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火曜日の発表後、 インターマルシェと熱闘のバナーを掲示するオーシャン300店舗の廃止Auchan Retail の CEO であり、今週金曜朝の France Info のゲストである Guillaume Darrasse 氏は、従業員を安心させました。 「雇用が失われることはない」と彼は約束した。
店舗の従業員については「これはプロジェクトではないし、コスト削減プロジェクトでもない。開発・成長プロジェクトだ」と強調した。同氏は、倉庫のサポート部門についても雇用削減は「議題にはなっていない」と明言した。
同氏は、倉庫でのサポート機能についても同様に、人員削減は「議題ではない」と明言した。
「いずれにせよ、私たちの専門職は現在、人工知能や機械化といったテーマにまたがっています。重要なのは、オーチャンが競争力を取り戻し、オーチャンの文化の中で従業員と共有される価値を再創造することだと思います」と同氏は述べた。 ギョーム・ダラス。
「家族みんなで楽しめるドラマ」
具体的には オーチャン小売同グループの流通部門は、インターマルシェ/ムスケテールと締結したフランチャイズ契約を通じて、ブランドを変えながら店舗を運営する「専用法人」を設立する計画だ。
火曜日のスタッフ当局へのプロジェクトのプレゼンテーションは「衝撃波」を引き起こした、と中央組合代表ルネ・カレットは報告した。 CFDT オーチャン氏によれば、「発表を受けてすべての組織が会議を退席した」という。
「1年前、われわれは社会計画（約2,400人の人員削減、編集者注記）について知らされたが、今日では大打撃だ」「1万1,000人の従業員が犠牲」になり、「社会的利益が減り、回復が不確実な競争」に送り込まれたと同氏は憤慨した。
多数派労働組合であるCFTCの中央代表であるジャマル・オトマニ氏は、「これはすべての家族にとって劇的なことだ」と語った。 CFDTの代表ジル・マルティン氏はAFPに対し、フランチャイズに切り替えた後、長期的には「従業員は年間平均で最大2000～2500ユーロの損失を被る可能性がある」と語った。
「心強いのは、フランスで3番目の代理店であるインターマルシェ・グループが「非常に強力な後ろ盾を持っている」ということだが、従業員へのサポートは必要だろうと信じている」と同氏は付け加えた。
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