語はスキルアップとスキルアップだと思います。」と彼は言いました。 「そして、私たちはそのトレーニングの多くをドイツに期待しています。特に私たちは現在、デジタル空間にどっぷりと浸かっており、労働力に対するハイテク要件、つまり労働力におけるハイテクの仕事のためのトレーニングは、私たちの経済の繁栄を維持するために必要です。」ドイツは約35,930人のフィリピン人にとって第二の故郷となっており、そのうち82.36パーセントが永住権または一時滞在資格を持っている。 (PNA) #フィリピンとドイツフィリピン人労働者の再教育とスキルアップで合意