日本語版
最新ニュース
企業

HSEの上級幹部が約40万ユーロの余剰人員削減へ

保健局幹部は、上級幹部が約40万ユーロの解雇手当を受ける予定であることを認めた。 ディーン・サリバン氏は6年前、年収約20万ユーロでHSE副局長に任命された。 HSEのバーナード・グロスター最高経営責任者(CEO)は、この合意は機密保持を規定した調停プロセスに基づいていると述べた。 同氏は、保健、公的支出、改革部門を含むすべての適切なレベルで承認されたと述べた。 HSE は、新しい保健地域を主導するために 6 人の地域保健責任者の設置を含む構造改革を行っています。 HSEは、サリバン氏がHSEに在籍していた期間に、組織の全体的なガバナンスを支援するための最初の取締役会の戦略的スコアカードプロセスの開発を含む、多くの重要な発展に貢献したと述べた。 また、この機会に、元従業員は、契約内容の他の側面ではなく、金額に関してのみ、38万8,983ユーロの秘密保持を放棄することに同意していると付け加えた。 サイモン・ハリスさらなる高等教育大臣は、人員削減計画には長期にわたる法的手続きが必要であり、支払いは適切な制裁手続きをすべて経たものであることを理解していると述べた。 しかし、ハリス氏はRTÉのモーニング・アイルランドで、HSEがより明確な情報を提供することが役立つだろうと述べた。 #HSEの上級幹部が約40万ユーロの余剰人員削減へ

HSEの上級幹部が約40万ユーロの余剰人員削減へ

1709201995
2024-02-29 08:26:15

保健局幹部は、上級幹部が約40万ユーロの解雇手当を受ける予定であることを認めた。

ディーン・サリバン氏は6年前、年収約20万ユーロでHSE副局長に任命された。

HSEのバーナード・グロスター最高経営責任者(CEO)は、この合意は機密保持を規定した調停プロセスに基づいていると述べた。

同氏は、保健、公的支出、改革部門を含むすべての適切なレベルで承認されたと述べた。

HSE は、新しい保健地域を主導するために 6 人の地域保健責任者の設置を含む構造改革を行っています。

HSEは、サリバン氏がHSEに在籍していた期間に、組織の全体的なガバナンスを支援するための最初の取締役会の戦略的スコアカードプロセスの開発を含む、多くの重要な発展に貢献したと述べた。

また、この機会に、元従業員は、契約内容の他の側面ではなく、金額に関してのみ、38万8,983ユーロの秘密保持を放棄することに同意していると付け加えた。

サイモン・ハリスさらなる高等教育大臣は、人員削減計画には長期にわたる法的手続きが必要であり、支払いは適切な制裁手続きをすべて経たものであることを理解していると述べた。

しかし、ハリス氏はRTÉのモーニング・アイルランドで、HSEがより明確な情報を提供することが役立つだろうと述べた。

#HSEの上級幹部が約40万ユーロの余剰人員削減へ

執筆者について: nipponese

Nipponese News編集部は、国内外のニュースを日本語で分かりやすくお届けします。