ジャカルタ –
メタはAIまたは人工知能部門の従業員約600人を一時解雇する。その理由は、同社がより機敏な運営を目指しているためです。
同社は、MetaのScale AIへの143億ドル投資の一環として6月に雇用されたAI責任者のアレクサンドル・ワン氏のメモの中で人員削減を発表した。 Meta の AI インフラストラクチャ部門、基礎人工知能研究部門、およびその他の製品関連の役職の従業員が影響を受けました。
しかし、この解雇はTBD Labsの従業員には影響を与えなかった。TBD LabsにはトップレベルのAI人材が多く含まれており、非常に高給を得ている。これらの従業員は王氏の監督を受けて一時解雇を回避した。実際、ザッカーバーグは古い従業員よりも彼らに特権を与える傾向があるようだ。
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情報筋によると、Meta のさまざまな AI 部門はコンピューティング リソースをめぐって競合することがよくあります。スーパーインテリジェンス研究所を設立するために新入社員が加わったとき、メタの AI ユニットは大規模になりすぎました。これらの人員削減は、部門を削減し、同社のAI戦略を指揮するワン氏の役割を強化するためのメタ社の取り組みである。
Meta は、OpenAI や Google などの競合他社に遅れをとらないよう、AI へのアプローチを積極的に見直しています。彼らはインフラプロジェクトと人材採用に何十億ドルも注ぎ込んだ。人員削減後、メタ社のスーパーインテリジェンス研究所の従業員数は現在3,000人未満となっている。
メタ氏は複数の従業員に対し、11月21日がレイオフ日であり、現在は猶予期間であると語った。 「この期間中、内部アクセスは削除され、メタのために追加の作業を行う必要はありません。この時間を利用して、メタで別のポジションを探すことができます」とメタ氏は述べた。同社は 16 週間の退職金に加え、勤続年数が完了するごとに 2 週間を支払うことになります。
CEOのマーク・ザッカーバーグ氏は、特に4月にLlama 4モデルを発売した後、開発者からの反応があまり熱意を示さなかったことから、AI分野におけるメタの進歩に不満を抱いていた。
Meta による Scale AI への巨額投資を受けて、ザッカーバーグ氏は、一流の AI 研究者やエンジニアで構成される Meta Superintelligence Labs という新しいユニットを立ち上げました。このグループは、Wang 氏と元 GitHub CEO の Nat Friedman 氏が率いています。
メタ社は最新の財務報告書で、2025年の総支出は1,140億ドルから1,180億ドルの範囲になると見積もっていると述べた。その数はさらに増加すると予測されています。
(fyk/fyk)
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#ザッカーバーグ氏AI分野の従業員600人を解雇なぜ
2025-10-23 04:15:00