EFCUは労働者に数百万の借金を負っている

国内の軍服と軍靴の主要供給会社である履物・制服製造公社（EFCU-EP）は、従業員1,500人に対し、5カ月間の給与遅延で約6億Kz（6億クワンザ）の負債を抱えている。

ドミンゴス・ミウド著

お この計算は、労働者集団がフォーリャ 8 に行った苦情のおかげで可能となり、彼らは 8 万クワンザの給与を受け取っている。 あとは計算するだけです。

しかし、同社が債務を解決する誠実さと決意を持っているかどうかについては、懐疑的な見方が浮上している。 同社の従業員の1人によると、17年間にわたりその主張が不足したことは一度もなかったが、化学技術者のアルトゥール・アウグスト・ルイス・トンビアスという会社経営陣は、すべての責任を国防省に帰し、自らは無罪であると宣言した。そして祖国の退役軍人（MINDENVP）。 報道されているように、EFCU-EP の管理者は、省は制服を受け取るだけで、その費用は支払わないと述べている。

「同社は問題は国防省にあると主張しているが、国防省は何も答えていない。 だからこそ、この団体は、TV Zimbo と TV Girassol のカメラの前で助けを求める声をあげることに決めたのだが、どちらも、多くの場合、統治者たちの目的を達成したからであり、特にそれが国民にとってデリケートな問題だったからである。政府は、不当な扱いを受けている貧しい人々への助けを求める声をかき消してしまったのです」と彼は語った。

MINDENVP は一般国家予算で群を抜いて最も多く受け取っている省であるため、この職員は給与の遅れが資金不足によるものとは考えていない。「国防省には資金の問題はない。 あるいは、同省が企業に支払いをし、その結果、企業は私たちの懐に入らないのです。」

同氏はまた、EFCUが軍院の監督下にあった当時、労働者は関連団体の給与リストの一部であったが、現在はMINDENVPの監督下にあることを強調した。彼らは後者の給与リストの一部ではありません。 「自治会社として、同社は省から資金を受け取っているため、いつでもどこでも給与を支払うことができる」と同氏は強調した。

「私たちは正直な労働者であることをやめ、家族や友人のために物乞いをするようになりました。 これは私たちの労働者としての尊厳を奪っている」と彼は嘆いた。

彼らは国の軍の制服を着せる役割を担っていることを踏まえ、FAAは彼らに依存しているため、彼らが仕事をやめれば軍も制服を着るのをやめるだろうと警告した。

良い日の生産に関しては、お金の問題を考慮しないと、月に 22,000 着から 30,000 着のユニフォームが生産されます。 コート売り場だけでも1日800着あります。 したがって、彼は次のように述べました。「私たちはアンゴラだけでなくそれ以外にも奉仕する能力を持っています。 賃金のない日は、「空のバッグは直立しない」ため、仕事の量が減りました。 その結果、施設内の原材料は1,000万ドル以上の価値があるため、会社は損害を受けていますが、以前と同じペースで生産されなくなったため、破産の危機に瀕しています」と彼は警告した。

「もし彼らがこの問題を解決しなければ、その1,000万ドルの原材料が無駄になってしまうでしょう。 人々は働きたいと思っていますが、お腹が空いているとそれは不可能です」と彼は繰り返した。

今回、助けを求める叫び声は、EFCUに14年間勤務していた約45歳の女性から響いた。彼女は空位期間中にフォーリャ8の出席を利用して、インブローリオに関与した女性たちを代表して発言した。彼らの同僚の多くが、たとえお金がなくても、非常に遠く離れた場所から会社に到達するために「奇跡と犠牲」を払っていることを考えると、生産を麻痺させないために起こっている非人道的で不正義についてです。 一例として、同氏は、カゼンガ市にある会社の施設に行くためにパンギラ、カシート、ザンゴを離れている同僚がいることを挙げた。

「会社の経営陣は、私たちが仕事をやめたときに、一緒に座るように電話をかけるだけです。 会社の注目を集めるようなことをしなければ、会社は私たちを会議に呼んでくれません。 彼らは会議を招集して、私たちが仕事をしていないのならなぜ?と尋ねるだけです。 そして、給料不足が原因であると説明すると、脅迫を受けます。 経営陣自身が私たちを脅し、働きたくない人は家にいるべきだと言う会議がありました」と彼は思い出した。

この会社で11年間働いていた従業員の一人はさらに踏み込んで、会社は第14墓地の近くにあるため、工場の部屋に行くために死のキャラバンから来る同僚もいると告白した。

「彼らは、キャラバンが通り過ぎて14番地に直行するのを見ると、それに乗って利用します。 翌日、近所に死者がいなければ、彼らは不在になります。 死に依存している同僚がいます。彼の路上で葬儀が多ければ多いほど良いので、そうすれば彼はタクシーを捕まえることができます。」

