NBA選手の年俸が1億ドルになる可能性も？さらに新しいCBAが発効

として NBA 新たなメディア権利契約が近づいており、多くの注目はそれがリーグと所属チームにとって何を意味するかに集まっている。しかし、11年間で平均69億ドルがリーグに支払われると報じられている一連の契約のもう1つの受益者がいる。それは選手たちだ。

こうした新しい契約は、ディズニーに加えてワーナー・ブラザーズ・ディスカバリー、NBC、アマゾンのいずれと提携するにせよ、現在の契約の2倍以上になるはずで、来シーズンはディズニーおよびワーナー・ブラザーズ・ディスカバリーとの契約最終年にリーグに約30億ドルを支払う予定だ。保証はないが、チーム幹部の間では、2025-26シーズンから始まる新しいメディア環境下での最初の数シーズンで、サラリーキャップが最大許容10％増加すると予想されている。

リーグに注ぎ込まれる予定の金額は、おそらくかつては不可能と考えられていた偉業、つまり1億ドルの年俸を実現することになるだろう。

NBA選手たちはすでにかつてないほどの富を蓄えている。2022年のドラフトクラスの選手は誰でも、 NBAの契約だけで10億ドル以上を稼ぐ、いかなるスポンサー契約や承認契約の前にも。キャップが予想通りに上昇し続ければ、選手は絶頂期に2つの契約でその額を稼ぐことができるかもしれない。ジェイレン・ブラウンの記録的な契約は、3億400万ドルにもなる可能性がある。 比較すると小さく見えるかもしれない。

NBAは2032-33シーズンまでに初めて年俸1億ドルを達成する可能性がある。これは、リーグが現在予測しているように来シーズンの年俸上限を1億4100万ドルとし、その後10パーセントの年俸上限引き上げを前提としている。

この予測では、サラリーキャップは3億200万ドル以上に達し、多くの選手が1億ドルの基準を超えることになる。例えば、スーパーマックス契約の1年目（キャップの35%を支払う）の選手は、2032-33シーズン中に1億579万ドルを稼ぐことになる。これは、リーグ最高額の5190万ドルの2倍だ。 ステファン・カリー 今シーズンの最高額。前シーズンに開始したスーパーマックス契約の2年目の選手は、そのシーズンに1億386万ドルを稼ぐことができる。2030-31シーズン中に開始したスーパーマックス契約の3年目の選手は、1億141万ドルを稼ぐことができる。

契約の規模は目を見張るほど大きい。この見積もりによると、2030-31シーズンから始まる5年間のスーパーマックス契約の価値は5億700万ドル。次のシーズンから始まる契約の価値は5億5778万ドル。2032-33シーズンに始まるスーパーマックスの価値は6億1356万ドル。

もちろん、これらの数字は寛大すぎるかもしれない。おそらく、キャップは毎年 10 パーセント上昇することはないだろうし、給与もそれほど急激に上昇することはないだろう。全国放送の放映権料は、導入されればバスケットボール収入全体の約 30 ～ 40 パーセントを占める可能性があるが、地方放送の収入は減少する見込みだ。また、他にどのような問題が発生するかは誰にも分からない。

このスケジュールは遅すぎるかもしれない。NBA または NBPA のいずれかが 2028 年 10 月 15 日までにこの CBA から脱退すれば、2029-30 シーズンに新しい CBA が発動することになる。その CBA にキャップ スムージングがなく、キャップの上昇速度に上限がない場合はどうなるだろうか。あるいは、最高給与をキャップの 35% に設定するルールが廃止されたらどうなるだろうか。大きな数字が出てくることを覚悟しておこう。

NBAコミッショナーのアダム・シルバーとグローバルコンテンツ＆メディア配信社長のビル・ケーニグは、間違いなく多くの人々を幸せにしました。 リーグのまだ新しい団体交渉協定 この協定は新たなメディア権利契約を念頭に書かれており、これによりNBAは、誰もオプトアウトしなければ2030年まで有効となるこのCBAの終了まで労働平和を維持できるはずだ。NBAのメディア収入が2022-23シーズンの収入と比較して一定の基準まで落ち込んだ場合に契約から抜け出せるという、現在のCBAに含まれるオプトアウト条項を実行しなければならない可能性は常にわずかながらあった。しかし、これほど大きな数字が近づいていることから、リーグとその選手たちはさらに莫大な富に近づいている。

オフシーズンについて語るのは決して早すぎることはない (少なくとも NBA に関するすべてのテレビ番組がそう言っています) ので、この夏の最もホットな話題である CBA について皆さんに思い出してもらうには良い時期です。

新しいCBAの最も制限的な部分のいくつかは来シーズンから導入される予定で、新しいキャップイヤーは7月1日に始まる。それらは今夏のチームの行動に影響を与えるだろう。

終了したばかりのレギュラーシーズンの初日から、ファーストエプロン（1億7,234万6,000ドル）以上のチームは、トレードする給与額まで稼げる選手とのみトレードできる。過去1年間にファーストエプロンチームが獲得したトレード例外選手は、エプロン以下に戻らない限り、使用できなくなる。

セカンドエプロン（1億8,279万4,000ドル）以上のチームは、選手の給与を合算することができなくなった。この規定はレギュラーシーズンの終了とともに発効した。これらのチームは、サイン・アンド・トレードで自チームの選手を放出することはできず、トレードで現金を送ることもできない。

「凍結指名権」ルールは来シーズンから施行される。2024-25年レギュラーシーズン最終日にチームが第2エプロンより上位にいる場合、7年後（2032年）の第1ラウンド指名権はトレードできない。そのチームが今後4年間のうち2年間で第2エプロンより上位にいる場合、凍結指名権はその年のドラフトの第1ラウンドの最後にも移動される。チームは今後4年間のうち少なくとも3年間で第2エプロン以下か同等であれば指名権を凍結解除できる。

チームが上記のいずれかを実行した場合、そのチームはまだ超えていないエプロンしきい値でハードキャップされます。

チームがレギュラーシーズンの終了から新しいサラリーキャップ年の開始までの間に、第1または第2エプロンより上のチームには許可されていない手法でトレードを成功させた場合、そのチームは現在のサラリーキャップ年の残り期間と次の年はハードキャップされます。しかし、新しいCBAでは、2024-25年レギュラーシーズン終了後まで発動されないため、チームにある程度柔軟性が与えられています。チームは、ハードキャップされることなく、2023-24年レギュラーシーズンの終了から2024年6月30日までの間に、総給与をエプロンレベル以上にすることができます。

また、最低給与水準に達しないチームに対する新たな懸念もある。2024-25シーズンから、最低給与水準に達しないチームは、非納税チームに支払われる金銭を一切受け取れなくなる。

7 月 1 日より、チームは非納税者ミッドレベル、ルーム ミッドレベル、または 2 年ごとの例外を使用して、1 人以上の選手をトレードしたり、権利放棄請求で選手を獲得したりできるようになります (選手の契約は、その例外で許可されている最大期間を超えることはできません)。例外は集約できません。

チームは延長・トレード契約に関してもより幅広い裁量権を得ることになる。7月1日には、延長・トレード契約は合計4年まで、以前の給与の120％まで可能となる。

（写真：デビッド・バーディング/ゲッティイメージズ）