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では、なぜ仕事の世界では、何が何でも話す必要があるのでしょうか? 「企業は可能な限り効率を高めるために組織化する必要があります。では、なぜ置くのか 従業員は騒音が絶え間なく続く状況にあり、 今日、沈黙するということは、消極的で非活動的であるとみなされることを意味しますが、実際には沈黙こそがイノベーションと創造性の源なのです」と、ブルゴーニュ経営大学院の戦略経営准教授、アレクサンドル・アセリノー氏は述べています。
#革新性と創造性の源 #沈黙を語らせることは仕事上の財産です
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1737344643 では、なぜ仕事の世界では、何が何でも話す必要があるのでしょうか? 「企業は可能な限り効率を高めるために組織化する必要があります。では、なぜ置くのか 従業員は騒音が絶え間なく続く状況にあり、 今日、沈黙するということは、消極的で非活動的であるとみなされることを意味しますが、実際には沈黙こそがイノベーションと創造性の源なのです」と、ブルゴーニュ経営大学院の戦略経営准教授、アレクサンドル・アセリノー氏は述べています。 #革新性と創造性の源 #沈黙を語らせることは仕事上の財産です
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では、なぜ仕事の世界では、何が何でも話す必要があるのでしょうか? 「企業は可能な限り効率を高めるために組織化する必要があります。では、なぜ置くのか 従業員は騒音が絶え間なく続く状況にあり、 今日、沈黙するということは、消極的で非活動的であるとみなされることを意味しますが、実際には沈黙こそがイノベーションと創造性の源なのです」と、ブルゴーニュ経営大学院の戦略経営准教授、アレクサンドル・アセリノー氏は述べています。
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