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2023-12-26 08:00:00
©ロイター。 ファイル写真: Twitter の新しいロゴは、2023 年 7 月 24 日に撮影されたこのイラストに見られます。ロイター/Dado Ruvic/イラスト/ファイル写真
カニシカ・シン著
ワシントン(ロイター) – ツイッター社は、現在X社と呼ばれるソーシャルメディア企業が従業員に約束していた数百万ドルのボーナスを支払わなかったことで契約に違反したと、連邦判事が金曜日に判決を下した。
5月にイーロン・マスク氏の会社を退社するまでツイッター社の報酬担当シニアディレクターだったマーク・ショービンガー氏は、契約違反を主張して6月にツイッター社を告訴した。
ショービンガー氏の訴訟では、億万長者のマスク氏が昨年ツイッターを買収する前後に、同社は従業員に2022年の目標ボーナスの50%を約束したが、その支払いは一切行われなかったと主張している。
訴訟却下を求めるツイッター社の申し立てを却下したビンス・チャブリア連邦地方判事は、ショービンジャー氏がカリフォルニア州法に基づく契約違反をもっともらしく述べ、ボーナスプランの対象となるとの判決を下した。
「ショービンガー氏がツイッターの求めに応じると、その見返りにボーナスを支払うというツイッター社の申し出は、カリフォルニア州法に基づく拘束力のある契約となった。そして、ショービンガー氏への約束したボーナスの支払いを拒否したとされることで、ツイッター社はその契約に違反した」と判事は述べた。
X にはメディア対応オフィスがなくなりました。 同社は営業時間外にXアカウントにコメントを求めたが、すぐには返答はなかった。
この判決を最初に報じたコートハウス・ニュースによると、ツイッター社の弁護士らは、同社は契約ではなく口頭で約束しただけであり、この訴訟にはテキサス州法が適用されるべきだと主張した。 判事はこの訴訟はカリフォルニア州法に準拠し、「ツイッター社の反対主張はすべて失敗する」との判決を下した。
マスク氏が同社を買収し、従業員の半数以上を淘汰して以来、X社は元従業員や幹部らによる多数の訴訟に見舞われている。
訴訟では、Xが高齢の従業員、女性、障害のある労働者を差別したこと、大量解雇の事前通知を怠ったことなど、さまざまな主張がなされている。 同社は不正行為を否定している。
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