EFCU における汚職行為

お 労働者の集団は、この機会に社内の汚職工作を非難した。なぜなら、彼らがそこで働いてきた年数を考慮すると、社会保障基金に充てられると言われている彼らの給与から差し引かれる金額は、それに相当するだけだからである。どこに行くのか、月々の給料に適用される割引がどこにあるのかはよくわかりません。

これが、彼らが退職の希望をあまり持たずに働いていると言われる理由です。なぜなら、給与から差し引かれる金額が常に宛先不明なままであるからです。

「この16年間、私たちが通常給与から差し引いている社会保障費には、3か月分しか含まれていません。 このため、すでに退職している人は社会年金を享受できないのです」とその中の一人は語った。

次のような質問をすると、問題はさらに深刻で憂慮すべきものになります。割引が社会保障基金に直接送られない場合、割引はどこに行くのでしょうか、つまり、年金受給者の権利であるお金はどこに行くのでしょうか、それとも誰に行くのでしょうか？回り道するのはあなたが担当ですか？ これは汚職行為であり、ジョアン・ロレンソ氏を激怒させる（あるいは辞めさせるべき）行為であると考えられているため、我々が非常に深刻な問題に直面していることが改めて強調される。

したがって、私たちは、銀行で預金がブロックされているため、今は亡き夫からのお金を取り戻すことができないという同僚の一人の懸念を共有しました。ただし、ブロックを解除するには、会社が金額に相当する全額を支払う義務があることが条件です。銀行機関以前の元従業員の社会保障。 その結果、彼は経営陣に相談しましたが、彼らは「お金がないから何もしない」と言うだけでした。

「私たちはその資金が社会保障基金にないという証拠を持っています。 私たちがこの状況を知ったとき、私たちの代表であるCSG-SILAが私たちに相談するように頼んだため、私たちはこのような状況に直面したのです。」と彼らは付け加えた。

CSG-SILA は会社の労働組合委員会であり、EFCU 労働者の法的代表者であるが、申立人らは、EFCU 労働者が適切に代表されていないと主張している。

「CSG-SILA 氏の人物像」 ハシント氏は、自分がいくつかの要求を出してきたが、現状が続いているため実際には効果がないと述べた。 会社には約1年前に有効期限が切れた請求ノートがあるのに、機関は何も言っていない」と彼らは強調した。

「私たちは、労働組合委員会側の問題解決が遅いことに気づきました。 私たちは会費を払っていますが、彼らは私たちに協力しません。 ここには労働組合委員会のメンバーは一人もおらず、労働者集団はこの状況での生活にうんざりしており、だからこそ団結してこの苦情を申し立てたのだ」と労働者の一人は繰り返し述べた。

労働者らは、組合委員会と経営者との間に何かが結びついている兆候を示しているため、組合委員会の行動には疑問があると主張した。 「委員会はそのように機能しているわけではなく、経営陣によって指導されているようだ。 労働組合委員会は労働者のために立ち上がるつもりはない」と彼らは断言した。

彼らは、昨年、同社の経営陣との会合で、同年8月からEFCUが彼らに12万クワンザの給与を支払うことに同意し、署名したことを思い出した。 しかし、合意された月には、必要なすべての生産が行われたにもかかわらず、その合意はまるで署名されなかったかのように無視されました。 「繰り返しになりますが、CSG-SILAがこの状況に直面して何もしていないのは見られませんでした。 この状況が最高潮に達し、会社の労働組合委員会の第一書記と第二書記が解任されるに至った」と彼らは述べた。

問題を解決する可能性のある方法を模索する中で、次の意図の1つは、国防省の建物の前での1,500人の労働者と祖国の退役軍人によるデモです。インブローリオが存在するということ。

「デモで人々が拘束されているのを見ているにもかかわらず、私たちはそのリスクを冒すつもりだ。それはあまりにも大きすぎるし、私たちはこの状況で辛い思いをしているからだ」と彼らは述べた。

共和国大統領に宛てた嘆願の形で、労働者たちは次のように表明した。「私たちは共和国大統領ジョアン・マヌエル・ゴンサルベス・ロレンソに対し、私たちの状況に同情し、介入していただけるよう緊急に要請します。それは簡単なことではありませんでした。 大統領、あなたの責任を果たしてください。」

フォルハ8はEFCUの事務局長であるアルトゥール・トンビアスと、労働組合委員会であるCSG-SILAの書記の一人との接触を試みたが、成功しなかった。