1 / 2 キャプションを表示 + キャプションを非表示 – SGT スミス シアターとマルティネス ジムで開催されたこのイベントには、オアフ島全土から軍人、退役軍人、軍配偶者、負傷兵の介護者が集まりました。 (写真提供: ミランダ・オノリオ)
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ハワイ、スコフィールド兵舎 — Hiring Our Heroes (HOH) の今年最大のキャリアフェアの 1 つに、800 人を超える求職者と 108 人の雇用主がスコフィールド兵舎に集まり、軍の人材と雇用の機会を結び付けるプログラムの継続的な成功を実証しました。
SGTスミス・シアターとマルティネス・ジムで開催されたこのイベントには、オアフ島全土から軍人、退役軍人、軍配偶者、負傷兵の介護者らが集まった。
HOH のイベントおよびエンゲージメント担当ディレクター、クリスタル ブライアント カーンズ氏は次のように述べています。 「当社は軍人人材が最高の人材であることを認識しています。彼らはあらゆる業界、あらゆる種類の役職でのポジションを求めています。」
ハワイ米陸軍駐屯地での毎年恒例のハイライトとなっているこのキャリアフェアは、軍関係者の民間キャリアへの移行を支援するという同施設の取り組みを紹介するものである。これまでの HOH イベントは目覚ましい成功を収め、候補者の 74% が採用プロセスの次の段階に進みました。
このイベントにはさまざまな業界を代表する雇用主が参加し、初心者レベルのポジションから幹部の役割まで幅広い機会を提供しました。この形式には、業界に焦点を当てたワークショップ、インタラクティブなパネルディスカッション、1対1のネットワーキングの機会が含まれていました。
「私たちはスコフィールド・バラックスと長年にわたって長く強力なパートナーシップを築いてきました」とカーンズ氏は述べた。 「マイクと移行チーム全体は素晴らしい協力をしてくれました。」
求職者は、次のような移行に関する重要な考慮事項に関するガイダンスを受けました。
– 生活費の分析
– 軍人退職金に対する州税の影響
– 固定資産税の考慮事項
– キャリアリサーチ戦略
このイベントの成功は、軍事コミュニティの雇用機会の促進における駐屯地の役割を浮き彫りにしました。 「現役であろうと、転勤中であろうと、退役軍人であろうと、軍人の配偶者であろうと、負傷した戦士の介護者であろうと、あなたにはチャンスがある」とカーンズ氏は強調した。
私たちのヒーローを雇用することは、軍の人材と民間雇用主との間の重要な架け橋としての役割を続けており、参加企業は「時間、才能、財産を費やしてハワイに来て彼らに会い、彼らとつながり、できれば彼らを雇用する」としている。カーンズ。
スコフィールド兵舎での今後の HOH イベントの詳細については、陸軍キャリア スキル プログラム オフィスにアクセスするか、移行支援チームにお問い合わせください。
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