訴訟の後、ほぼ4年間続いた、バリロチェの最初の労働室は、自治体に有利な判決を出し、ライフガードの要求を却下しました それは、採用条件の変更と、最初のコビッド後のシーズンに苦しんだ削減給与のために解雇されたと見なされていました。
司法の後退が影響を受けました 4人の労働者qEUはその間にライフガードとして働いていました 数年 夏の間、この街の湖のビーチでの季節の間、それはの解決に挑戦しました 元故郷Gustavo Gennuso 2020年12月によると 彼らは新しいルールと要件に適応する必要がありました、より要求の厳しい身体的適性試験や、国家活動契約から取られた給与を含む。これは有効なものよりも低かった。
4人の労働者 彼らは「間接解雇」の訴訟で裁判にかけられました、 彼らは、連続した雇用にアクセスすることにより、15年間の途切れない年にわたって、仕事の継続性と考えられたものに影響を与えられたためです。
失敗は全会一致ではありませんでした。 審査員 Juan LagomarsinoとAlejandra Autelitano、 彼らは彼を理解した 自治体は合法的に行動しました 原告に申し出たs依存関係を生み出さなかった「季節性に応じて、典型的な季節契約」。
反対で、 Juez Juan Frattini、 quそして自治体は「雇用主としての職務の重大な違反を受けた」。彼は訴訟を起こすことに投票し、自治体を非難して補償を支払うために、 「従業員の同意なしに給与条件を一方的に変更した」ために そして「既存の雇用関係を無視する」。
しかし、彼の立場は少数派でした この文は間違いなくライフガードに反していました、 彼らはより高い例でアピールするかもしれません。
歴史を持つペプト
紛争は2020年末に発生しました、完全にパンデミックで、全国で予防的かつ必須の社会的孤立が依然として支配されていたとき。その文脈で 自治体は20/21シーズンのライフガードを半分に削減し、要件を上げることを決定しましたあなた、彼らの多くは拒否した。
最初はそうでした 38反乱軍のライフガード 彼らは彼がgennusoによって解決されたことに挑戦しましたが、誰もが法廷で彼の要求を続けたわけではありません。抗議の動員があり、シーズンの初めは、正義によって決定された暫定的な命令によって自治体がそれらを使用しなければならなかった2月の初めまで延期されました。
それから彼らは実証した 解雇に対するさまざまな要求その中には、フアン・パブロ・オルテガ、タイエル・クロース、ガストン・キロガ、ブレンダ・ルベボのものが登場し、今週は決議がありました。
多数派による投票は、シーズン前の物理的評価は「再評価された」と呼ばれる、常にexisと呼ばれることを強調しました。 自治体に対する責任は、補償請求を策定することもできます。
彼らはそれを主張した 「職場は唯一の保護区で保証されていません 労働者によって作られましたが、試験の承認の対象となります」。彼らはそれを明らかにしました ライフガードは決議について正式な質問をしませんでした それにより、自治体が実施した「プロセスの正当性を強化する」雇用条件が確立されました。
安定性の権利
代わりに、裁判官 フラッティニ 「長年にわたって ライフガード 彼らは同じ条件で繰り返し召喚され、 継続性の正当な期待 リンクで。」
彼は、自治体によって確立された特定の規制または労働問題のその他の管轄区域が言った 「憲法上の権利を犠牲にして実行することはできません。 特に、第14条のBISにenられている相対的な安定性の原則」。彼はそれを主張した」季節性は、固定期間契約に等しくありません、しかし、定期的な懸濁液との労働関係を構成します。」
FrattiniはSTJの障害（Betancurの場合）を引用しました。 「リンクの繰り返しは、労働者の獲得した権利を生み出します。」 彼は、「司法の教義は、労働債券が特定の時間的しきい値を超えた場合、補償の権利を無視することは不可能であることを示した」と述べた。
自治体を非難することを提案した「補償の支払いに 以前に雇用された期間によると、予測可能な季節の統合に対応しています。 彼の議論は繁栄しませんでした しかし、彼は原告の新しい資源への扉を開くでしょう。
#バリロチェ市は解雇と見なされていたライフガードに対する裁判で勝ちました